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2025-05-14 15:49来源：连平县人民政府
共招1人。
05月14日
待发布
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根据《连平县人民政府办公室关于印发连平县机关事业单位编外人员管理办法的通知》(连府办〔2024〕6号)有关规定，结合实际工作需要，经研究，连平县机关事务管理局决定面向社会公开招聘编外人员(专项类)1名。现将有关事项公告如下。
一、招聘岗位
连平县机关事务管理局编外人员1名，具体详见《连平县机关事务管理局2025年公开招聘编外人员职位表》(附件1)。
二、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的路线方针政策，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度;
(二)具有良好的政治素质和道德品行，具备正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力，身体健康，热爱工作，具备较强的团队合作精神;
(三)男性，大专及以上学历或中专(高中)学历取得初级技术职称，40周岁以下(1984年5月16日以后出生);
(四)不存在聘用后即构成回避关系的情形，无其他不宜聘用的情况;
(五)法律、法规规定的其他条件。
三、报名和资格审核
(一)报名时间：2025年5月16日至5月23日。
(二)报名方式：采取网上报名和资格初审，报名时，请报考人员将以下材料打包成压缩文件(扫描件为PDF格式，文件名为“编外人员报名+姓名”)发送至指定电子邮箱：2593695974@qq.com。
1.本人填写的《连平县机关事务管理局2025年公开招聘编外人员报名表》(附件2)(签名扫描件)和《连平县机关事务管理局2025年公开招聘编外人员信息采集表》(附件3)(电子版)及近期大1寸正面免冠彩色照片1张。
2.身份证、学历证明等材料的扫描件。
(三)资格审核：根据报考人员的学历、专业、政治面貌及人岗匹配度等，从通过资格审核的人员中，择优确定面试人员。报名人员应诚信报考，如实提交有关信息和材料，凡弄虚作假及不按要求提供者，一经查实，立即取消报考资格。
(四)报名咨询电话：0762-4333240。
四、考试方式
由县人力资源和社会保障局指导，县机关事务管理局负责实施。将根据应聘人员提交的材料进行资格审核，从通过资格审核的人员中，按照1:5的比例择优确定面试人员(通过资格审核的人数达不到1:5的，按实际人数确定)。经审核确定为考试人员的，将以电话或短信形式告知。
考试采取结构化面试形式进行，主要对考生的综合素质、岗位适应度及形象仪表等方面进行考察，满分100分。
五、确定聘用人员
(一)体检。根据面试成绩高低顺序，确定体检对象。体检标准按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行，体检费用由考生自理。
(二)政审。通过体检的人员确定为政审对象，主要考察拟聘用人员政治素质、道德品质、职业技能及需要回避的情况等，参加政审的时间、地点另行通知。政审时应提交身份证、户口本、毕业证、个人征信报告和无犯罪记录证明等原件和复印件。
(三)公示。根据体检、政审结果，确定聘用人员。将拟聘人员名单在连平县人民政府网公示5个工作日。公示期间和资格复审发现有问题不宜聘用的，依次递补。
(四)聘用。公示无异议的拟聘用人员试用期为2个月，聘用后安排到相应岗位从事相关工作。试用期满考核不合格者取消聘用资格。
六、聘用人员待遇
根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定，与受聘人员签订劳动合同。聘用人员工资及其他福利待遇按县人社局、县财政局有关编外人员的工资福利规定执行。
七、未尽事宜，由连平县机关事务管理局办公室负责解释
点击下载>>>
1.连平县机关事务管理局2025年公开招聘编外人员职位表.xlsx
2.连平县机关事务管理局2025年公开招聘编外人员报名表.xls
3.连平县机关事务管理局2025年公开招聘编外人员信息采集表.xlsx
连平县机关事务管理局
2025年5月7日
根据《连平县人民政府办公室关于印发连平县机关事业单位编外人员管理办法的通知》(连府办〔2024〕6号)有关规定，结合实际工作需要，经研究，连平县机关事务管理局决定面向社会公开招聘编外人员(专项类)1名。现将有关事项公告如下。
一、招聘岗位
连平县机关事务管理局编外人员1名，具体详见《连平县机关事务管理局2025年公开招聘编外人员职位表》(附件1)。
二、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的路线方针政策，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度;
(二)具有良好的政治素质和道德品行，具备正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力，身体健康，热爱工作，具备较强的团队合作精神;
(三)男性，大专及以上学历或中专(高中)学历取得初级技术职称，40周岁以下(1984年5月16日以后出生);
(四)不存在聘用后即构成回避关系的情形，无其他不宜聘用的情况;
(五)法律、法规规定的其他条件。
三、报名和资格审核
(一)报名时间：2025年5月16日至5月23日。
(二)报名方式：采取网上报名和资格初审，报名时，请报考人员将以下材料打包成压缩文件(扫描件为PDF格式，文件名为“编外人员报名+姓名”)发送至指定电子邮箱：2593695974@qq.com。
1.本人填写的《连平县机关事务管理局2025年公开招聘编外人员报名表》(附件2)(签名扫描件)和《连平县机关事务管理局2025年公开招聘编外人员信息采集表》(附件3)(电子版)及近期大1寸正面免冠彩色照片1张。
2.身份证、学历证明等材料的扫描件。
(三)资格审核：根据报考人员的学历、专业、政治面貌及人岗匹配度等，从通过资格审核的人员中，择优确定面试人员。报名人员应诚信报考，如实提交有关信息和材料，凡弄虚作假及不按要求提供者，一经查实，立即取消报考资格。
(四)报名咨询电话：0762-4333240。
四、考试方式
由县人力资源和社会保障局指导，县机关事务管理局负责实施。将根据应聘人员提交的材料进行资格审核，从通过资格审核的人员中，按照1:5的比例择优确定面试人员(通过资格审核的人数达不到1:5的，按实际人数确定)。经审核确定为考试人员的，将以电话或短信形式告知。
考试采取结构化面试形式进行，主要对考生的综合素质、岗位适应度及形象仪表等方面进行考察，满分100分。
五、确定聘用人员
(一)体检。根据面试成绩高低顺序，确定体检对象。体检标准按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行，体检费用由考生自理。
(二)政审。通过体检的人员确定为政审对象，主要考察拟聘用人员政治素质、道德品质、职业技能及需要回避的情况等，参加政审的时间、地点另行通知。政审时应提交身份证、户口本、毕业证、个人征信报告和无犯罪记录证明等原件和复印件。
(三)公示。根据体检、政审结果，确定聘用人员。将拟聘人员名单在连平县人民政府网公示5个工作日。公示期间和资格复审发现有问题不宜聘用的，依次递补。
(四)聘用。公示无异议的拟聘用人员试用期为2个月，聘用后安排到相应岗位从事相关工作。试用期满考核不合格者取消聘用资格。
六、聘用人员待遇
根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定，与受聘人员签订劳动合同。聘用人员工资及其他福利待遇按县人社局、县财政局有关编外人员的工资福利规定执行。
七、未尽事宜，由连平县机关事务管理局办公室负责解释
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1.连平县机关事务管理局2025年公开招聘编外人员职位表.xlsx
2.连平县机关事务管理局2025年公开招聘编外人员报名表.xls
3.连平县机关事务管理局2025年公开招聘编外人员信息采集表.xlsx
连平县机关事务管理局
2025年5月7日
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