一、招聘原则

按照“公开透明、平等竞聘、择优录用”的原则进行公开招聘。

二、招聘岗位、人数及专业要求

1.岗位名称：

科研助理

2.岗位职责：

从事科研项目辅助研究、实验(工程)设施运行维护、实验技术和科技成果转移转化以及学术助理、财务助理等工作。

3.招聘人数：

2人

4.专业要求：

经济管理类相关专业。

三、招聘基本条件

1.应聘者须具有中华人民共和国国籍;热爱祖国，拥护中国共产党的领导;具有良好的思想政治素质，遵纪守法，品行端正，作风正派;具有较强的事业心和责任感，爱岗敬业，热爱科研工作。

2.身体健康，具有承担科研助理工作所必备的知识、能力和素养。

3.2026年应届本科及以上学历毕业生，已获得学历和相应学位证书，原则上还未与用人单位签订三方协议。

4.已参与到学院或学校相关科研项目者、计划报考我校研究生者可列为优先人选。

四、招聘程序

本次招聘按照公开报名、资格审查、考核、体检、公示、聘用等程序进行。

1.报名：

报名时间：2026年5月21日(星期四)至5月28日(星期四)

报名方式：填写“商学院科研助理岗位应聘报名表”，打印签名扫描后发送至邮箱298104252@qq.com，邮件主题为“应聘科研助理(本人姓名)”，并附身份证、学历证、学位证等扫描件电子版。

商学院科研助理岗位应聘报名表链接：商学院科研助理岗位应聘报名表.xls

2.资格审查：

学院招聘工作小组对应聘者进行资格审查。资格审查通过者方能进入考核环节。报考人员应严格按照招聘岗位的条件要求报名，并对提交材料的真实性负责。凡个人填报信息不实，不符合招聘岗位要求的，一经核实，即取消考试或聘用资格。

3.考核：

考核时间地点：以电话(QQ、微信辅助)通知为准。

考试形式：面试(网络面试或者现场面试，具体以通知为准。)

考核流程：由学院招聘工作小组对应聘者进行面试。面试后，召开党政联席会确定拟聘用人选。

4.体检

体检标准及项目参照《福建省教师资格申请人员体检标准及办法》执行，费用自理，需按时体检，未按时参加资格复审、考核(面试)或体检的，视为自动放弃;考核、体检不合格或自动放弃的，按成绩排名顺序依次递补。

5.公示与聘用

闽南师范大学商学院网站(sxy.mnnu.edu.cn)公示考核、体检合格的拟聘用人员5个工作日，公示期满无异议后，根据相关规定报科研处和人事处审批，审批通过后，正式通知应聘者签订聘用合同。

五、聘用管理及待遇

1.聘用合同

学院委托学校人事处与被聘用者签订聘用(劳动)合同，明确岗位职责、工作任务、服务期限、知识产权保护、社会保险以及有关福利待遇等内容。

2.薪酬待遇

科研助理的薪酬待遇主要由基本工资、社会保险和住房公积金三部分构成。现行薪酬如下表。我院科研助理岗位的基本工资全额由学校支出，社会保险、公积金费用和学校资助的费用从学校专项经费安排支出，纳入学校年度预算。科研助理到岗后，凡给个人负责科研项目提供辅助工作的，科研项目负责人需要向学院申请，并向科研助理支付一定劳务性报酬。

科研助理的薪酬发放由学校或学院根据聘用(劳动)合同约定通过财务处按规定流程发放，一般按月发放。社会保险申报和公积金缴纳由人事处办理。

3.人事关系

高校毕业生在担任科研助理期间，其户口可存放在我校或入学前户籍所在地;其档案也可存放在我校;党团关系、工会关系隶属于各二级单位的相应组织。服务协议期满，如不需续签，其户口和档案按有关规定办理转移手续。

4.发展规划

科研助理受聘期间，学院负责做好科研助理的职业发展规划，拓展其成长空间。科研助理在不影响正常工作的前提下允许在职攻读硕士及以上学历、学位。对考取外校硕士及以上学历、学位无法继续从事科研助理工作的，须及时通知学院和学校人事处，并在入学前办完辞职手续。

其他未尽事宜按照《中华人民共和国劳动法》相关规定执行。科研助理相关管理规定详见《闽南师范大学科研助理岗位实施办法》。

六、其他

1.坚持公开、公平、公正、竞争、择优的原则。任何人不得弄虚作假或通过任何关系影响招聘工作。违者取消应聘和聘用资格，已被聘用的，将予以解聘。

2.资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现应聘人员不符合招聘条件或弄虚作假的，将取消应聘者考试和聘用资格。

3.如采用现场面试，应聘者往返交通、食宿及体检等费用自理。

4.学校和学院纪检监察部门对招聘工作进行监督。监督电话：18960135566(陈老师)。

七、联系方式

网站：http://sxy.mnnu.edu.cn

联系地址：漳州市芗城区县前直街36号闽南师范大学笃行楼204室商学院办公室。

邮编：363000

联系人：帅老师

电话：0596-2527161

邮箱：298104252@qq.com