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医疗卫生招聘 6.6元
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2025-05-06 09:54来源：纳雍县人民政府
共招70人。
05月06日
待发布
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待发布
因工作需要，结合局机关工作实际，决定面向社会公开招聘公益性岗位人员。
一、工作程序及原则
招聘工作坚持“公开平等、竞争择优”的原则，按照编制招聘工作方案、发布招聘公告、报名、资格初审、面谈等程序进行。
二、招聘人数及岗位情况
1.招聘人数：招聘70人(驾驶员3名、工勤人员1人、机关办公室文职辅助人员16人、中小学校食堂工勤人员50人)。
2.招聘岗位名称：驾驶员、工勤、机关办公室文职辅助人员和中小学校食堂工勤人员。
3.工作内容：驾驶员负责局机关车辆驾驶;工勤人员负责局机关会议室和办公室卫生打扫、垃圾处理;机关办公室文职辅助人员负责协助相关股室基本公务材料办理，中小学校食堂后勤。
4.工作要求：能吃苦耐劳、爱岗敬业、道德品质良好、工作认真。
5.工作地点：纳雍县教育局机关及有关学校。
三、招聘对象及条件
1. 在公共就业服务机构进行了失业登记并持《就业失业登记证》的就业困难人员。
2.易地扶贫搬迁户。
3.有助学贷款且未就业的大学毕业生。
4.脱贫人口。
5.从事过单位临聘工勤岗位人员优先录用。
四、工资待遇
月工资1980元/月(含个人保险部分)，按照相关规定签订聘用合同，缴纳社保。
五、报名及资格审查
1. 公告发布：2025年4月30日在纳雍县人民政府网站发布公告。
2. 报名时间：2025年5月6日-8日。
3. 报名地点：纳雍县教育局人事股。
4.报名所需材料：有效的《就业失业登记证》、有效居民身份证原件和复印件、户口簿原件和复印件、近期免冠蓝底2寸彩色照片1张。
5.报名结束后，由招用领导小组办公室进行资格审查，经资格审查合格者参加面谈。
6.报名人员需保持电话畅通，如因电话无法联系的责任自负。
六、面谈
面谈时间：2025年5月15日至17日。
面谈地点：纳雍县教育局会议室。
七、招用、管理及退出
经面谈考察合格的人员，确定为拟招用对象。
招用人员按照《纳雍县城镇公益性岗位开发管理实施办法》(纳人社字〔2022〕269号)进行管理，签订劳动合同(一年一签)，由用人单位与招用人员签订，送人力资源和社会保障局备案;公益性岗位人员聘用期为3年，聘用期满后自动解除劳动关系，双方同意后再续签劳动合同。
八、纪律监督
招用工作接受纪检监察和社会各界的监督，坚决杜绝弄
虚作假、徇私舞弊等不良现象的发生，工作人员和考生如果有违反规定和弄虚作假的，一经查实，对工作人员给予相应的纪律处分，对考生取消招用资格。
九、本方案未尽事宜，由招用工作领导小组研究决定。
咨询电话：0857-3521496(县教育局办公室)
监督电话：0857-3526469(县纪委县监委纠风室)
0857-3523356(县纪委县监委第五纪检组)
纳雍县教育局
2025年4月30日
因工作需要，结合局机关工作实际，决定面向社会公开招聘公益性岗位人员。
一、工作程序及原则
招聘工作坚持“公开平等、竞争择优”的原则，按照编制招聘工作方案、发布招聘公告、报名、资格初审、面谈等程序进行。
二、招聘人数及岗位情况
1.招聘人数：招聘70人(驾驶员3名、工勤人员1人、机关办公室文职辅助人员16人、中小学校食堂工勤人员50人)。
2.招聘岗位名称：驾驶员、工勤、机关办公室文职辅助人员和中小学校食堂工勤人员。
3.工作内容：驾驶员负责局机关车辆驾驶;工勤人员负责局机关会议室和办公室卫生打扫、垃圾处理;机关办公室文职辅助人员负责协助相关股室基本公务材料办理，中小学校食堂后勤。
4.工作要求：能吃苦耐劳、爱岗敬业、道德品质良好、工作认真。
5.工作地点：纳雍县教育局机关及有关学校。
三、招聘对象及条件
1. 在公共就业服务机构进行了失业登记并持《就业失业登记证》的就业困难人员。
2.易地扶贫搬迁户。
3.有助学贷款且未就业的大学毕业生。
4.脱贫人口。
5.从事过单位临聘工勤岗位人员优先录用。
四、工资待遇
月工资1980元/月(含个人保险部分)，按照相关规定签订聘用合同，缴纳社保。
五、报名及资格审查
1. 公告发布：2025年4月30日在纳雍县人民政府网站发布公告。
2. 报名时间：2025年5月6日-8日。
3. 报名地点：纳雍县教育局人事股。
4.报名所需材料：有效的《就业失业登记证》、有效居民身份证原件和复印件、户口簿原件和复印件、近期免冠蓝底2寸彩色照片1张。
5.报名结束后，由招用领导小组办公室进行资格审查，经资格审查合格者参加面谈。
6.报名人员需保持电话畅通，如因电话无法联系的责任自负。
六、面谈
面谈时间：2025年5月15日至17日。
面谈地点：纳雍县教育局会议室。
七、招用、管理及退出
经面谈考察合格的人员，确定为拟招用对象。
招用人员按照《纳雍县城镇公益性岗位开发管理实施办法》(纳人社字〔2022〕269号)进行管理，签订劳动合同(一年一签)，由用人单位与招用人员签订，送人力资源和社会保障局备案;公益性岗位人员聘用期为3年，聘用期满后自动解除劳动关系，双方同意后再续签劳动合同。
八、纪律监督
招用工作接受纪检监察和社会各界的监督，坚决杜绝弄
虚作假、徇私舞弊等不良现象的发生，工作人员和考生如果有违反规定和弄虚作假的，一经查实，对工作人员给予相应的纪律处分，对考生取消招用资格。
九、本方案未尽事宜，由招用工作领导小组研究决定。
咨询电话：0857-3521496(县教育局办公室)
监督电话：0857-3526469(县纪委县监委纠风室)
0857-3523356(县纪委县监委第五纪检组)
纳雍县教育局
2025年4月30日
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