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2026浙江绍兴瑞丰银行社会招聘公告

2026-01-20 09:11来源:瑞丰银行公众号

共招0人。

  • 1

    公告发布

    01月20日

  • 2

    报名时间

    待发布

  • 3

    缴费确认

    待发布

  • 4

    准考证打印

    待发布

  • 5

    笔试时间

    待发布

  • 6

    成绩查询

    待发布

公告详情

瑞丰银行全称 “浙江绍兴瑞丰农村商业银行股份有限公司”,所属浙江农商银行系统,系绍兴本土农商行,注册资本 19.62 亿元,拥有 109 家网点,分布于绍兴市柯桥区、越城区和义乌市,并在嵊州作为主发起行设立嵊州瑞丰村镇银行。

2021 年 6 月 25 日,我行成功登陆上交所主板,成为浙江首家上市农商银行。据 2025 年三季度报告显示,全行总资产超 2300 亿元,总存款超 1700 亿元,总贷款超 1300 亿元。

荣誉成就

英国《银行家》全球千强银行排名位列 499 位

第八届浙江慈善奖

全国银行业百佳示范单位

全国文明单位

连续三届获评全国农商银行 “标杆银行” 称号

中国企业慈善公益 500 强

浙江省服务业百强企业

全国工人先锋号

浙江省企业文化优秀案例

浙江省民营企业最满意银行

建成绍兴市金融系统首家博士后工作站

浙江农商银行系统综合实力十强银行

招聘岗位

(一)总部岗位

投资经理(权益投资方向)

交易员(固收债券方向)

交易员(贵金属方向)

科创业务管理岗

信评岗(新兴产业研究方向)

软件开发岗(AI 智能应用方向)

培训实施岗

客群管理岗(场景拓展方向)

(二)绍兴地区支行岗位

公司团队长

个贷团队长

公司客户经理

个贷客户经理

理财经理

薪酬说明:公司团队长、个贷团队长第一年保底薪酬不低于 30 万;公司客户经理、个贷客户经理第一年保底薪酬不低于 20 万。

(三)义乌支行岗位

业务拓展部总经理

产品经理岗(国际业务方向)

公司客户经理

个贷客户经理

理财经理

薪酬说明:业务拓展部总经理第一年保底薪酬不低于 30 万;产品经理岗(国际业务方向)第一年保底薪酬不低于 20 万;公司客户经理第一年保底薪酬不低于 20 万。

(四)微贷事业部岗位

微贷直营客户经理

补充说明:对特别优秀的候选人,可根据实际情况,给予干部职务或职等待遇。

招聘流程

简历投递 → 资格审查 → 笔面试选拔 → 体检与背调 → 正式录用

应聘须知

登录瑞丰银行官方网站www.borf.cn或关注微信公众号 “瑞丰银行” 进行简历投递。

招聘报名时间:

总部岗位:即日起至 2026 年 4 月 30 日

其他岗位:即日起至 2026 年 12 月 31 日

(上述岗位招满即止)

经资格审查合格者,我行将通过短信、电话等方式与应聘者联系,请应聘者持续关注并保持手机畅通。

应聘者提供的任何信息必须真实,我行将对应聘者的信息进行核实,一旦发现虚假信息将予以解除劳动合同。

点击查看》》2026浙江绍兴瑞丰银行社会招聘公告

 

瑞丰银行全称 “浙江绍兴瑞丰农村商业银行股份有限公司”,所属浙江农商银行系统,系绍兴本土农商行,注册资本 19.62 亿元,拥有 109 家网点,分布于绍兴市柯桥区、越城区和义乌市,并在嵊州作为主发起行设立嵊州瑞丰村镇银行。

2021 年 6 月 25 日,我行成功登陆上交所主板,成为浙江首家上市农商银行。据 2025 年三季度报告显示,全行总资产超 2300 亿元,总存款超 1700 亿元,总贷款超 1300 亿元。

荣誉成就

英国《银行家》全球千强银行排名位列 499 位

第八届浙江慈善奖

全国银行业百佳示范单位

全国文明单位

连续三届获评全国农商银行 “标杆银行” 称号

中国企业慈善公益 500 强

浙江省服务业百强企业

全国工人先锋号

浙江省企业文化优秀案例

浙江省民营企业最满意银行

建成绍兴市金融系统首家博士后工作站

浙江农商银行系统综合实力十强银行

招聘岗位

(一)总部岗位

投资经理(权益投资方向)

交易员(固收债券方向)

交易员(贵金属方向)

科创业务管理岗

信评岗(新兴产业研究方向)

软件开发岗(AI 智能应用方向)

培训实施岗

客群管理岗(场景拓展方向)

(二)绍兴地区支行岗位

公司团队长

个贷团队长

公司客户经理

个贷客户经理

理财经理

薪酬说明:公司团队长、个贷团队长第一年保底薪酬不低于 30 万;公司客户经理、个贷客户经理第一年保底薪酬不低于 20 万。

(三)义乌支行岗位

业务拓展部总经理

产品经理岗(国际业务方向)

公司客户经理

个贷客户经理

理财经理

薪酬说明:业务拓展部总经理第一年保底薪酬不低于 30 万;产品经理岗(国际业务方向)第一年保底薪酬不低于 20 万;公司客户经理第一年保底薪酬不低于 20 万。

(四)微贷事业部岗位

微贷直营客户经理

补充说明:对特别优秀的候选人,可根据实际情况,给予干部职务或职等待遇。

招聘流程

简历投递 → 资格审查 → 笔面试选拔 → 体检与背调 → 正式录用

应聘须知

登录瑞丰银行官方网站www.borf.cn或关注微信公众号 “瑞丰银行” 进行简历投递。

招聘报名时间:

总部岗位:即日起至 2026 年 4 月 30 日

其他岗位:即日起至 2026 年 12 月 31 日

(上述岗位招满即止)

经资格审查合格者,我行将通过短信、电话等方式与应聘者联系,请应聘者持续关注并保持手机畅通。

应聘者提供的任何信息必须真实,我行将对应聘者的信息进行核实,一旦发现虚假信息将予以解除劳动合同。

点击查看》》2026浙江绍兴瑞丰银行社会招聘公告

 

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