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2026-01-08 08:52来源：云南嘉聘人才公众号
共招0人。
01月08日
待发布
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一、公司简介
云南港鑫实业有限公司(以下简称“港鑫实业”)成立于2004年8月9日，主要从事汽车销售及售后服务。当前，港鑫实业始终坚持以汽车销售及售后服务为主要业务方向，作为专业化的汽车销售服务公司，现已发展成为云南省汽车经销商行业品牌中最大的经销商之一。
二、招聘岗位及职责要求
(一)品牌总经理
1.岗位职责
(1)全面负责吉利V网新能源品牌在授权区域的运营管理，制定并落地品牌年度销售、市场、服务战略目标。
(2)统筹内部团队建设与资源调配，协调厂家、供应商、客户等多方关系，保障品牌合规运营。
(3)监控市场动态与竞品策略，及时调整运营方案，提升品牌区域市场占有率与盈利能力。
(4)负责门店成本管控、风险防范及团队绩效考核，确保年度经营指标达成。
2.任职要求
(1)年龄35周岁以下，在公司任职2年以上，现任门店总监及以上管理岗位;
(2)熟悉汽车经销商运营流程，有新能源业务经验者优先;
(3)具备优秀的战略规划、团队管理及资源整合能力。
3.核心能力要求
(1) 战略规划能力：能基于区域市场特点，制定符合品牌发展的中长期规划，精准预判新能源市场趋势。
(2) 营销操盘能力：具备丰富的销售团队管理、营销活动策划及渠道拓展经验，有成功提升品牌区域销量的案例。
(3) 沟通协调能力：能高效对接厂家、内部各部门及外部合作方，具备优秀的谈判能力与问题解决能力。
(4) 数据分析能力：能通过销售数据、市场数据进行分析复盘，优化运营策略，提升管理效率。
4.薪酬待遇:10-15K
(二)销售总监
1.岗位职责
(1)制定吉利V网新能源品牌年度销售目标及营销策略，分解至各销售团队并监督执行。
(2)负责销售团队的招募、培训与考核，提升团队新能源产品知识及销售技能。
(3)统筹展厅销售、大客户开发、渠道拓展等业务，跟踪客户全生命周期管理，提升成交率与客户满意度。
(4)分析销售数据，优化销售流程，及时解决销售过程中的核心问题，确保销售目标达成。
2.任职要求
(1)大专及以上学历，4年以上汽车销售管理经验，其中至少1年新能源品牌销售团队管理经验;
(2)具备优秀的市场分析、营销策划及客户开发能力，有吉利V网相关资源者优先;
(3)能承受高强度销售压力，具备结果导向思维。
3.薪酬待遇:10-13K
(三)运营经理
1.岗位职责
(1)负责吉利V网新能源展厅的日常运营管理，包括展车布置、人员排班、客户接待流程优化等。
(2)带领展厅销售顾问完成月度销售任务，监督客户接待、产品讲解、试驾洽谈等环节的服务质量。
(3)组织展厅销售顾问开展产品知识、销售技巧培训，提升团队专业素养。
(4)处理展厅客户投诉与异议，维护良好的展厅形象与客户关系。
2.任职要求
(1)外部招聘：中专及以上学历，2年以上汽车展厅管理或资深销售顾问经验，有新能源品牌工作经历者优先;
(2)具备良好的沟通表达能力、服务意识及执行力，能熟练使用办公软件。
3.薪酬待遇:8-10K
三、联系方式
联系人:葛老师
联系电话:13987180382
邮箱:1303402107@qq.com
联系地址:昆明市东三环与景泰街交汇处港鑫汽车园
点击查看>>>
一、公司简介
云南港鑫实业有限公司(以下简称“港鑫实业”)成立于2004年8月9日，主要从事汽车销售及售后服务。当前，港鑫实业始终坚持以汽车销售及售后服务为主要业务方向，作为专业化的汽车销售服务公司，现已发展成为云南省汽车经销商行业品牌中最大的经销商之一。
二、招聘岗位及职责要求
(一)品牌总经理
1.岗位职责
(1)全面负责吉利V网新能源品牌在授权区域的运营管理，制定并落地品牌年度销售、市场、服务战略目标。
(2)统筹内部团队建设与资源调配，协调厂家、供应商、客户等多方关系，保障品牌合规运营。
(3)监控市场动态与竞品策略，及时调整运营方案，提升品牌区域市场占有率与盈利能力。
(4)负责门店成本管控、风险防范及团队绩效考核，确保年度经营指标达成。
2.任职要求
(1)年龄35周岁以下，在公司任职2年以上，现任门店总监及以上管理岗位;
(2)熟悉汽车经销商运营流程，有新能源业务经验者优先;
(3)具备优秀的战略规划、团队管理及资源整合能力。
3.核心能力要求
(1) 战略规划能力：能基于区域市场特点，制定符合品牌发展的中长期规划，精准预判新能源市场趋势。
(2) 营销操盘能力：具备丰富的销售团队管理、营销活动策划及渠道拓展经验，有成功提升品牌区域销量的案例。
(3) 沟通协调能力：能高效对接厂家、内部各部门及外部合作方，具备优秀的谈判能力与问题解决能力。
(4) 数据分析能力：能通过销售数据、市场数据进行分析复盘，优化运营策略，提升管理效率。
4.薪酬待遇:10-15K
(二)销售总监
1.岗位职责
(1)制定吉利V网新能源品牌年度销售目标及营销策略，分解至各销售团队并监督执行。
(2)负责销售团队的招募、培训与考核，提升团队新能源产品知识及销售技能。
(3)统筹展厅销售、大客户开发、渠道拓展等业务，跟踪客户全生命周期管理，提升成交率与客户满意度。
(4)分析销售数据，优化销售流程，及时解决销售过程中的核心问题，确保销售目标达成。
2.任职要求
(1)大专及以上学历，4年以上汽车销售管理经验，其中至少1年新能源品牌销售团队管理经验;
(2)具备优秀的市场分析、营销策划及客户开发能力，有吉利V网相关资源者优先;
(3)能承受高强度销售压力，具备结果导向思维。
3.薪酬待遇:10-13K
(三)运营经理
1.岗位职责
(1)负责吉利V网新能源展厅的日常运营管理，包括展车布置、人员排班、客户接待流程优化等。
(2)带领展厅销售顾问完成月度销售任务，监督客户接待、产品讲解、试驾洽谈等环节的服务质量。
(3)组织展厅销售顾问开展产品知识、销售技巧培训，提升团队专业素养。
(4)处理展厅客户投诉与异议，维护良好的展厅形象与客户关系。
2.任职要求
(1)外部招聘：中专及以上学历，2年以上汽车展厅管理或资深销售顾问经验，有新能源品牌工作经历者优先;
(2)具备良好的沟通表达能力、服务意识及执行力，能熟练使用办公软件。
3.薪酬待遇:8-10K
三、联系方式
联系人:葛老师
联系电话:13987180382
邮箱:1303402107@qq.com
联系地址:昆明市东三环与景泰街交汇处港鑫汽车园
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