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26上四川面试答题技巧及热点剖析
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2026-05-21 16:44来源：北海人才网
共招1人。
05月21日
待发布
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根据工作需要，现面向社会招聘以下岗位人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及报名条件
(一)出纳1名
1.主要职责：负责公司银行存款收付、票据管理及相关银行业务对接，审核并办理员工费用报销，配合财务部门完成日常对账、结账及各类辅助工作，完成领导交办的工作任务。
2.报名条件
(1)为人正直、细心严谨、责任心强，具备良好的职业道德和保密意识，无不良从业记录;沟通能力良好，能高效配合团队完成工作，执行力强;
(2)年龄在35岁以下，国家承认的本科及以上学历，会计学、财务管理及统计学等相关财经类专业，具备初级会计职称;
(3)熟悉国家财务法律法规、税收政策及相关财务制度，2年及以上出纳相关工作经验，具备独立操作的账务处理能力;
(4)能熟练使用办公软件(Word、Excel)和财务软件(如用友、金蝶)，具备较强的数字敏感度;具备正常履行职责的身体条件和心理素质，能适应岗位日常工作节奏，服从公司安排。
二、有下列情形之一的，不得参与应聘
(一)受过党纪政纪处分的;
(二)有违法犯罪记录的;
(三)因表现不好等个人原因被其他单位解聘、辞退的;
(四)有违法犯罪嫌疑或者正在接受审查的;
(五)法院认定的失信被执行人;
(六)法律规定不得聘用为国有企业工作人员的其他情形。
三、招聘渠道
根据本次公开招聘的需求情况，拟通过“北海人才网”、“北海求职网”、“企业微信公众号”等发布招聘信息。
四、招聘程序
公开招聘工作按照报名、资格审查、笔试、面试、体检、公示与录用等程序进行。
(一)网上报名
1.报名时间：2026年5月22日至5月31日。
2.报名方式：应聘者对照本方案规定的应聘条件，填写《公开招聘人才报名表》(详见附件)，将相关报名材料发送至指定邮箱：lcrl2088292@163.com。报名应提供的资料：身份证、学历证书、学位证书等扫描件。以上材料以压缩包格式发送，发送邮件主题请注明“××同志应聘××公司××岗位”。
(二)资格审查
公司将根据应聘人员的材料进行资格初审。应聘人员应确保所提供的资料及填报的信息真实有效，如有弄虚作假行为，一经核实即行取消聘用资格。
(三)考试
1.面试：面试主要结合岗位特点测试应聘者的实际工作能力，采用结构化面试方式或其他方式进行。
2.笔试：笔试内容参照考录公务员考试内容。在资格审查时，按岗位笔试人数与招聘人数3：1确定笔试人员。
面试、笔试时间：另行通知。
(四)体检和考察
笔试面试后，按笔试40%，面试60%计算总成绩，岗位按照1:1的比例确定体检和考察人选。
体检标准参照事业单位公开招聘工作人员的有关规定执行，费用由体检对象自理。考察必须查阅人事档案。
因体检、考察不合格或其他原因出现缺额时，按总成绩高低顺序等额递补。
(五)公示与聘用
拟聘用人员在公司公众号公示5个工作日，公示无异议后，签订劳动合同，办理聘用手续。
五、薪酬待遇
薪酬待遇按岗位所属公司薪酬管理有关规定执行。
六、其他事项
(一)未按照有关通知在规定时间内参加面试、体检、办理相关手续的，均视为自动放弃招录。
(二)招录实行自律原则，应聘者须如实提交有关信息，凡弄虚作假或与招聘岗位要求资格条件不符的，一经查实，将取消应聘和录用资格，解除相关协议。
(三)应聘人员须自行解决与原工作单位人事劳动关系，出现纠纷由应聘人员自负。
在招聘过程中，如公司认为某一岗位报考人员均未达到公司招聘岗位要求标准的，有权决定取消该岗位的招聘。
七、联系方式
联系电话：林女士0779-2088292
联系地址：北海市海城区中山东路145号。
点击查看>>>
根据工作需要，现面向社会招聘以下岗位人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及报名条件
(一)出纳1名
1.主要职责：负责公司银行存款收付、票据管理及相关银行业务对接，审核并办理员工费用报销，配合财务部门完成日常对账、结账及各类辅助工作，完成领导交办的工作任务。
2.报名条件
(1)为人正直、细心严谨、责任心强，具备良好的职业道德和保密意识，无不良从业记录;沟通能力良好，能高效配合团队完成工作，执行力强;
(2)年龄在35岁以下，国家承认的本科及以上学历，会计学、财务管理及统计学等相关财经类专业，具备初级会计职称;
(3)熟悉国家财务法律法规、税收政策及相关财务制度，2年及以上出纳相关工作经验，具备独立操作的账务处理能力;
(4)能熟练使用办公软件(Word、Excel)和财务软件(如用友、金蝶)，具备较强的数字敏感度;具备正常履行职责的身体条件和心理素质，能适应岗位日常工作节奏，服从公司安排。
二、有下列情形之一的，不得参与应聘
(一)受过党纪政纪处分的;
(二)有违法犯罪记录的;
(三)因表现不好等个人原因被其他单位解聘、辞退的;
(四)有违法犯罪嫌疑或者正在接受审查的;
(五)法院认定的失信被执行人;
(六)法律规定不得聘用为国有企业工作人员的其他情形。
三、招聘渠道
根据本次公开招聘的需求情况，拟通过“北海人才网”、“北海求职网”、“企业微信公众号”等发布招聘信息。
四、招聘程序
公开招聘工作按照报名、资格审查、笔试、面试、体检、公示与录用等程序进行。
(一)网上报名
1.报名时间：2026年5月22日至5月31日。
2.报名方式：应聘者对照本方案规定的应聘条件，填写《公开招聘人才报名表》(详见附件)，将相关报名材料发送至指定邮箱：lcrl2088292@163.com。报名应提供的资料：身份证、学历证书、学位证书等扫描件。以上材料以压缩包格式发送，发送邮件主题请注明“××同志应聘××公司××岗位”。
(二)资格审查
公司将根据应聘人员的材料进行资格初审。应聘人员应确保所提供的资料及填报的信息真实有效，如有弄虚作假行为，一经核实即行取消聘用资格。
(三)考试
1.面试：面试主要结合岗位特点测试应聘者的实际工作能力，采用结构化面试方式或其他方式进行。
2.笔试：笔试内容参照考录公务员考试内容。在资格审查时，按岗位笔试人数与招聘人数3：1确定笔试人员。
面试、笔试时间：另行通知。
(四)体检和考察
笔试面试后，按笔试40%，面试60%计算总成绩，岗位按照1:1的比例确定体检和考察人选。
体检标准参照事业单位公开招聘工作人员的有关规定执行，费用由体检对象自理。考察必须查阅人事档案。
因体检、考察不合格或其他原因出现缺额时，按总成绩高低顺序等额递补。
(五)公示与聘用
拟聘用人员在公司公众号公示5个工作日，公示无异议后，签订劳动合同，办理聘用手续。
五、薪酬待遇
薪酬待遇按岗位所属公司薪酬管理有关规定执行。
六、其他事项
(一)未按照有关通知在规定时间内参加面试、体检、办理相关手续的，均视为自动放弃招录。
(二)招录实行自律原则，应聘者须如实提交有关信息，凡弄虚作假或与招聘岗位要求资格条件不符的，一经查实，将取消应聘和录用资格，解除相关协议。
(三)应聘人员须自行解决与原工作单位人事劳动关系，出现纠纷由应聘人员自负。
在招聘过程中，如公司认为某一岗位报考人员均未达到公司招聘岗位要求标准的，有权决定取消该岗位的招聘。
七、联系方式
联系电话：林女士0779-2088292
联系地址：北海市海城区中山东路145号。
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