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2025安徽合肥市新站高新区招募机关事业单位见习人员45人公告

2025-07-21 16:49来源:合肥新站区公众号

共招45人。

  • 1

    公告发布

    07月21日

  • 2

    报名时间

    待发布

  • 3

    缴费确认

    待发布

  • 4

    准考证打印

    待发布

  • 5

    笔试时间

    待发布

  • 6

    成绩查询

    待发布

公告详情

为切实做好高校毕业生等青年群体就业工作,合肥新站高新区机关事业单位面向社会公开招募45名就业见习人员(详见附件1),现将有关事项通知如下:

见习条件

1.2024届、2025届离校两年内未就业的普通高校毕业生及16-24岁失业青年;

2.无就业记录(16-24岁失业青年除外);

3.首次申请就业见习;

4.岗位所需的其他条件。

见习期限

见习期为3-12个月。见习期间见习单位与见习人员签订就业见习协议书,不建立劳动关系。

见习待遇

见习期间,见习人员每人每月享受2000元生活补助,新站高新区人才服务中心统一为见习人员购买人身意外伤害保险。

报名时间

2025年7月17日至7月23日;

工作日9:00-17:00,逾期不予受理。

报名相关要求

1.有意愿参加青年就业见习的人员,请直接与各用人单位联系报名(联系方式详见附件1);

2.现场资格确认时,携带《新站高新区2025年机关事业单位青年就业见习人员报名表》(见附件2)、学历证书及身份证原件和复印件等相关材料;

3.报名人员填写的信息须真实有效,符合岗位要求,凡弄虚作假的,一经查实,即取消报名资格或见习资格。每位报名人员限报一个岗位。

见习录用

1.同一岗位报名人数超过计划数的,在人岗相宜的同等条件下,优先安排脱贫户家庭毕业生、零就业家庭毕业生、城乡低保家庭毕业生、就业困难人员家庭毕业生;

2.见习人员资格确认后,统一在合肥新站高新技术产业开发区管委会官网进行公示,公示无异议后,由见习单位及时通知见习人员报到;

3.上岗前,见习单位应与见习人员签订《青年就业见习协议书》,明确上岗时间和双方权利义务等。按照国家和省有关文件规定,就业见习是就业准备活动,见习人员与见习单位不建立劳动关系。见习期满后即解除见习协议,不再续用。

见习管理

见习单位负责见习人员的见习指导、日常管理等工作。日常管理工作参照省人力资源和社会保障厅《关于印发安徽省就业见习管理办法的通知》(皖人社发〔2017〕54号)执行。对不遵守单位规章制度、不服从单位管理的见习人员,见习单位可以提前解除见习协议。见习期满,见习单位根据见习人员的实际表现出具见习证明,不再续用。

联系方式

政策咨询:新站高新区人才服务中心0551-65777153

报名咨询:见习单位联系电话详见《新站高新区2025年机关事业单位就业见习岗位表》(附件1)

点击查看>>>

新站高新区2025年机关事业单位就业见习岗位表

新站高新区组织人事局

2025年7月17日

为切实做好高校毕业生等青年群体就业工作,合肥新站高新区机关事业单位面向社会公开招募45名就业见习人员(详见附件1),现将有关事项通知如下:

见习条件

1.2024届、2025届离校两年内未就业的普通高校毕业生及16-24岁失业青年;

2.无就业记录(16-24岁失业青年除外);

3.首次申请就业见习;

4.岗位所需的其他条件。

见习期限

见习期为3-12个月。见习期间见习单位与见习人员签订就业见习协议书,不建立劳动关系。

见习待遇

见习期间,见习人员每人每月享受2000元生活补助,新站高新区人才服务中心统一为见习人员购买人身意外伤害保险。

报名时间

2025年7月17日至7月23日;

工作日9:00-17:00,逾期不予受理。

报名相关要求

1.有意愿参加青年就业见习的人员,请直接与各用人单位联系报名(联系方式详见附件1);

2.现场资格确认时,携带《新站高新区2025年机关事业单位青年就业见习人员报名表》(见附件2)、学历证书及身份证原件和复印件等相关材料;

3.报名人员填写的信息须真实有效,符合岗位要求,凡弄虚作假的,一经查实,即取消报名资格或见习资格。每位报名人员限报一个岗位。

见习录用

1.同一岗位报名人数超过计划数的,在人岗相宜的同等条件下,优先安排脱贫户家庭毕业生、零就业家庭毕业生、城乡低保家庭毕业生、就业困难人员家庭毕业生;

2.见习人员资格确认后,统一在合肥新站高新技术产业开发区管委会官网进行公示,公示无异议后,由见习单位及时通知见习人员报到;

3.上岗前,见习单位应与见习人员签订《青年就业见习协议书》,明确上岗时间和双方权利义务等。按照国家和省有关文件规定,就业见习是就业准备活动,见习人员与见习单位不建立劳动关系。见习期满后即解除见习协议,不再续用。

见习管理

见习单位负责见习人员的见习指导、日常管理等工作。日常管理工作参照省人力资源和社会保障厅《关于印发安徽省就业见习管理办法的通知》(皖人社发〔2017〕54号)执行。对不遵守单位规章制度、不服从单位管理的见习人员,见习单位可以提前解除见习协议。见习期满,见习单位根据见习人员的实际表现出具见习证明,不再续用。

联系方式

政策咨询:新站高新区人才服务中心0551-65777153

报名咨询:见习单位联系电话详见《新站高新区2025年机关事业单位就业见习岗位表》(附件1)

点击查看>>>

新站高新区2025年机关事业单位就业见习岗位表

新站高新区组织人事局

2025年7月17日

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