资格要求：

1.本次招聘范围为2026届高校毕业生、2025届未落实工作单位，档案、组织关系保留在原毕业院校的毕业生。

2.专业对口，取得相应的学历、学位证书。

3.国内本科毕业生的大学英语四级考试成绩不少于425分，研究生的大学英语六级考试成绩不少于425分;本科生和研究生第一外语为其他语种的，其外语水平应分别达到相应标准。未具备上述要求的国内毕业生和留学回国人员(非外语专业的)，也可提供个人两年内取得的官方外语考试成绩证明，英语成绩新托福不低于70分、雅思不低于6.0分、领思不低于160分、托业不低于785分，小语种需提供相应证明。

4.达到下列条件之一，并符合岗位招聘条件的，免予参加通用能力考试。(1)2025年泰晤士高等教育世界大学排名前30名高校的硕士研究生;(2)2025年泰晤士高等教育世界大学排名中国内地排名前10名高校的硕士研究生;(3)国内高校所在学科达到教育部学科评估结果为A+及A的硕士研究生;满足上述三条任意一条的毕业生，其本科毕业院校须为国内“985工程”院校或2025年泰晤士高等教育世界大学排名前30名高校。(4)获得过全国油气地质大赛、中国石油工程设计大赛、全国大学生化工设计竞赛、全国大学生勘探地球物理(软件开发)大赛一等奖及以上的硕士研究生;(5)获得过王涛英才奖学金或两次获得过国家奖学金的硕士研究生;(6)两次评选为普通高校省级“三好学生”“优秀学生干部”的硕士研究生;(7)博士毕业生。

薪酬福利：

执行中国石油天然气集团有限公司统一薪酬制度。

招聘程序：

1.发布招聘信息。

2.投递简历(网址为https://zhaopin.cnpc.com.cn)。

3.资格审查。

4.参加集团公司通用能力考试。

5.参加AI面试、基础信息测评考核。

6.面试。

7.公示。

8.签订就业协议和信息真实性承诺书。

9.报到、职业健康体检、入职。

招聘标准：

1.遵纪守法、诚实守信、品行端正，无违法、违纪等不良行为。

2.热爱石油石化事业，认同石油企业文化。

3.具有较强的学习能力、实践能力、沟通能力、团队合作精神和敬业精神。

4.专业对口，学习成绩及综合表现突出。

5.身心健康，入职体检合格，服从分配，能适应炼化生产一线倒班岗位工作。

联系方式及其它：

1.毕业生在填写个人电子简历时，应确保所填信息详尽、规范、准确、真实。投递时同步上传本人成绩单扫描件(注明专业排名并加盖公章)、《全国大学英语四六级考试成绩报告单》《教育部学籍在线验证报告》等相关资料，并保证上传资料清晰、完整，以免影响资格审查。

2.毕业生参加测试面试时，须携带本人身份证、学生证、就业推荐表、成绩单(注明专业排名并加盖公章)、《全国大学英语四六级考试成绩报告单》《教育部学籍在线验证报告》等相关资料，以免影响面试。

3.毕业生须保证所提供的院校、专业、学历、学位、毕业时间、外语成绩、培养方式等信息及相关资料真实有效，且符合招聘条件;若存在信息不实、不符合招聘条件或弄虚作假的情况，一经查实，取消录用资格;若已签订劳动合同，将解除劳动合同关系。

4.联系电话：0934-8368129

(咨询时间：工作日8:30至11:30、14:30至17:30)

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