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2025上海公务员考前抱佛脚
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2025-05-26 13:32来源：上海交大医学院-人事处
共招1人。
05月26日
待发布
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上海二医投资管理有限公司成立于1998年，是上海交通大学医学院出资设立的法人独资企业，注册资金人民币2543.528万元，作为学校的资产经营公司代表学校对外经营和投资业务，确保国有资产的保值增值，促进高校科技成果的转化和产业化工作。为进一步扩大选人用人视野，推进我校校属企业体制改革，加强校属企业市场化运营管理，做强做优做大校属企业，提升校属企业运营效益和经济实力，决定面向社会公开招聘工作人员，有关事项公告如下：
一、招聘岗位和聘期
总经理1名，首聘期5年(试用期6个月)。
二、招聘条件
1.具有中国国籍，拥护中国共产党的领导，遵守国家法律法规，认同高校企业使命，具有良好的职业素养和道德品行;
2.掌握国家宏观经济形势和相关政策法规，具有战略眼光，以及较强的法治理念、市场敏锐度、财务管理能力，团结意识好，协调和执行能力强;
3.本科及以上学历，学士及以上学位，具备财务会计、经济管理、企业管理、法律或相关专业背景，熟悉现代企业制度和企业运作规律;
4.身心健康，年龄50周岁以下。
三、岗位职责
1.执行、实施董事会的各项决议，完成董事会下达的年度经营目标;
2.制定并实施公司总体战略，带领公司健康发展;
3.负责建设高效的经营管理团队，主持公司经营管理工作;
4.规范校属企业发展，推进产学研结合，促进学校科技成果转化;
5.负责公司安全生产责任，确保企业安全稳定运营;
6.依法合规经营，不得损害学校声誉;
7.对所属企业行使股东权利，代表出资人履行国有资产的监管职责;
8.与公司各部门及校内外相关部门或单位保持良好的沟通与协调;
9.完成董事会交办的其他任务。
四、岗位待遇
应聘者一经录用，其工资、福利和社会保险等相关待遇按上海交通大学医学院相关规定执行，具体面议。
五、应聘程序
1.报名与提交材料
请下载并填写《上海二医投资管理有限公司总经理招聘报名表》，将报名表及个人简历、学历学位证书、职称证书、工作证明等材料，以PDF扫描件发送至联系邮箱。
报名时间: 即日起至2025年6月3日。
2.资格审查与面试
学校将组织专业人员对候选人进行资格审查和面试，以评估其是否符合任职条件。
3.体检
体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》，至指定的医院进行体检。
4.考察
主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。
5.公示与任命
经过严格的选拔程序后，学校将公示拟任人选，并按照相关程序进行任命。
六、联系方式：
联系人：潘老师、秦老师
联系电话：021-53063367
Email：shsmursc@shsmu.edu.cn
点击查看>>>
上海交通大学医学院人事处
2025年5月26日
上海二医投资管理有限公司成立于1998年，是上海交通大学医学院出资设立的法人独资企业，注册资金人民币2543.528万元，作为学校的资产经营公司代表学校对外经营和投资业务，确保国有资产的保值增值，促进高校科技成果的转化和产业化工作。为进一步扩大选人用人视野，推进我校校属企业体制改革，加强校属企业市场化运营管理，做强做优做大校属企业，提升校属企业运营效益和经济实力，决定面向社会公开招聘工作人员，有关事项公告如下：
一、招聘岗位和聘期
总经理1名，首聘期5年(试用期6个月)。
二、招聘条件
1.具有中国国籍，拥护中国共产党的领导，遵守国家法律法规，认同高校企业使命，具有良好的职业素养和道德品行;
2.掌握国家宏观经济形势和相关政策法规，具有战略眼光，以及较强的法治理念、市场敏锐度、财务管理能力，团结意识好，协调和执行能力强;
3.本科及以上学历，学士及以上学位，具备财务会计、经济管理、企业管理、法律或相关专业背景，熟悉现代企业制度和企业运作规律;
4.身心健康，年龄50周岁以下。
三、岗位职责
1.执行、实施董事会的各项决议，完成董事会下达的年度经营目标;
2.制定并实施公司总体战略，带领公司健康发展;
3.负责建设高效的经营管理团队，主持公司经营管理工作;
4.规范校属企业发展，推进产学研结合，促进学校科技成果转化;
5.负责公司安全生产责任，确保企业安全稳定运营;
6.依法合规经营，不得损害学校声誉;
7.对所属企业行使股东权利，代表出资人履行国有资产的监管职责;
8.与公司各部门及校内外相关部门或单位保持良好的沟通与协调;
9.完成董事会交办的其他任务。
四、岗位待遇
应聘者一经录用，其工资、福利和社会保险等相关待遇按上海交通大学医学院相关规定执行，具体面议。
五、应聘程序
1.报名与提交材料
请下载并填写《上海二医投资管理有限公司总经理招聘报名表》，将报名表及个人简历、学历学位证书、职称证书、工作证明等材料，以PDF扫描件发送至联系邮箱。
报名时间: 即日起至2025年6月3日。
2.资格审查与面试
学校将组织专业人员对候选人进行资格审查和面试，以评估其是否符合任职条件。
3.体检
体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》，至指定的医院进行体检。
4.考察
主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。
5.公示与任命
经过严格的选拔程序后，学校将公示拟任人选，并按照相关程序进行任命。
六、联系方式：
联系人：潘老师、秦老师
联系电话：021-53063367
Email：shsmursc@shsmu.edu.cn
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2025年5月26日
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