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2026-05-25 15:19来源：丽水宏盛人力公众号
共招1人。
05月25日
待发布
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待发布
因工作需要，丽水市宏盛人力资源开发有限公司决定面向社会公开招聘网络科技人员1名。现将有关招聘事项公告如下：
01
招聘条件
报考人员除具备上述岗位所需资格条件外，还需符合以下条件：
1.政治素质良好，热爱祖国，拥护中国共产党，遵守党的路线、方针、政策;
2.遵纪守法，品行端正，无违纪、违法犯罪记录;
3.身体健康，能适应岗位工作要求，有强烈的责任心，具备吃苦耐劳和团队合作精神，服从组织安排;
4.有较强沟通、适应和解决问题的能力。
岗位职责
1.负责单位业务系统的整体运行。熟练掌握业务系统各版块功能，指导、帮助职工掌握各系统操作技能与管理。完成对入职职工各业务系统的使用功能、操作技术、信息输入等基本方法和技能的培训、指导工作。
2.负责单位数字平台的后台管理，提供技术支持，确保平台系统功能正常运行。3.负责对外信息的制作与发布。做好重大活动外宣信息的制作与发布及信息化保障等工作。4.负责单位网络规划和运维，对单位防火墙、行为管理设备、交换机、云盘等网络设备进行合理配置和管理。5.负责单位微信公众号、视频号的信息推送、日常微信端建设、后期策划等工作，提供技术支持，确保日常运维。6.完成办公室交办的其他工作任务。
02
招聘程序和方式
招聘按照公开、平等、竞争、择优的原则，采取公开报名、资格审核、面试、体检、择优聘用的方式进行。
报名和资格审查
报名时间：
2026年5月23日--2026年5月26日
报名方式：
现场报名、邮箱报名均可。
报名所需材料：
按要求填写《报名表》,并上传本人身份证正反面、毕业证书等相关要求证件，以及无犯罪记录证明、个人征信证明等证明材料。(注：所需材料未交齐视为报名不成功。)
扫描二维码，获取报名表!
现场报名地址：
莲都区括苍北路168号数字经济双创园2号丽水人力资源服务产业园第8层807室(丽水市宏盛人力资源开发有限公司)。
咨询电话：
0578-2075963
0578-2115653
(8：30—11:30;14:00—17:30)
报名邮箱:
448386507@qq.com(注：邮件名称请用“名字+应聘岗位”。)
面
对资格审查通过人员组织面试，依据面试综合成绩确定录用人员。若报名人数超过15人，则增设笔试环节。
报考人员放弃或被取消入围、聘用资格，或体检、考察中出现不合格者，或者录用人员有离职或解除聘用情况，招聘单位可按照综合成绩从高到低依次递补，考试成绩一年内有效。
面试具体时间、地点另行通知。
体检考察
面试结束后，根据综合成绩从高分到低分，按招聘计划数1：1的比例确定体检对象(体检费用自理)，体检放弃或不合格的，按照综合成绩从高到低依次递补。经体检合格后，由招聘单位组织考察。
公示聘用
根据体检和考察结果，确定拟聘用人员，并向社会公示3个工作日，公示无异议后，按规定办理聘用手续。在规定时间内报到，无正当理由逾期且未说明情况的取消聘用资格。
聘用人员与丽水市宏盛人力资源开发有限公司签订劳动合同，并按规定约定试用期。试用期考核合格者，予以正式聘用，考核不合格者解除聘用。
03
其 他
1.综合成绩一年内有效，报考人员放弃或被取消入围、聘用资格，或体检中出现不合格者，或者录用人员有离职或解除聘用情况，招聘单位可从入围人员中按照综合成绩从高到低依次递补。
2.福利待遇：工资、福利标准参照相关合作事业单位员工的相关规定执行。
丽水市宏盛人力资源开发有限公司
2026年5月22日
因工作需要，丽水市宏盛人力资源开发有限公司决定面向社会公开招聘网络科技人员1名。现将有关招聘事项公告如下：
01
招聘条件
报考人员除具备上述岗位所需资格条件外，还需符合以下条件：
1.政治素质良好，热爱祖国，拥护中国共产党，遵守党的路线、方针、政策;
2.遵纪守法，品行端正，无违纪、违法犯罪记录;
3.身体健康，能适应岗位工作要求，有强烈的责任心，具备吃苦耐劳和团队合作精神，服从组织安排;
4.有较强沟通、适应和解决问题的能力。
岗位职责
1.负责单位业务系统的整体运行。熟练掌握业务系统各版块功能，指导、帮助职工掌握各系统操作技能与管理。完成对入职职工各业务系统的使用功能、操作技术、信息输入等基本方法和技能的培训、指导工作。
2.负责单位数字平台的后台管理，提供技术支持，确保平台系统功能正常运行。3.负责对外信息的制作与发布。做好重大活动外宣信息的制作与发布及信息化保障等工作。4.负责单位网络规划和运维，对单位防火墙、行为管理设备、交换机、云盘等网络设备进行合理配置和管理。5.负责单位微信公众号、视频号的信息推送、日常微信端建设、后期策划等工作，提供技术支持，确保日常运维。6.完成办公室交办的其他工作任务。
02
招聘程序和方式
招聘按照公开、平等、竞争、择优的原则，采取公开报名、资格审核、面试、体检、择优聘用的方式进行。
报名和资格审查
报名时间：
2026年5月23日--2026年5月26日
报名方式：
现场报名、邮箱报名均可。
报名所需材料：
按要求填写《报名表》,并上传本人身份证正反面、毕业证书等相关要求证件，以及无犯罪记录证明、个人征信证明等证明材料。(注：所需材料未交齐视为报名不成功。)
扫描二维码，获取报名表!
现场报名地址：
莲都区括苍北路168号数字经济双创园2号丽水人力资源服务产业园第8层807室(丽水市宏盛人力资源开发有限公司)。
咨询电话：
0578-2075963
0578-2115653
(8：30—11:30;14:00—17:30)
报名邮箱:
448386507@qq.com(注：邮件名称请用“名字+应聘岗位”。)
面
对资格审查通过人员组织面试，依据面试综合成绩确定录用人员。若报名人数超过15人，则增设笔试环节。
报考人员放弃或被取消入围、聘用资格，或体检、考察中出现不合格者，或者录用人员有离职或解除聘用情况，招聘单位可按照综合成绩从高到低依次递补，考试成绩一年内有效。
面试具体时间、地点另行通知。
体检考察
面试结束后，根据综合成绩从高分到低分，按招聘计划数1：1的比例确定体检对象(体检费用自理)，体检放弃或不合格的，按照综合成绩从高到低依次递补。经体检合格后，由招聘单位组织考察。
公示聘用
根据体检和考察结果，确定拟聘用人员，并向社会公示3个工作日，公示无异议后，按规定办理聘用手续。在规定时间内报到，无正当理由逾期且未说明情况的取消聘用资格。
聘用人员与丽水市宏盛人力资源开发有限公司签订劳动合同，并按规定约定试用期。试用期考核合格者，予以正式聘用，考核不合格者解除聘用。
03
其 他
1.综合成绩一年内有效，报考人员放弃或被取消入围、聘用资格，或体检中出现不合格者，或者录用人员有离职或解除聘用情况，招聘单位可从入围人员中按照综合成绩从高到低依次递补。
2.福利待遇：工资、福利标准参照相关合作事业单位员工的相关规定执行。
丽水市宏盛人力资源开发有限公司
2026年5月22日
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