山西航空产业集团有限公司(以下简称航产集团)由原山西省民航机场集团公司改制而成，为省属国有独资企业，于2017年12月27日正式挂牌成立，是以机场建设和运营管理为核心主业，以航空相关上下游产业、通用航空、临空经济为关联业务的航空产业投资管理集团。近年来，航产集团持续优化主辅业结构，大力推进航空主业、通航产业、非航业务、临空经济四大业务板块协同发展，形成了“两融、两转、三航、千亿”发展目标，为促进我省全方位高质量发展做出积极努力。

根据业务发展需要，现发布航产集团2025年校园招聘(第二批)公告如下：

一、招聘原则

公开报名、统一考试、公平竞争、择优录用。

二、招聘岗位和要求

(一)招聘对象

2025年应届毕业生(不含委培、定向生)及2024年毕业未落实工作单位且未缴纳过社保的高校毕业生。

(二)基本条件

1.遵纪守法，作风正派，品质良好，责任心强，具有团队合作精神;

2.认同航产集团企业文化、业务发展方向及管理模式，遵守公司各项规章制度;

3.具备履行岗位职责所必须的专业知识和工作能力;

4.符合航产集团新员工入职背景调查的相关规定;

5.2024年毕业生，须持有毕业证书和所学专业相对应的学位证书;

6.2025年应届毕业生，境内院校须在2025年7月31日前取得毕业证书和所学专业相对应的学位证书，境外院校须在2025年7月31日前取得教育部留学服务中心出具的学历学位认证报告。

7.服从航产集团工作安排。

(三)招聘岗位

本次共计招聘86人，岗位及要求详见附件1《山西航空产业集团有限公司2025年校园招聘(第二批)岗位及条件》。

三、招聘程序

(一)发布招聘信息

在省国资委、航产集团官方网站发布招聘信息。

(二)报名

本次报名采取网上报名的形式，符合条件的应聘者可通过航产集团招聘报名系统进行网上报名，每人限报1个岗位，并按要求上传相关材料。具体为：近期免冠照片(一寸白底)、身份证、毕业证、学位证、学历/学位证明(学信网下载教育部学历证书电子注册备案表/学位在线验证报告。如涉及国外学历学位的，需提供教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证材料和教育部颁发的留学人员回国工作就业报到证扫描件)、相关执照及专业资格证书、工作经历证明、应聘登记表、报名岗位要求提供的其他资料。

报名入口：http://59.49.35.2:9015/recruit校园招聘栏。

报名截止时间：2025年8月8日18：00

3.资格审查

根据岗位任职资格条件及应聘者提交的证明材料进行资格审查。

资格审查将贯穿招聘全过程。

(三)综合测评

1.所有通过资格审查的应聘者统一参加招聘综合测评，综合测评采用笔试和面试相结合方式。按岗位招聘数1:3比例确定入围面试名单(同分人员一并入围面试)。

2.综合测评采用百分制。总成绩=笔试成绩x40%+面试成绩x60%，根据综合测评成绩从高到低等额确定体检、背景调查人选。若2名以上应聘人员综合测评成绩相同时，按面试成绩由高分到低分的顺序确定人选。根据择优录取原则，面试成绩设置合格分数线70分，低于70分不予进入下一环节。

(四)体检、背景调查

对通过综合考察测试者进行体检和民用航空背景调查，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，相关费用由拟录用人员自行承担。体检未通过的，不予录用。

(五)公示

航产集团根据体检及背景调查结果，按照综合测评成绩排名，确定拟录用人员。对拟录用人员名单在发布招聘公告网站进行公示，公示期为5个工作日。

(六)签约、入职

经公示无异议后办理入职手续。

四、纪律和监督

(一)报名人员须按照公告及通知要求，诚信参与招聘的各个环节，严禁弄虚作假。资格审查贯穿招聘工作全过程，因信息填报有误、不全等导致未通过资格审查的，后果由其本人承担。

对于弄虚作假、违规违纪的，取消应聘资格，对进入体检、公示环节后无故放弃的人员，记入航产集团公开招聘诚信库。

(二)公开招聘工作严格执行公务回避制度要求。

(三)招聘工作咨询电话：0351-5605327

咨询时间：工作日8:30-12:00，14:30-17:30

附件：1.山西航空产业集团有限公司2025年校园招聘(第二批)岗位及条件

2.山西航空产业集团有限公司应聘登记表

特别声明

本次招聘不指定任何参考用书和资料，不举办培训班，也不收取任何形式的“中介费、培训费、报名费”，社会上出现的假借各种名义举办的辅导班、辅导网站或为他人代办报名、考试等现象，均与本单位无关,敬请广大应聘人员提高警惕，切勿上当受骗。

山西航空产业集团有限公司(以下简称航产集团)由原山西省民航机场集团公司改制而成，为省属国有独资企业，于2017年12月27日正式挂牌成立，是以机场建设和运营管理为核心主业，以航空相关上下游产业、通用航空、临空经济为关联业务的航空产业投资管理集团。近年来，航产集团持续优化主辅业结构，大力推进航空主业、通航产业、非航业务、临空经济四大业务板块协同发展，形成了“两融、两转、三航、千亿”发展目标，为促进我省全方位高质量发展做出积极努力。

根据业务发展需要，现发布航产集团2025年校园招聘(第二批)公告如下：

一、招聘原则

公开报名、统一考试、公平竞争、择优录用。

二、招聘岗位和要求

(一)招聘对象

2025年应届毕业生(不含委培、定向生)及2024年毕业未落实工作单位且未缴纳过社保的高校毕业生。

(二)基本条件

1.遵纪守法，作风正派，品质良好，责任心强，具有团队合作精神;

2.认同航产集团企业文化、业务发展方向及管理模式，遵守公司各项规章制度;

3.具备履行岗位职责所必须的专业知识和工作能力;

4.符合航产集团新员工入职背景调查的相关规定;

5.2024年毕业生，须持有毕业证书和所学专业相对应的学位证书;

6.2025年应届毕业生，境内院校须在2025年7月31日前取得毕业证书和所学专业相对应的学位证书，境外院校须在2025年7月31日前取得教育部留学服务中心出具的学历学位认证报告。

7.服从航产集团工作安排。

(三)招聘岗位

本次共计招聘86人，岗位及要求详见附件1《山西航空产业集团有限公司2025年校园招聘(第二批)岗位及条件》。

三、招聘程序

(一)发布招聘信息

在省国资委、航产集团官方网站发布招聘信息。

(二)报名

本次报名采取网上报名的形式，符合条件的应聘者可通过航产集团招聘报名系统进行网上报名，每人限报1个岗位，并按要求上传相关材料。具体为：近期免冠照片(一寸白底)、身份证、毕业证、学位证、学历/学位证明(学信网下载教育部学历证书电子注册备案表/学位在线验证报告。如涉及国外学历学位的，需提供教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证材料和教育部颁发的留学人员回国工作就业报到证扫描件)、相关执照及专业资格证书、工作经历证明、应聘登记表、报名岗位要求提供的其他资料。

报名入口：http://59.49.35.2:9015/recruit校园招聘栏。

报名截止时间：2025年8月8日18：00

3.资格审查

根据岗位任职资格条件及应聘者提交的证明材料进行资格审查。

资格审查将贯穿招聘全过程。

(三)综合测评

1.所有通过资格审查的应聘者统一参加招聘综合测评，综合测评采用笔试和面试相结合方式。按岗位招聘数1:3比例确定入围面试名单(同分人员一并入围面试)。

2.综合测评采用百分制。总成绩=笔试成绩x40%+面试成绩x60%，根据综合测评成绩从高到低等额确定体检、背景调查人选。若2名以上应聘人员综合测评成绩相同时，按面试成绩由高分到低分的顺序确定人选。根据择优录取原则，面试成绩设置合格分数线70分，低于70分不予进入下一环节。

(四)体检、背景调查

对通过综合考察测试者进行体检和民用航空背景调查，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，相关费用由拟录用人员自行承担。体检未通过的，不予录用。

(五)公示

航产集团根据体检及背景调查结果，按照综合测评成绩排名，确定拟录用人员。对拟录用人员名单在发布招聘公告网站进行公示，公示期为5个工作日。

(六)签约、入职

经公示无异议后办理入职手续。

四、纪律和监督

(一)报名人员须按照公告及通知要求，诚信参与招聘的各个环节，严禁弄虚作假。资格审查贯穿招聘工作全过程，因信息填报有误、不全等导致未通过资格审查的，后果由其本人承担。

对于弄虚作假、违规违纪的，取消应聘资格，对进入体检、公示环节后无故放弃的人员，记入航产集团公开招聘诚信库。

(二)公开招聘工作严格执行公务回避制度要求。

(三)招聘工作咨询电话：0351-5605327

咨询时间：工作日8:30-12:00，14:30-17:30

附件：1.山西航空产业集团有限公司2025年校园招聘(第二批)岗位及条件

2.山西航空产业集团有限公司应聘登记表

特别声明

本次招聘不指定任何参考用书和资料，不举办培训班，也不收取任何形式的“中介费、培训费、报名费”，社会上出现的假借各种名义举办的辅导班、辅导网站或为他人代办报名、考试等现象，均与本单位无关,敬请广大应聘人员提高警惕，切勿上当受骗。