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2026山东省科创集团有限公司权属企业招聘5人公告

2026-01-15 09:34来源:山东省人民政府国有资产监督管理委员会

共招5人。

  • 1

    公告发布

    01月15日

  • 2

    报名时间

    待发布

  • 3

    缴费确认

    待发布

  • 4

    准考证打印

    待发布

  • 5

    笔试时间

    待发布

  • 6

    成绩查询

    待发布

公告详情

山东省科创集团有限公司(简称“山东科创”)成立于2017年7月,是经山东省政府批准成立的省属一级国有全资企业,作为省级科技成果转化、科创服务和科技特色基金投资平台,下设科技园区、科创金融、知识产权、科技咨询、产业研究等10个平台公司,控参股企业180余家。根据集团发展需要,现面向社会公开招聘权属企业人才,公告如下:

一、招聘单位简介

(一)山东山科创业投资管理有限公司

山东山科创业投资管理有限公司是山东科创集团旗下专注于早期硬科技投资的创业投资公司,成立于2020年9月。公司以基金投资与产业并购为主要手段,坚持“投早、投小、投硬科技”的策略,秉持“耐心资本”与“战略资本”的长期定位,聚焦智能装备、新一代信息技术、新能源新材料等前沿领域,通过“投资+赋能”双轮驱动模式,为科技企业提供覆盖资本、技术与市场的全周期支持,致力于培育高成长性科技企业并推动科研成果的产业转化。公司汇聚产业与投资领域的专业团队,以深度陪伴和生态链接为核心,旨在打造具有全国影响力的科技投资品牌。

(二)山东山科数字科技有限公司

山东山科数字科技有限公司成立于2022年10月,是山东省科创集团有限公司全资一级企业,注册资本五千万元。入选山东省“首批数字经济产业创新中心公示名单”。公司依托集团科技产业、科技服务、科技金融的发展理念,为中小型科技企业的发展提供流动性支持,实现“精准浇灌”。打造“科技属性强、业务模式精”的数字化供应链管理公司,为产业链、供应链的稳定做出积极贡献。

(三)山东山科商业保理有限公司

山东山科商业保理有限公司成立于2023年4月,是山东省科创集团有限公司全资一级企业,注册资本壹亿元。山东省金融监管白名单企业,中国服务贸易协会商业保理专委会副主任委员单位并获得“商业保理行业团体标准试点单位”。公司积极落实中央金融工作会议指示,支持科技金融、绿色金融、普惠金融、养老金融和数字金融服务体系建设,围绕集团科技产业、科技服务的主责主业,聚焦实体产业,促进金融与科技深度融合,解决卡点堵点,提升科技金融质效,结合科技型企业发展规律和特点,提供专业特色保理服务。

二、招聘岗位及人数

具体招聘岗位及要求详见附件1。

三、应聘基本条件

(一)思想政治素质好,遵纪守法、诚实守信。

(二)身体健康,具备正常履行岗位职责的身体条件。

(三)具备岗位要求的相关专业学习背景,符合各岗位专业、学历等要求(年龄、工作年限的计算截止日期见附件1)。

(四)工作扎实,具备较强的专业素质和能力,有较强的开拓创新精神和沟通协调能力。

(五)具有以下情形之一的,不得报考:受处分期间的人员或处于处分影响期的人员;因犯罪受过刑事处罚的人员;被开除中国共产党党籍的人员;被开除公职的人员;被依法列为失信联合惩戒对象的人员;因个人原因造成国有资产重大经济损失或恶劣影响的人员;正在接受审计、纪律审查,或涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的人员;报考后构成回避关系的人员;法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。

四、招聘流程

(一)应聘报名。本次岗位招聘报名截止时间见附件1,不接收现场报名。应聘人员在线下载并填写《山东科创招聘报名登记表》(附件2),其他格式简历、报名表无效。填写完毕后连同本人相关证明材料扫描件一并打包压缩发送至指定招聘报名邮箱(见附件1)。邮件主题及《山东科创招聘报名登记表》命名格式为“应聘岗位+姓名”。报名材料包括:

1.需提供身份证、国家承认的学历和学位证书扫描件和《教育部学历证书电子注册备案表》《教育部学位认证报告》。海外留学人员应聘,需提供经教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》。

2.专业技术职务资格证、职(执)业资格证、获奖证书等。

3.代表性成果证明材料(如有)。

(二)资格审查。对应聘人员的资格审查工作,贯穿招聘工作的全过程。应聘人员需如实填写、提交个人信息资料。根据招聘岗位资格条件和报名者具体情况,对报名人员进行初步筛选,确定入围考试人员名单。通过资格审查的应聘人员按照要求进入考试环节,时间另行通知。

(三)考试。通过资格审查的应聘人员按照通知要求进入笔试、面试环节,时间另行通知。

(四)考察和体检。按照笔试和面试成绩,确定进入考察(背景调查)和体检范围人员名单。应聘人员需确认是否同意进行考察和体检,如不予确认,视为自动放弃。参照《公务员录用体检通用标准》进行体检,体检不合格或放弃体检的,不予录用。

(五)录用。根据应聘人员考试成绩、考察(背景调查)及体检情况,为通过公示的拟聘用人员办理招用手续。

五、其他事项

(一)应聘人员应如实填写相关信息,并作出承诺。弄虚作假的,取消其入职资格;入职后一经发现,解除其劳动合同。

(二)对于未进入资格审查、考试及后续环节的,不再进行短信或电话通知。

(三)本次招聘不向应聘人员收取任何费用,也未委托任何社会机构开展培训服务。

六、联系方式

未尽事宜,请电询。

联系方式及监督电话见附件1。

点击查看>>>

山东省科创集团有限公司权属企业招聘需求表

山东科创招聘报名登记表

山东省科创集团有限公司(简称“山东科创”)成立于2017年7月,是经山东省政府批准成立的省属一级国有全资企业,作为省级科技成果转化、科创服务和科技特色基金投资平台,下设科技园区、科创金融、知识产权、科技咨询、产业研究等10个平台公司,控参股企业180余家。根据集团发展需要,现面向社会公开招聘权属企业人才,公告如下:

一、招聘单位简介

(一)山东山科创业投资管理有限公司

山东山科创业投资管理有限公司是山东科创集团旗下专注于早期硬科技投资的创业投资公司,成立于2020年9月。公司以基金投资与产业并购为主要手段,坚持“投早、投小、投硬科技”的策略,秉持“耐心资本”与“战略资本”的长期定位,聚焦智能装备、新一代信息技术、新能源新材料等前沿领域,通过“投资+赋能”双轮驱动模式,为科技企业提供覆盖资本、技术与市场的全周期支持,致力于培育高成长性科技企业并推动科研成果的产业转化。公司汇聚产业与投资领域的专业团队,以深度陪伴和生态链接为核心,旨在打造具有全国影响力的科技投资品牌。

(二)山东山科数字科技有限公司

山东山科数字科技有限公司成立于2022年10月,是山东省科创集团有限公司全资一级企业,注册资本五千万元。入选山东省“首批数字经济产业创新中心公示名单”。公司依托集团科技产业、科技服务、科技金融的发展理念,为中小型科技企业的发展提供流动性支持,实现“精准浇灌”。打造“科技属性强、业务模式精”的数字化供应链管理公司,为产业链、供应链的稳定做出积极贡献。

(三)山东山科商业保理有限公司

山东山科商业保理有限公司成立于2023年4月,是山东省科创集团有限公司全资一级企业,注册资本壹亿元。山东省金融监管白名单企业,中国服务贸易协会商业保理专委会副主任委员单位并获得“商业保理行业团体标准试点单位”。公司积极落实中央金融工作会议指示,支持科技金融、绿色金融、普惠金融、养老金融和数字金融服务体系建设,围绕集团科技产业、科技服务的主责主业,聚焦实体产业,促进金融与科技深度融合,解决卡点堵点,提升科技金融质效,结合科技型企业发展规律和特点,提供专业特色保理服务。

二、招聘岗位及人数

具体招聘岗位及要求详见附件1。

三、应聘基本条件

(一)思想政治素质好,遵纪守法、诚实守信。

(二)身体健康,具备正常履行岗位职责的身体条件。

(三)具备岗位要求的相关专业学习背景,符合各岗位专业、学历等要求(年龄、工作年限的计算截止日期见附件1)。

(四)工作扎实,具备较强的专业素质和能力,有较强的开拓创新精神和沟通协调能力。

(五)具有以下情形之一的,不得报考:受处分期间的人员或处于处分影响期的人员;因犯罪受过刑事处罚的人员;被开除中国共产党党籍的人员;被开除公职的人员;被依法列为失信联合惩戒对象的人员;因个人原因造成国有资产重大经济损失或恶劣影响的人员;正在接受审计、纪律审查,或涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的人员;报考后构成回避关系的人员;法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。

四、招聘流程

(一)应聘报名。本次岗位招聘报名截止时间见附件1,不接收现场报名。应聘人员在线下载并填写《山东科创招聘报名登记表》(附件2),其他格式简历、报名表无效。填写完毕后连同本人相关证明材料扫描件一并打包压缩发送至指定招聘报名邮箱(见附件1)。邮件主题及《山东科创招聘报名登记表》命名格式为“应聘岗位+姓名”。报名材料包括:

1.需提供身份证、国家承认的学历和学位证书扫描件和《教育部学历证书电子注册备案表》《教育部学位认证报告》。海外留学人员应聘,需提供经教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》。

2.专业技术职务资格证、职(执)业资格证、获奖证书等。

3.代表性成果证明材料(如有)。

(二)资格审查。对应聘人员的资格审查工作,贯穿招聘工作的全过程。应聘人员需如实填写、提交个人信息资料。根据招聘岗位资格条件和报名者具体情况,对报名人员进行初步筛选,确定入围考试人员名单。通过资格审查的应聘人员按照要求进入考试环节,时间另行通知。

(三)考试。通过资格审查的应聘人员按照通知要求进入笔试、面试环节,时间另行通知。

(四)考察和体检。按照笔试和面试成绩,确定进入考察(背景调查)和体检范围人员名单。应聘人员需确认是否同意进行考察和体检,如不予确认,视为自动放弃。参照《公务员录用体检通用标准》进行体检,体检不合格或放弃体检的,不予录用。

(五)录用。根据应聘人员考试成绩、考察(背景调查)及体检情况,为通过公示的拟聘用人员办理招用手续。

五、其他事项

(一)应聘人员应如实填写相关信息,并作出承诺。弄虚作假的,取消其入职资格;入职后一经发现,解除其劳动合同。

(二)对于未进入资格审查、考试及后续环节的,不再进行短信或电话通知。

(三)本次招聘不向应聘人员收取任何费用,也未委托任何社会机构开展培训服务。

六、联系方式

未尽事宜,请电询。

联系方式及监督电话见附件1。

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