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2026-03-06 09:16来源：中国建筑一局（集团）有限公司
共招1人。
03月06日
待发布
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待发布
工作性质：全职
职位类型：职能管理类
薪资范围：面议
招聘人数：1
发布时间：2026-03-05
截止时间：2026-03-10
工作地点：北京市
工作职责：
1.负责完善工会组织成立、换届、撤销等制度流程，开展工会干部培训和队伍建设等工作。负责制定和落实职代会、厂务公开、职工董事和职工监事、集体协商和集体合同等企业民主管理制度，监督职工安全生产和劳动保护、农民工工资支付，参与重大劳动争议处理。
2.负责基层组织体系建设、服务青年成长成才、“青”字号品牌管理、志愿服务公益行动等团青工作。
3.负责局群团宣传工作，指导子企业群团宣传工作以及新媒体的运营及维护。
4.领导交办的其他工作。
任职资格：
1.具有履行岗位职责所必须的专业知识、经验和技术，工作业绩突出;具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质;
2.经验要求：在二级公司工作满四年，相关业务经历不少于四年。担任三级公司班子成员满一年，或二级公司部门副职及以上满一年，或局总部高级经理满三年。
3.学历要求：初始学历为本科及以上。
4.考核要求：近两年考核至少一个A且无C。
工作性质：全职
职位类型：职能管理类
薪资范围：面议
招聘人数：1
发布时间：2026-03-05
截止时间：2026-03-10
工作地点：北京市
工作职责：
1.负责完善工会组织成立、换届、撤销等制度流程，开展工会干部培训和队伍建设等工作。负责制定和落实职代会、厂务公开、职工董事和职工监事、集体协商和集体合同等企业民主管理制度，监督职工安全生产和劳动保护、农民工工资支付，参与重大劳动争议处理。
2.负责基层组织体系建设、服务青年成长成才、“青”字号品牌管理、志愿服务公益行动等团青工作。
3.负责局群团宣传工作，指导子企业群团宣传工作以及新媒体的运营及维护。
4.领导交办的其他工作。
任职资格：
1.具有履行岗位职责所必须的专业知识、经验和技术，工作业绩突出;具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质;
2.经验要求：在二级公司工作满四年，相关业务经历不少于四年。担任三级公司班子成员满一年，或二级公司部门副职及以上满一年，或局总部高级经理满三年。
3.学历要求：初始学历为本科及以上。
4.考核要求：近两年考核至少一个A且无C。
免责声明：中公教育提示广大考生，请报考前仔细阅读对应职位招录要求或联系招录单位确认，本职位检索系统提供内容仅供参考！
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