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每日推荐备考河南2024年河南医疗特招往年试题
2024年河南医疗特招往年试题
医疗卫生招聘 0.6元
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2026-02-26 17:03来源：河南省人才招聘服务中心公众号
共24个职位，招53人。
02月26日
待发布
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| 工作单位 | 职位名称 | 工作地点 | 招录人数 | 职位匹配 | 职位详情 | 对比 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 郑州圣玛妇产医院 | 妇产科学科带头人 | 河南 -郑州市 | 1 | 职位详情 | ||
| 郑州圣玛妇产医院 | 麻醉学科带头人 | 河南 -郑州市 | 1 | 职位详情 | ||
| 郑州圣玛妇产医院 | 超声科学科带头人 | 河南 -郑州市 | 1 | 职位详情 | ||
| 郑州圣玛妇产医院 | 产科门诊医生 | 河南 -郑州市 | 2 | 职位详情 | ||
| 郑州圣玛妇产医院 | 妇产科病房医生 | 河南 -郑州市 | 4 | 职位详情 | ||
| 郑州圣玛妇产医院 | 儿科医生 | 河南 -郑州市 | 2 | 职位详情 | ||
| 郑州圣玛妇产医院 | 超声科医生 | 河南 -郑州市 | 2 | 职位详情 | ||
| 郑州圣玛妇产医院 | 麻醉科医师 | 河南 -郑州市 | 2 | 职位详情 | ||
| 郑州圣玛妇产医院 | 门诊手术室医生 | 河南 -郑州市 | 1 | 职位详情 | ||
| 郑州圣玛妇产医院 | 内科医师 | 河南 -郑州市 | 1 | 职位详情 | ||
| 郑州圣玛妇产医院 | 皮肤科医生(医疗美容) | 河南 -郑州市 | 2 | 职位详情 | ||
| 郑州圣玛妇产医院 | 中、西药师 | 河南 -郑州市 | 1 | 职位详情 | ||
| 郑州圣玛妇产医院 | 检验师 | 河南 -郑州市 | 1 | 职位详情 | ||
| 郑州圣玛妇产医院 | 护士 | 河南 -郑州市 | 10 | 职位详情 | ||
| 郑州圣玛妇产医院 | 皮肤科护士 | 河南 -郑州市 | 2 | 职位详情 | ||
| 郑州圣玛妇产医院 | 门诊医生助理 | 河南 -郑州市 | 3 | 职位详情 | ||
| 郑州圣玛妇产医院 | 超声科医助 | 河南 -郑州市 | 4 | 职位详情 | ||
| 郑州圣玛妇产医院 | 产后康复理疗师 | 河南 -郑州市 | 2 | 职位详情 | ||
| 郑州圣玛妇产医院 | 孕产顾问(销售岗) | 河南 -郑州市 | 3 | 职位详情 | ||
| 郑州圣玛妇产医院 | 医美咨询 | 河南 -郑州市 | 2 | 职位详情 | ||
| 郑州圣玛妇产医院 | 产后现场咨询(销售岗) | 河南 -郑州市 | 2 | 职位详情 | ||
| 郑州圣玛妇产医院 | 新媒体运营 | 河南 -郑州市 | 2 | 职位详情 | ||
| 郑州圣玛妇产医院 | 文案策划 | 河南 -郑州市 | 1 | 职位详情 | ||
| 郑州圣玛妇产医院 | 平面设计 | 河南 -郑州市 | 1 | 职位详情 |
郑州圣玛妇产医院，不仅是一座医疗的殿堂，更是人才成长的摇篮。作为国家二级甲等妇产专科医院，郑州圣玛妇产医院参照国际JCI标准运营，打造以妇、产、儿为核心，涵盖医疗月子、儿童保健、产康医美、超声等特色专科的医疗体系。
医院有员工400余人，专业技术人员217人，其中高级职称30余，医院设有妇科、产科、新生儿科、儿童保健科、小儿内分泌科、计划生育科、生殖健康与不孕不育科、妇女保健科、预防保健科、内科、外科、中医科、中西医结合科、麻醉科、手术室、急诊科、眼科、耳鼻喉科、口腔科等临床科室，设置有超声科、心电图、检验科、血库、放射科、病理科、药剂科等医技科室。
作为郑州大学第二附属医院合作医院，郑州圣玛妇产医院与省内外、国内外多家权威医疗机构建立了医疗资源共享系统，实现全国知名妇产科专家现场会诊、远程会诊和预约接诊的三者有机统一。全体医护人员坚持以母婴满意为中心，以医疗质量为核心，以爱婴医院和国际JCI医疗服务标准为准绳，着力提高诊疗质量与水平，领跑母婴健康产业，铸造国际妇产品牌，努力发展成为一所集医疗、科研、预防、保健及康复为一体的妇产医院。
福利待遇
我们高度重视人才培养和团队建设，为每一位员工量身定制职业发展规划，提供丰富多样的培训学习机会和广阔的晋升空间。
1.薪资构成及福利
基本工资+绩效奖金，五险一金、节日福利、免费三餐、婚丧补助等。
2.特殊津贴
高学历人才津贴、特殊岗位津贴;职称补贴等。
3.多通道职业上升路径
公平竞争、竞聘上岗，技术加管理等多通道上升路径。
4.教育培训
聘请医学知名专家为医院职工提供专业培训;分层次、有计划地组织员工参加实践技能、理论的培训;可享受免费参加国内外培训、进修、学术交流、研讨会等。
联系电话：0371-56520111
郑州圣玛妇产医院，不仅是一座医疗的殿堂，更是人才成长的摇篮。作为国家二级甲等妇产专科医院，郑州圣玛妇产医院参照国际JCI标准运营，打造以妇、产、儿为核心，涵盖医疗月子、儿童保健、产康医美、超声等特色专科的医疗体系。
医院有员工400余人，专业技术人员217人，其中高级职称30余，医院设有妇科、产科、新生儿科、儿童保健科、小儿内分泌科、计划生育科、生殖健康与不孕不育科、妇女保健科、预防保健科、内科、外科、中医科、中西医结合科、麻醉科、手术室、急诊科、眼科、耳鼻喉科、口腔科等临床科室，设置有超声科、心电图、检验科、血库、放射科、病理科、药剂科等医技科室。
作为郑州大学第二附属医院合作医院，郑州圣玛妇产医院与省内外、国内外多家权威医疗机构建立了医疗资源共享系统，实现全国知名妇产科专家现场会诊、远程会诊和预约接诊的三者有机统一。全体医护人员坚持以母婴满意为中心，以医疗质量为核心，以爱婴医院和国际JCI医疗服务标准为准绳，着力提高诊疗质量与水平，领跑母婴健康产业，铸造国际妇产品牌，努力发展成为一所集医疗、科研、预防、保健及康复为一体的妇产医院。
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我们高度重视人才培养和团队建设，为每一位员工量身定制职业发展规划，提供丰富多样的培训学习机会和广阔的晋升空间。
1.薪资构成及福利
基本工资+绩效奖金，五险一金、节日福利、免费三餐、婚丧补助等。
2.特殊津贴
高学历人才津贴、特殊岗位津贴;职称补贴等。
3.多通道职业上升路径
公平竞争、竞聘上岗，技术加管理等多通道上升路径。
4.教育培训
聘请医学知名专家为医院职工提供专业培训;分层次、有计划地组织员工参加实践技能、理论的培训;可享受免费参加国内外培训、进修、学术交流、研讨会等。
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