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每日推荐备考贵州省第7讲：表达优化-从“声色眼态情”，打造流畅有感染力的面试表达
第7讲：表达优化-从“声色眼态情”，打造流畅有感染力的面试表达
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2026-03-27 10:13来源：GTV百姓就业公众号
共招2人。
03月27日
待发布
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待发布
招聘岗位：
人事科科长(1名)
岗位要求：
1、协助上级不断完善绩效管理制度与培训管理制度;
2、制定并执行季度/年度培训计划;
3、组织实施新员工入职、专业技能等培训项目;
4、评估培训效果，持续优化培训体系，为公司提供决策支持;
5、协助上级将绩效管理制度与培训管理制度在公司进行实施推广，支持人才发展与绩效提升。
任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先;
2、具有3年以上大中型企业培训、绩效等相关工作经验;
3、熟练操作OFFICE办公软件，具备较强的数据分析能力;
4、具备优秀的沟通力与学习力，有较强的抗压能力;
5、工作认真、细致，具备良好的分析问题、解决问题的能力。
跟单员(1名)
岗位要求：
1、对接销售部门或直接对接客户，接收订单需求;
2、向生产部门明确订单要求，跟进生产情况;
3、对接仓储部门安排备货、打包，核对发货清单并跟进物流情况;
4、整理订单相关单据，做好订单档案管理;
5、处理客户的简单售后问题并及时维护客户关系。
任职要求：
1、高中及以上学历，具有相关工作经验优先;
2、男女不限，女性已婚已育优先;
3、熟练办公软件，具备较强的公文写作能力;
4、具备优秀的沟通力与学习力，工作认真、细致。
工作时间：
无特殊情况，周一至周五工作，周末双休。
工作地点：
贵州省黔东南州镇远县青溪镇。
联系方式
薪资待遇：
面议。
联系方式：
应聘人员投递个人简历至下方招聘邮箱(gzqjjcyxgs@163.com)。
注：个人简历以“应聘岗位名称 + 姓名”为标题。
联 系 人：蔡女士
电 话：0855-5728859
邮 箱：gzqjjcyxgs@163.com
招聘岗位：
人事科科长(1名)
岗位要求：
1、协助上级不断完善绩效管理制度与培训管理制度;
2、制定并执行季度/年度培训计划;
3、组织实施新员工入职、专业技能等培训项目;
4、评估培训效果，持续优化培训体系，为公司提供决策支持;
5、协助上级将绩效管理制度与培训管理制度在公司进行实施推广，支持人才发展与绩效提升。
任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先;
2、具有3年以上大中型企业培训、绩效等相关工作经验;
3、熟练操作OFFICE办公软件，具备较强的数据分析能力;
4、具备优秀的沟通力与学习力，有较强的抗压能力;
5、工作认真、细致，具备良好的分析问题、解决问题的能力。
跟单员(1名)
岗位要求：
1、对接销售部门或直接对接客户，接收订单需求;
2、向生产部门明确订单要求，跟进生产情况;
3、对接仓储部门安排备货、打包，核对发货清单并跟进物流情况;
4、整理订单相关单据，做好订单档案管理;
5、处理客户的简单售后问题并及时维护客户关系。
任职要求：
1、高中及以上学历，具有相关工作经验优先;
2、男女不限，女性已婚已育优先;
3、熟练办公软件，具备较强的公文写作能力;
4、具备优秀的沟通力与学习力，工作认真、细致。
工作时间：
无特殊情况，周一至周五工作，周末双休。
工作地点：
贵州省黔东南州镇远县青溪镇。
联系方式
薪资待遇：
面议。
联系方式：
应聘人员投递个人简历至下方招聘邮箱(gzqjjcyxgs@163.com)。
注：个人简历以“应聘岗位名称 + 姓名”为标题。
联 系 人：蔡女士
电 话：0855-5728859
邮 箱：gzqjjcyxgs@163.com
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