根据成陵旅游区运营管理工作需要，现面向社会公开招募青年见习岗位人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘对象

(一)离校2年内未就业且符合条件的高校毕业生(2024、2025届毕业生)。

(二)16-28岁登记失业青年。

二、报名条件

(一)遵守中华人民共和国法律法规，具有良好的思想道德素质和较强的组织纪律性;

(二)自愿参加见习实践活动，服从岗位调剂;

(三)具有国家承认的符合岗位要求的学历;

(四)能够自觉遵守公司的各项规章制度，接受公司的领导和管理，能够保证全程参加培训和见习;

(五)提供身体健康证明，能满足相应岗位工作要求;

(六)见习期间，未经公司批准，不得中途退出见习。

三、岗位及数量

点击查看》》》岗位及数量.docx

四、待遇和保障

(一)见习期待遇：见习期发放生活补贴2600元/月。

(二)公司为见习岗位人员免费提供职工宿舍、成本收取餐费。

(三)公司为见习岗位人员购买人身意外伤害保险，保障工作安全。

(四)见习期结束后，对见习岗位人员进行考察鉴定，可通过公开招录程序，择优录用为公司正式员工。

五、工作流程

(一)报名

1.报名时间：5月21日—6月5日

2.报名方式：应聘者将个人简历及相关资质材料投递至指定邮箱：cjshl123@163.com

3.咨询电话：赵莉 18648361999(工作日正常咨询)

(二)面试考核

统一在成陵旅游区四合院会议室开展面试，根据面试综合成绩从高到低择优招录。

(三)资格考核与体检

对拟招募见习人员进行政审及体检。

(四)上岗前培训

根据岗位需要及见习人员所学专业，将见习人员分派相应岗位。同时，公司与见习人员签订见习协议书，并进行岗前培训。

六、有关说明

(一)报名人员联系电话应填写准确，面试时间公司专人电话联系本人，因本人原因错过重要信息而影响的，责任由本人承担。

(二)在见习期，见习岗人员因岗位变动导致见习岗位空缺时，公司可按成绩由高到低递补。

根据成陵旅游区运营管理工作需要，现面向社会公开招募青年见习岗位人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘对象

(一)离校2年内未就业且符合条件的高校毕业生(2024、2025届毕业生)。

(二)16-28岁登记失业青年。

二、报名条件

(一)遵守中华人民共和国法律法规，具有良好的思想道德素质和较强的组织纪律性;

(二)自愿参加见习实践活动，服从岗位调剂;

(三)具有国家承认的符合岗位要求的学历;

(四)能够自觉遵守公司的各项规章制度，接受公司的领导和管理，能够保证全程参加培训和见习;

(五)提供身体健康证明，能满足相应岗位工作要求;

(六)见习期间，未经公司批准，不得中途退出见习。

三、岗位及数量

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四、待遇和保障

(一)见习期待遇：见习期发放生活补贴2600元/月。

(二)公司为见习岗位人员免费提供职工宿舍、成本收取餐费。

(三)公司为见习岗位人员购买人身意外伤害保险，保障工作安全。

(四)见习期结束后，对见习岗位人员进行考察鉴定，可通过公开招录程序，择优录用为公司正式员工。

五、工作流程

(一)报名

1.报名时间：5月21日—6月5日

2.报名方式：应聘者将个人简历及相关资质材料投递至指定邮箱：cjshl123@163.com

3.咨询电话：赵莉 18648361999(工作日正常咨询)

(二)面试考核

统一在成陵旅游区四合院会议室开展面试，根据面试综合成绩从高到低择优招录。

(三)资格考核与体检

对拟招募见习人员进行政审及体检。

(四)上岗前培训

根据岗位需要及见习人员所学专业，将见习人员分派相应岗位。同时，公司与见习人员签订见习协议书，并进行岗前培训。

六、有关说明

(一)报名人员联系电话应填写准确，面试时间公司专人电话联系本人，因本人原因错过重要信息而影响的，责任由本人承担。

(二)在见习期，见习岗人员因岗位变动导致见习岗位空缺时，公司可按成绩由高到低递补。