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2025浙江温岭工业园区管理委员会招聘编外工作人员1人公告

2025-07-23 13:43来源:温岭人才网

共招1人。

  • 1

    公告发布

    07月23日

  • 2

    报名时间

    待发布

  • 3

    缴费确认

    待发布

  • 4

    准考证打印

    待发布

  • 5

    笔试时间

    待发布

  • 6

    成绩查询

    待发布

公告详情

因工作需要,浙江温岭工业园区管理委员会面向社会公开招聘编外工作人员1名,现将有关事项公告如下:

一、报名条件及岗位要求

1.身体健康,吃苦耐劳,遵纪守法,信用良好,无违法违纪行为。

2.35周岁以下(1989年12月31日以后出生),性别不限,全日制大专及以上学历,专业不限。

3.从事基层单元人大工作,具有一定的文字功底和语言表达能力,熟悉掌握计算机常用办公软件。

4.凡受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律检查,以及有犯罪记录、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员,不接受报名。

二、招聘程序

(一)报名

本次招聘采用网络报名的方式进行。

报名时间:2025年7月21日至2025 年7月30日止。

符合岗位招聘条件者,请将以下电子材料,以“姓名-报考岗位”为邮件主题,发送至邮箱:wlcsxqgwh@126.com。

①《浙江温岭工业园区管理委员会公开招聘编外工作人员报名表》

②毕业证书、学位证书;

③身份证;

④户籍证明(户口簿);

⑤其他需要提供的材料(如需)。

(二)资格审核

报名结束后,由浙江温岭工业园区管理委员会根据招聘条件对报名人员的基本条件和资格进行审核,经审查合格后,以不少于1:3的比例进入招聘考试。

(三)考试

考试分笔试和面试两部分,时间和地点另行通知。

1.笔试。采取闭卷方式进行,满分100分。

根据笔试成绩,按招聘职位计划数1:3的比例从高分到低分确定面试对象,最后一名同分者一同进入面试范围。如面试对象人数达不到规定比例的,按实际合格人数确定面试对象。

2.面试。面试满分100分,面试成绩低于60分的,不能列入考察对象。

(四)考察

面试结束后,将笔试成绩、面试成绩合成计算总成绩。总成绩的计算公式为:总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

根据总成绩(若总成绩相等,笔试成绩高的排位在前)从高分到低分按招考计划的1:1确定考察对象,因考察对象主动放弃或考察结论不宜录用的,在面试合格人员中按总成绩从高到低依次递补。

考察由浙江温岭工业园区管理委员会按照相关规定进行。

(五)公示

综合考试、考察等情况,研究决定拟招聘对象并进行公示,公示期为5个工作日。

(六)办理人员交流手续

公示期满,对无问题或反映问题不影响招聘的人员,按照有关规定和程序办理编外工作人员录用手续。

三、用工形式及待遇

1.试用期一个月,试用期满合格的,予以聘用,不合格的取消聘用。录用后与温岭市新世纪人才开发有限公司签订《劳动合同》,续聘、解除或终止劳动合同,按照有关规定执行。

2.工资待遇按照财政核定的编外人员现行标准执行。

咨询电话:0576-81698929、0576-86198002。

四、其他事项

本公告未尽事宜,由浙江温岭工业园区管理委员会负责解释。

点击下载>>>

浙江温岭工业园区管理委员会招聘计划

浙江温岭工业园区管理委员会公开招聘编外工作人员报名表

浙江温岭工业园区管理委员会

2025年7月21日

因工作需要,浙江温岭工业园区管理委员会面向社会公开招聘编外工作人员1名,现将有关事项公告如下:

一、报名条件及岗位要求

1.身体健康,吃苦耐劳,遵纪守法,信用良好,无违法违纪行为。

2.35周岁以下(1989年12月31日以后出生),性别不限,全日制大专及以上学历,专业不限。

3.从事基层单元人大工作,具有一定的文字功底和语言表达能力,熟悉掌握计算机常用办公软件。

4.凡受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律检查,以及有犯罪记录、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员,不接受报名。

二、招聘程序

(一)报名

本次招聘采用网络报名的方式进行。

报名时间:2025年7月21日至2025 年7月30日止。

符合岗位招聘条件者,请将以下电子材料,以“姓名-报考岗位”为邮件主题,发送至邮箱:wlcsxqgwh@126.com。

①《浙江温岭工业园区管理委员会公开招聘编外工作人员报名表》

②毕业证书、学位证书;

③身份证;

④户籍证明(户口簿);

⑤其他需要提供的材料(如需)。

(二)资格审核

报名结束后,由浙江温岭工业园区管理委员会根据招聘条件对报名人员的基本条件和资格进行审核,经审查合格后,以不少于1:3的比例进入招聘考试。

(三)考试

考试分笔试和面试两部分,时间和地点另行通知。

1.笔试。采取闭卷方式进行,满分100分。

根据笔试成绩,按招聘职位计划数1:3的比例从高分到低分确定面试对象,最后一名同分者一同进入面试范围。如面试对象人数达不到规定比例的,按实际合格人数确定面试对象。

2.面试。面试满分100分,面试成绩低于60分的,不能列入考察对象。

(四)考察

面试结束后,将笔试成绩、面试成绩合成计算总成绩。总成绩的计算公式为:总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

根据总成绩(若总成绩相等,笔试成绩高的排位在前)从高分到低分按招考计划的1:1确定考察对象,因考察对象主动放弃或考察结论不宜录用的,在面试合格人员中按总成绩从高到低依次递补。

考察由浙江温岭工业园区管理委员会按照相关规定进行。

(五)公示

综合考试、考察等情况,研究决定拟招聘对象并进行公示,公示期为5个工作日。

(六)办理人员交流手续

公示期满,对无问题或反映问题不影响招聘的人员,按照有关规定和程序办理编外工作人员录用手续。

三、用工形式及待遇

1.试用期一个月,试用期满合格的,予以聘用,不合格的取消聘用。录用后与温岭市新世纪人才开发有限公司签订《劳动合同》,续聘、解除或终止劳动合同,按照有关规定执行。

2.工资待遇按照财政核定的编外人员现行标准执行。

咨询电话:0576-81698929、0576-86198002。

四、其他事项

本公告未尽事宜,由浙江温岭工业园区管理委员会负责解释。

点击下载>>>

浙江温岭工业园区管理委员会招聘计划

浙江温岭工业园区管理委员会公开招聘编外工作人员报名表

浙江温岭工业园区管理委员会

2025年7月21日

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