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2025浙江温州市人才资源开发有限公司招聘编外工作人员3人公告

2025-08-08 16:51来源:浙江人才网

共招3人。

  • 1

    公告发布

    08月08日

  • 2

    报名时间

    待发布

  • 3

    缴费确认

    待发布

  • 4

    准考证打印

    待发布

  • 5

    笔试时间

    待发布

  • 6

    成绩查询

    待发布

公告详情

因工作需要,我公司受温州市自然资源和规划局鹿城分局(以下简称“鹿城资规分局”)委托,现面向社会公开招聘编外工作人员 3 名,派驻至资规局协助开展相关工作。具体招聘事宜如下:

一、招聘岗位基本信息

1、招聘人数:3 名

2、工作地点:鹿城资规分局(具体工作地点以鹿城资规分局安排为准)

3、工作性质:编外人员,不纳入编制管理,与本人才公司签订劳动合同,由本公司派遣至鹿城资规分局工作。

二、应聘条件

1、具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规,品行端正,无违法违纪记录。

2、具有良好的政治素质和道德品行,责任心强,工作积极主动,具备较强的沟通协调能力、文字表达能力和团队协作精神。

3、年龄在 18 周岁及以上、35 周岁及以下(具体年龄计算以报名截止日期为准),身体健康,具备正常履行岗位职责的身体条件。

4、具有大专及以上学历,专业不限(资规相关专业优先考虑)。

5、能够熟练使用计算机及办公软件,如 Word、Excel、PPT 等。

三、招聘流程

1、报名:符合条件的应聘者请在规定时间内提交报名材料。

2、资格审核:我公司将对报名人员进行资格审核,审核通过者将收到笔试通知。

3、笔试:笔试内容:法律知识70分(判断题、单选题、多选题)+申论30分。法律知识范围:《土地管理法》《城乡规划法》《土地管理法实施条例》《浙江省土地管理条例》《浙江省国土空间规划条例》,具体时间、地点另行通知。

4、面试:根据笔试成绩从高到低,按一定比例确定进入面试人员名单,面试主要考察应聘者的综合素质、专业能力、语言表达能力等,具体时间、地点另行通知。

5、体检:根据笔试和面试总成绩从高到低确定体检人选。

6、聘用:体检合格者,由我公司办理聘用手续,签订劳动合同,明确双方权利和义务。

四、报名方式

采用网络报名,请应聘人员在规定时间内将材料发送至指定邮箱。

1、报名时间:2025年8月8日-15日,逾期不再受理。

2、报名材料:

(1)本人身份证原件扫描件;

(2)学历证书原件扫描件;

(3)近期免冠 1 寸彩色照片 ;

(4)《编外工作人员报名表》签字扫描件及电子版;

(5)无犯罪证明。

3、报名邮箱:Lczgrsk@163.com

4、联系电话:0577-89997681

五、其他事项

1、应聘者应保证所提供的报名材料真实、准确,如有弄虚作假,一经查实,取消其应聘资格。

2、招聘过程中,将通过电话或短信等方式通知应聘者有关笔试、面试等事宜,请应聘者保持通讯畅通。

3、聘用人员的工资待遇、社会保险等按照我公司及资规局相关规定执行。

4、本招聘启事由我公司负责解释。

点击下载>>>

鹿城资规分局编外人员招聘计划

编外人员报名表

因工作需要,我公司受温州市自然资源和规划局鹿城分局(以下简称“鹿城资规分局”)委托,现面向社会公开招聘编外工作人员 3 名,派驻至资规局协助开展相关工作。具体招聘事宜如下:

一、招聘岗位基本信息

1、招聘人数:3 名

2、工作地点:鹿城资规分局(具体工作地点以鹿城资规分局安排为准)

3、工作性质:编外人员,不纳入编制管理,与本人才公司签订劳动合同,由本公司派遣至鹿城资规分局工作。

二、应聘条件

1、具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规,品行端正,无违法违纪记录。

2、具有良好的政治素质和道德品行,责任心强,工作积极主动,具备较强的沟通协调能力、文字表达能力和团队协作精神。

3、年龄在 18 周岁及以上、35 周岁及以下(具体年龄计算以报名截止日期为准),身体健康,具备正常履行岗位职责的身体条件。

4、具有大专及以上学历,专业不限(资规相关专业优先考虑)。

5、能够熟练使用计算机及办公软件,如 Word、Excel、PPT 等。

三、招聘流程

1、报名:符合条件的应聘者请在规定时间内提交报名材料。

2、资格审核:我公司将对报名人员进行资格审核,审核通过者将收到笔试通知。

3、笔试:笔试内容:法律知识70分(判断题、单选题、多选题)+申论30分。法律知识范围:《土地管理法》《城乡规划法》《土地管理法实施条例》《浙江省土地管理条例》《浙江省国土空间规划条例》,具体时间、地点另行通知。

4、面试:根据笔试成绩从高到低,按一定比例确定进入面试人员名单,面试主要考察应聘者的综合素质、专业能力、语言表达能力等,具体时间、地点另行通知。

5、体检:根据笔试和面试总成绩从高到低确定体检人选。

6、聘用:体检合格者,由我公司办理聘用手续,签订劳动合同,明确双方权利和义务。

四、报名方式

采用网络报名,请应聘人员在规定时间内将材料发送至指定邮箱。

1、报名时间:2025年8月8日-15日,逾期不再受理。

2、报名材料:

(1)本人身份证原件扫描件;

(2)学历证书原件扫描件;

(3)近期免冠 1 寸彩色照片 ;

(4)《编外工作人员报名表》签字扫描件及电子版;

(5)无犯罪证明。

3、报名邮箱:Lczgrsk@163.com

4、联系电话:0577-89997681

五、其他事项

1、应聘者应保证所提供的报名材料真实、准确,如有弄虚作假,一经查实,取消其应聘资格。

2、招聘过程中,将通过电话或短信等方式通知应聘者有关笔试、面试等事宜,请应聘者保持通讯畅通。

3、聘用人员的工资待遇、社会保险等按照我公司及资规局相关规定执行。

4、本招聘启事由我公司负责解释。

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鹿城资规分局编外人员招聘计划

编外人员报名表

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