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浙江国企招聘-2025杭州建德经开集团控股有限公司下属子公司招聘劳务派遣人员13人公告

2025-07-30 14:27来源:建德新安人才网

共招13人。

  • 1

    公告发布

    07月30日

  • 2

    报名时间

    待发布

  • 3

    缴费确认

    待发布

  • 4

    准考证打印

    待发布

  • 5

    笔试时间

    待发布

  • 6

    成绩查询

    待发布

公告详情

建德经开集团控股有限公司是建德市属国有公司。现下属全资子公司建德市三江生态管理有限公司(以下简称:三江生态公司)因业务发展需要,面向社会公开招聘劳务派遣人员,录用人员与杭州新安物业管理有限公司签订劳动合同并派遣至三江生态公司。现就有关事项公告如下:

一、招聘岗位

本次计划招聘13名劳务工作人员,招聘岗位分别为运行主管1名、工艺员1名、设备管理及维修1名、中控运行8名、化验员2名,条件及其它要求详见《建德经开集团控股有限公司下属子公司招聘劳务派遣人员计划表》(附件1),请登录以下公众号查询:建德经开集团公众号、建德新安人才微信公众号。

二、招聘对象和基本条件

报名人员应符合下列条件:

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守中华人民共和国宪法、法律;

3.具有良好的品行和职业操守,严格遵守党纪国法,未参加国家禁止的组织及活动,无开除公职及刑事处罚记录;

4.具有正常履行职责的身体条件;

5.具有岗位所需且国家承认的学历、资历、任职资格及技能要求;

6.年龄:35周岁及以下(1989年8月3日以后出生);

7.户籍、工作经历及其他有关资格条件的计算,截止时间为2025年8月3日。

三、报名

报名采取现场报名的方式进行。

1.报名时间:2025年8月4日(星期一)--8月5日(星期二)

上午9:00-11:30,下午14:00-17:00。

2.地点:建德市新安人才开发有限公司(建德市新安江街道国信路108号明珠商务大厦2楼)。

3.报名所需资料:报名考生均需现场提交《建德经开集团控股有限公司下属子公司招聘劳务派遣人员报名表》(附件2)、一寸免冠彩照2张。报名时需提供本人身份证、户口簿(或印有本人户口信息的户口簿页面)、学历证书等报考岗位所需的证件(证明)原件及复印件。有工作经历要求的还需提供工作经历相关证明材料。

证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与报考岗位资格条件不相符的,不得参加考试。

4.每位报考人员限报一个岗位。对报考人员在报名时提供虚假报考申请材料的,一经查实,即取消报考资格。

5.资格审查由建德经开集团控股有限公司和建德市新安人才开发有限公司负责组织实施并解释。

6.报名确认后不能形成竞争的,不取消招聘岗位。

7.报名人员确有特殊原因无法亲自报名的,可委托他人代报,代报者除携带上述相关证件材料的原件和复印件外,还须携带《现场资格审查委托书》(附件3)和代报人的身份证原件及复印件。

8.通过资格审查人员,现场缴纳报考费用(报考费用为50元/人),由建德市新安人才开发有限公司收取。

9.专业条件可参考教育部颁布的普通高校专业目录、浙江省公务员录用考试专业目录。对于未列入目录的专业,按专业方向基本一致的原则把握。国外学历及专业可根据报考人员专业与公告发布专业相近性的原则予以审查。

四、考试

1.本次考试采取笔试+面试形式进行,笔试内容为综合基础知识。笔试采取闭卷形式,成绩满分为100分。报考人员必须凭准考证和有效期内的二代身份证(两证缺一不可)按准考证上规定的时间、地点参加笔试。笔试对象不按规定的时间、地点参加笔试的,视作自动放弃笔试资格,不再进入之后的程序。若所有招聘岗位的报考人数未达到1:3比例,则采用直接面试形式进行,按招聘岗位人数从高分到低分以招聘计划1:1的比例确定体检对象。

2.笔试结束后,根据各招聘岗位报考人员笔试成绩从高分到低分按1:3的比例确定入围面试对象,不足上述比例的,按该岗位实际参加考试人数确定面试对象。

3.面试:面试成绩满分为100分,合格分为60分。面试不合格者,不能列入体检、考察对象。面试前一天中午12点前,入围面试的人员确认不参加面试的,可在该招聘岗位报考人员中,按笔试成绩从高分到低分依次递补。面试结束后按招聘职位报考人员综合成绩高分到低分确定体检、考察对象(综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%,若综合成绩相等,以笔试成绩高的排名在前),报考人员未按规定时间、地点参加当天面试的,视为自动放弃。

4.考试时间、地点另行通知。

五、体检和考察

1.所有确定体检、考察的对象体检标准、项目以及考察标准参照浙江省公务员招录有关文件规定执行。

2.报考人员未按规定时间、地点参加体检的,视作自动放弃体检资格。体检、考察不合格或放弃体检、考察资格的,可在该招聘职位人员中按综合成绩从高分到低分依次递补体检对象。

3. 体检、考察的时间和地点另行通知。

六、公示和聘用

1.考察合格人员,确定为拟聘用人选。拟聘用人选名单在“建德经开集团”公众号公示5个工作日,公示期满后无异议的,按规定程序办理聘用手续(与杭州新安物业管理有限公司签订劳动合同,派遣到三江生态公司工作),并实行试用期制度。

2.在办理聘用手续前放弃聘用资格的,可在该招聘岗位考试合格人员中以考试成绩高分到低分依次递补体检、考察对象,确定拟聘用人选。被批准聘用人员无正当理由逾期不报到的,或发现有不符合报考资格和聘用条件的,取消聘用资格。

3.如本次招聘岗位的劳务派遣人员在不满一年内离职(起始时间以入职时间为准),并在该岗位未重新公开招聘的情况下,可根据需要在考试合格人选中按照总成绩从高分到低分依次递补。

七、其他事项

1.本次招聘将以手机(报名表上的填写的手机号码,报名表上的备用号码仅作为紧急情况联系使用,不作为短信接收号码)短信的方式通知入围人员,报名时,请按要求填写正确的手机号码,并保持通讯工具畅通。凡未入围下一环节人员,均不再另行通知。

2.报名人员提供的信息必须详细、真实、准确,如发现有弄虚作假行为,将取消资格。资格审查环节贯穿本次招聘工作的全过程,在任何环节发现报考人员存在不得报考情形的,将取消报考资格或者聘用资格。

3.招聘公告在“建德经开集团”及“建德新安人才”公众号发布,其他相关信息(包括考试成绩、拟聘用人员名单)均在“建德经开集团”公众号发布。

4.本公告由建德经开集团控股有限公司负责解释。

咨询电话:

(1)建德经开集团控股有限公司封女士 19157610856

(2)建德市三江生态管理有限公司刘女士15700194496

 

附件1:2025年建德经开集团控股有限公司下属子公司招聘劳务派遣人员计划表

附件2:建德经开集团控股有限公司下属子公司招聘劳务派遣人员报名表

附件3:现场资格审查委托书

建德经开集团控股有限公司

2025年7月28日

建德经开集团控股有限公司是建德市属国有公司。现下属全资子公司建德市三江生态管理有限公司(以下简称:三江生态公司)因业务发展需要,面向社会公开招聘劳务派遣人员,录用人员与杭州新安物业管理有限公司签订劳动合同并派遣至三江生态公司。现就有关事项公告如下:

一、招聘岗位

本次计划招聘13名劳务工作人员,招聘岗位分别为运行主管1名、工艺员1名、设备管理及维修1名、中控运行8名、化验员2名,条件及其它要求详见《建德经开集团控股有限公司下属子公司招聘劳务派遣人员计划表》(附件1),请登录以下公众号查询:建德经开集团公众号、建德新安人才微信公众号。

二、招聘对象和基本条件

报名人员应符合下列条件:

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守中华人民共和国宪法、法律;

3.具有良好的品行和职业操守,严格遵守党纪国法,未参加国家禁止的组织及活动,无开除公职及刑事处罚记录;

4.具有正常履行职责的身体条件;

5.具有岗位所需且国家承认的学历、资历、任职资格及技能要求;

6.年龄:35周岁及以下(1989年8月3日以后出生);

7.户籍、工作经历及其他有关资格条件的计算,截止时间为2025年8月3日。

三、报名

报名采取现场报名的方式进行。

1.报名时间:2025年8月4日(星期一)--8月5日(星期二)

上午9:00-11:30,下午14:00-17:00。

2.地点:建德市新安人才开发有限公司(建德市新安江街道国信路108号明珠商务大厦2楼)。

3.报名所需资料:报名考生均需现场提交《建德经开集团控股有限公司下属子公司招聘劳务派遣人员报名表》(附件2)、一寸免冠彩照2张。报名时需提供本人身份证、户口簿(或印有本人户口信息的户口簿页面)、学历证书等报考岗位所需的证件(证明)原件及复印件。有工作经历要求的还需提供工作经历相关证明材料。

证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与报考岗位资格条件不相符的,不得参加考试。

4.每位报考人员限报一个岗位。对报考人员在报名时提供虚假报考申请材料的,一经查实,即取消报考资格。

5.资格审查由建德经开集团控股有限公司和建德市新安人才开发有限公司负责组织实施并解释。

6.报名确认后不能形成竞争的,不取消招聘岗位。

7.报名人员确有特殊原因无法亲自报名的,可委托他人代报,代报者除携带上述相关证件材料的原件和复印件外,还须携带《现场资格审查委托书》(附件3)和代报人的身份证原件及复印件。

8.通过资格审查人员,现场缴纳报考费用(报考费用为50元/人),由建德市新安人才开发有限公司收取。

9.专业条件可参考教育部颁布的普通高校专业目录、浙江省公务员录用考试专业目录。对于未列入目录的专业,按专业方向基本一致的原则把握。国外学历及专业可根据报考人员专业与公告发布专业相近性的原则予以审查。

四、考试

1.本次考试采取笔试+面试形式进行,笔试内容为综合基础知识。笔试采取闭卷形式,成绩满分为100分。报考人员必须凭准考证和有效期内的二代身份证(两证缺一不可)按准考证上规定的时间、地点参加笔试。笔试对象不按规定的时间、地点参加笔试的,视作自动放弃笔试资格,不再进入之后的程序。若所有招聘岗位的报考人数未达到1:3比例,则采用直接面试形式进行,按招聘岗位人数从高分到低分以招聘计划1:1的比例确定体检对象。

2.笔试结束后,根据各招聘岗位报考人员笔试成绩从高分到低分按1:3的比例确定入围面试对象,不足上述比例的,按该岗位实际参加考试人数确定面试对象。

3.面试:面试成绩满分为100分,合格分为60分。面试不合格者,不能列入体检、考察对象。面试前一天中午12点前,入围面试的人员确认不参加面试的,可在该招聘岗位报考人员中,按笔试成绩从高分到低分依次递补。面试结束后按招聘职位报考人员综合成绩高分到低分确定体检、考察对象(综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%,若综合成绩相等,以笔试成绩高的排名在前),报考人员未按规定时间、地点参加当天面试的,视为自动放弃。

4.考试时间、地点另行通知。

五、体检和考察

1.所有确定体检、考察的对象体检标准、项目以及考察标准参照浙江省公务员招录有关文件规定执行。

2.报考人员未按规定时间、地点参加体检的,视作自动放弃体检资格。体检、考察不合格或放弃体检、考察资格的,可在该招聘职位人员中按综合成绩从高分到低分依次递补体检对象。

3. 体检、考察的时间和地点另行通知。

六、公示和聘用

1.考察合格人员,确定为拟聘用人选。拟聘用人选名单在“建德经开集团”公众号公示5个工作日,公示期满后无异议的,按规定程序办理聘用手续(与杭州新安物业管理有限公司签订劳动合同,派遣到三江生态公司工作),并实行试用期制度。

2.在办理聘用手续前放弃聘用资格的,可在该招聘岗位考试合格人员中以考试成绩高分到低分依次递补体检、考察对象,确定拟聘用人选。被批准聘用人员无正当理由逾期不报到的,或发现有不符合报考资格和聘用条件的,取消聘用资格。

3.如本次招聘岗位的劳务派遣人员在不满一年内离职(起始时间以入职时间为准),并在该岗位未重新公开招聘的情况下,可根据需要在考试合格人选中按照总成绩从高分到低分依次递补。

七、其他事项

1.本次招聘将以手机(报名表上的填写的手机号码,报名表上的备用号码仅作为紧急情况联系使用,不作为短信接收号码)短信的方式通知入围人员,报名时,请按要求填写正确的手机号码,并保持通讯工具畅通。凡未入围下一环节人员,均不再另行通知。

2.报名人员提供的信息必须详细、真实、准确,如发现有弄虚作假行为,将取消资格。资格审查环节贯穿本次招聘工作的全过程,在任何环节发现报考人员存在不得报考情形的,将取消报考资格或者聘用资格。

3.招聘公告在“建德经开集团”及“建德新安人才”公众号发布,其他相关信息(包括考试成绩、拟聘用人员名单)均在“建德经开集团”公众号发布。

4.本公告由建德经开集团控股有限公司负责解释。

咨询电话:

(1)建德经开集团控股有限公司封女士 19157610856

(2)建德市三江生态管理有限公司刘女士15700194496

 

附件1:2025年建德经开集团控股有限公司下属子公司招聘劳务派遣人员计划表

附件2:建德经开集团控股有限公司下属子公司招聘劳务派遣人员报名表

附件3:现场资格审查委托书

建德经开集团控股有限公司

2025年7月28日

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