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2026浙江应急管理科学研究院开招聘编外人员8人公告

2026-01-19 11:17来源:浙江雷博公众号

共招8人。

  • 1

    公告发布

    01月19日

  • 2

    报名时间

    待发布

  • 3

    缴费确认

    待发布

  • 4

    准考证打印

    待发布

  • 5

    笔试时间

    待发布

  • 6

    成绩查询

    待发布

公告详情

根据工作需要,浙江省应急管理科学研究院(以下简称浙江省应科院)现面向社会公开招聘编外人员7-10名,有关事项公告如下:

招聘岗位

详见附件《浙江省应急管理科学研究院2026年度劳务派遣人员招聘计划表》

报名条件

(一)遵纪守法,品行端正。

(二)适应岗位要求的身体条件。

(三)具备岗位所需的学历、学位、专业或技能条件。

(四)聘用岗位所需的其他条件。

报名事项

1.报名时间:2026年1月15日至21日。本次招聘委托第三方机构组织报名。

2.报名方式:本次报名采取线上报名方式,考生需登录报名网站(https://zhaokao.caidaocloud.com/rp-web/#/index/11661)

按要求填写报名所需材料,每人仅能报名1个岗位。

3.报名人员需提供:学历学位证书、身份证、实际居住地(或户籍地)派出所出具的本人无犯罪记录证明等相关材料。

资格审查

根据招聘条件对报名人员进行资格初审,审核通过者进入后续环节。资格审查贯穿招聘全过程,报名人员应提供完整、真实、有效的个人信息,提供虚假信息者,一经发现,立即取消录用资格。

现场考核

通过资格初审的人数不达开考比例(1:3)的,将相应核减有关岗位招聘人数直至取消招聘计划。通过资格初审后,将以邮件方式通知符合条件者参加统一组织的笔试和面试。笔试、面试分别按照40%、60%计入总成绩。

笔试后,根据笔试成绩从高到低,按岗位1:5的比例确定入围面试人员名单。最后一名笔试成绩相同的,同时入围面试。未达到规定比例的,按实际人数确定。面试及格分为60分,低于及格分者不进入下一环节。

根据总成绩排序(若总成绩相同,面试成绩高者优先;若面试成绩相同,按招聘条件项中的优先项排序),按照岗位1:1的比例确定体检、考察对象。

体检和录用

通过现场考核后,对拟录用人员进行体检。拟录用人员放弃或被取消入围、录用资格,或体检出现不合格者,单位研究决定是否安排递补。要递补的,按照现场考核成绩从高分到低分依次递补。

其他事项


(一)本次招聘用工形式为劳务派遣形式,工资福利待遇按单位相关制度执行。

(二)考试通知及其他相关通知将通过电子邮件或手机短信发送,请应聘人员确保在报名时提供真实有效的电子邮箱和手机号码。

(三)本招聘公告未尽事宜由招聘单位负责解释。

报名咨询电话:0571-58619059,58619056

监督投诉电话:0571-58619061

点击查看》》附件:附件:浙江省应急管理科学研究院2026年度劳务派遣人员招聘计划表.docx

根据工作需要,浙江省应急管理科学研究院(以下简称浙江省应科院)现面向社会公开招聘编外人员7-10名,有关事项公告如下:

招聘岗位

详见附件《浙江省应急管理科学研究院2026年度劳务派遣人员招聘计划表》

报名条件

(一)遵纪守法,品行端正。

(二)适应岗位要求的身体条件。

(三)具备岗位所需的学历、学位、专业或技能条件。

(四)聘用岗位所需的其他条件。

报名事项

1.报名时间:2026年1月15日至21日。本次招聘委托第三方机构组织报名。

2.报名方式:本次报名采取线上报名方式,考生需登录报名网站(https://zhaokao.caidaocloud.com/rp-web/#/index/11661)

按要求填写报名所需材料,每人仅能报名1个岗位。

3.报名人员需提供:学历学位证书、身份证、实际居住地(或户籍地)派出所出具的本人无犯罪记录证明等相关材料。

资格审查

根据招聘条件对报名人员进行资格初审,审核通过者进入后续环节。资格审查贯穿招聘全过程,报名人员应提供完整、真实、有效的个人信息,提供虚假信息者,一经发现,立即取消录用资格。

现场考核

通过资格初审的人数不达开考比例(1:3)的,将相应核减有关岗位招聘人数直至取消招聘计划。通过资格初审后,将以邮件方式通知符合条件者参加统一组织的笔试和面试。笔试、面试分别按照40%、60%计入总成绩。

笔试后,根据笔试成绩从高到低,按岗位1:5的比例确定入围面试人员名单。最后一名笔试成绩相同的,同时入围面试。未达到规定比例的,按实际人数确定。面试及格分为60分,低于及格分者不进入下一环节。

根据总成绩排序(若总成绩相同,面试成绩高者优先;若面试成绩相同,按招聘条件项中的优先项排序),按照岗位1:1的比例确定体检、考察对象。

体检和录用

通过现场考核后,对拟录用人员进行体检。拟录用人员放弃或被取消入围、录用资格,或体检出现不合格者,单位研究决定是否安排递补。要递补的,按照现场考核成绩从高分到低分依次递补。

其他事项


(一)本次招聘用工形式为劳务派遣形式,工资福利待遇按单位相关制度执行。

(二)考试通知及其他相关通知将通过电子邮件或手机短信发送,请应聘人员确保在报名时提供真实有效的电子邮箱和手机号码。

(三)本招聘公告未尽事宜由招聘单位负责解释。

报名咨询电话:0571-58619059,58619056

监督投诉电话:0571-58619061

点击查看》》附件:附件:浙江省应急管理科学研究院2026年度劳务派遣人员招聘计划表.docx

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