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2026-01-15 08:38来源：东风HR公众号
共招0人。
01月15日
待发布
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待发布
待发布
I需求分部：客户服务室
I岗位需求：2~4人
I工作地点：湖北省武汉市
I招聘范围：东风集团内外同时招聘
I岗位职责：
1、负责采购需求与计划管理：对接业务明确采购 需求，制定科学采购计划;
2、负责采购方案与寻源管理：编制满足需求与合
规的采购方案与采购文件，协同业务部门开展供
应商寻源;
3、负责项目招采与评审组织：按采购方案组织开
展并完成项目招采活动;
4、合同签署与归档管理：协同业务、法务部门跟进 合同起草、签署与归档;
5、项目履约与验收管理：协同业务部门跟进采购
订单履行、项目验收管理;
6、负责采购后评价与优化：组织开展采购项目实 施后评价管理;
7、支持供应商管理与采购综合管理等相关工作。
I任职资格：
技能要求：
1、专业文档编制技能：具备采购方案、采购文件、 评价标准、合同草案等专业文件的独立编制能力;
2、采购流程操作技能：掌握需求分析、供应商寻
源、采购组织、履约跟进、验收管理的全流程操作
方 法 ;
3、法律法规应用技能：熟悉《政府采购法》《招标 投标法》《合同法》等相关法规;
4、供应商管理技能：掌握供应商筛选、评估、分级
的 方 法 ;
5、基础办公及数据与系统技能：熟练使用Office, 具备基础数据分析能力，能熟练操作ERP或采购
管理系统。
综合素质要求：
1、职业操守：具备强烈的责任心与原则性，严格遵
守采购纪律，杜绝利益输送、违规操作，保障采购
过程公平、公正、公开;
2、沟通协调能力：能清晰对接业务部门明确需求，
高效沟通供应商推进合作，妥善协调评委、法务等 多方角色，确保采购各环节顺畅推进;
3、细节把控能力：对采购文件条款、招标流程节 点、合同归档要求等细节有高度敏感度，能有效规 避因细节疏漏导致的风险;
4、抗压与执行能力：能在多项目并行、节点要求紧 张的情况下，合理规划工作优先级，高效完成采购
任务，确保项目按时交付;
5、学习与适应能力：主动学习最新采购法规、行业 动态与专业工具，快速适应企业采购流程优化或业务拓展带来的新要求。
工作经验：1、具备3年及以上工作经验;
2、具有采购或人力资源、法务、合规等业务领域工作经验者优先。
年龄要求：40岁以下(特别优秀者可适当放宽) 外语 要 求 ：CET4级及以上
PC端
https://dfmc.hotjob.cn
I需求分部：客户服务室
I岗位需求：2~4人
I工作地点：湖北省武汉市
I招聘范围：东风集团内外同时招聘
I岗位职责：
1、负责采购需求与计划管理：对接业务明确采购 需求，制定科学采购计划;
2、负责采购方案与寻源管理：编制满足需求与合
规的采购方案与采购文件，协同业务部门开展供
应商寻源;
3、负责项目招采与评审组织：按采购方案组织开
展并完成项目招采活动;
4、合同签署与归档管理：协同业务、法务部门跟进 合同起草、签署与归档;
5、项目履约与验收管理：协同业务部门跟进采购
订单履行、项目验收管理;
6、负责采购后评价与优化：组织开展采购项目实 施后评价管理;
7、支持供应商管理与采购综合管理等相关工作。
I任职资格：
技能要求：
1、专业文档编制技能：具备采购方案、采购文件、 评价标准、合同草案等专业文件的独立编制能力;
2、采购流程操作技能：掌握需求分析、供应商寻
源、采购组织、履约跟进、验收管理的全流程操作
方 法 ;
3、法律法规应用技能：熟悉《政府采购法》《招标 投标法》《合同法》等相关法规;
4、供应商管理技能：掌握供应商筛选、评估、分级
的 方 法 ;
5、基础办公及数据与系统技能：熟练使用Office, 具备基础数据分析能力，能熟练操作ERP或采购
管理系统。
综合素质要求：
1、职业操守：具备强烈的责任心与原则性，严格遵
守采购纪律，杜绝利益输送、违规操作，保障采购
过程公平、公正、公开;
2、沟通协调能力：能清晰对接业务部门明确需求，
高效沟通供应商推进合作，妥善协调评委、法务等 多方角色，确保采购各环节顺畅推进;
3、细节把控能力：对采购文件条款、招标流程节 点、合同归档要求等细节有高度敏感度，能有效规 避因细节疏漏导致的风险;
4、抗压与执行能力：能在多项目并行、节点要求紧 张的情况下，合理规划工作优先级，高效完成采购
任务，确保项目按时交付;
5、学习与适应能力：主动学习最新采购法规、行业 动态与专业工具，快速适应企业采购流程优化或业务拓展带来的新要求。
工作经验：1、具备3年及以上工作经验;
2、具有采购或人力资源、法务、合规等业务领域工作经验者优先。
年龄要求：40岁以下(特别优秀者可适当放宽) 外语 要 求 ：CET4级及以上
PC端
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