浙江2026萧山治安巡防队员招聘法律备考资料
2026萧山治安巡防队员招聘法律备考资料
2026-06-03 14:42来源:宁波交警公众号
共招2人。
06月03日
待发布
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因工作需要,宁波市公安局公开招聘航空器(无人机)驾驶辅警 2 名,年综合保障经费 12.1-13.1 万元(含五险一金、各类福利)。
一、招录条件
(一)基础条件
1. 中国国籍,拥护宪法及党的领导,遵纪守法、品行端正;
2. 仅限男性,年龄 18-28 周岁,特别优秀可放宽至 35 周岁(需佐证材料);
3. 服从分配,吃苦耐劳,身心健康,适配岗位履职要求。
(二)学历资质
全日制本科及以上,第一学历为本科一批 / 新高考特招线以上院校;计算机、无人机系统工程、航空机电、测绘、交通、安防等优先;须持有下列任一证件:CAAC 民航无人机机长证、警用无人机驾驶证、二级及以上航模运动员证、ASFC 中级及以上无人机飞行员证。
(三)技能要求
熟练操控主流行业无人机,需实操考核;有公安 / 应急 / 测绘航拍超视距飞行 1 年以上经验优先;会故障检修、视频剪辑、台账制作,可承担无人机培训授课。
(四)禁止报考
本人及近亲属涉邪教、危害国家安全、服刑 / 立案、刑事处罚、吸毒赌博等行政处罚、失信被执行、开除党籍军籍公职、辅警擅自离岗等 12 类情形不得报考。
二、报名事项
1. 报名截止:即日起至 6 月 15 日 17:00;
2. 线上报名:宁波交警公众号→个人中心实名→警民互动→人员招聘填报上传材料,3 个工作日查看审核;
3. 初审通过后统一通知线下提交纸质材料;咨询:0574-87856055(工作日 9:00-11:30,14:00-17:00)。
线下核验材料
户口本、身份证、毕业证原件复印件、学信网备案表、个人征信报告、1 寸彩照、退伍证(退役军人)、报名表、无人机资质证书。
三、招录流程
资格初审→体能测评(纵跳摸高、10 米 ×4 往返跑、1000 米,不合格淘汰)→心理测评(线上合格制,不计分)→笔试(时政、法律、行测、写作、专业知识,机考满分 100)→无人机实操(满分 100)→总成绩 = 笔试 ×40%+ 实操 ×60%;同分优先比笔试、再比 1000 米成绩。
四、体检政审聘用
1. 按总成绩 1:1 确定体检人员,体检参照辅警体检标准;
2. 体检合格参照民警标准政审,核查从业受限情形;
3. 政审合格公示 5 个工作日,空缺依次递补;
4. 公示无异议签订劳动合同,入职前办结原单位离职、社保转移;新入职统一参加 10 天封闭式岗前培训。
五、薪资福利
财政拨款薪酬、绩效考核发放;单位配套食堂、健身房、图书室等配套,年度体检、保险、慰问等福利齐全。
六、其他须知
1. 全程资格复核,弄虚作假随时取消资格;宁波公安在编在岗辅警不可报考;
2. 全程凭有效二代身份证参考,缺考视作放弃;电话保持畅通;
3. 仅官方公众号报名,无指定教辅、不委托培训机构。
因工作需要,宁波市公安局公开招聘航空器(无人机)驾驶辅警 2 名,年综合保障经费 12.1-13.1 万元(含五险一金、各类福利)。
一、招录条件
(一)基础条件
1. 中国国籍,拥护宪法及党的领导,遵纪守法、品行端正;
2. 仅限男性,年龄 18-28 周岁,特别优秀可放宽至 35 周岁(需佐证材料);
3. 服从分配,吃苦耐劳,身心健康,适配岗位履职要求。
(二)学历资质
全日制本科及以上,第一学历为本科一批 / 新高考特招线以上院校;计算机、无人机系统工程、航空机电、测绘、交通、安防等优先;须持有下列任一证件:CAAC 民航无人机机长证、警用无人机驾驶证、二级及以上航模运动员证、ASFC 中级及以上无人机飞行员证。
(三)技能要求
熟练操控主流行业无人机,需实操考核;有公安 / 应急 / 测绘航拍超视距飞行 1 年以上经验优先;会故障检修、视频剪辑、台账制作,可承担无人机培训授课。
(四)禁止报考
本人及近亲属涉邪教、危害国家安全、服刑 / 立案、刑事处罚、吸毒赌博等行政处罚、失信被执行、开除党籍军籍公职、辅警擅自离岗等 12 类情形不得报考。
二、报名事项
1. 报名截止:即日起至 6 月 15 日 17:00;
2. 线上报名:宁波交警公众号→个人中心实名→警民互动→人员招聘填报上传材料,3 个工作日查看审核;
3. 初审通过后统一通知线下提交纸质材料;咨询:0574-87856055(工作日 9:00-11:30,14:00-17:00)。
线下核验材料
户口本、身份证、毕业证原件复印件、学信网备案表、个人征信报告、1 寸彩照、退伍证(退役军人)、报名表、无人机资质证书。
三、招录流程
资格初审→体能测评(纵跳摸高、10 米 ×4 往返跑、1000 米,不合格淘汰)→心理测评(线上合格制,不计分)→笔试(时政、法律、行测、写作、专业知识,机考满分 100)→无人机实操(满分 100)→总成绩 = 笔试 ×40%+ 实操 ×60%;同分优先比笔试、再比 1000 米成绩。
四、体检政审聘用
1. 按总成绩 1:1 确定体检人员,体检参照辅警体检标准;
2. 体检合格参照民警标准政审,核查从业受限情形;
3. 政审合格公示 5 个工作日,空缺依次递补;
4. 公示无异议签订劳动合同,入职前办结原单位离职、社保转移;新入职统一参加 10 天封闭式岗前培训。
五、薪资福利
财政拨款薪酬、绩效考核发放;单位配套食堂、健身房、图书室等配套,年度体检、保险、慰问等福利齐全。
六、其他须知
1. 全程资格复核,弄虚作假随时取消资格;宁波公安在编在岗辅警不可报考;
2. 全程凭有效二代身份证参考,缺考视作放弃;电话保持畅通;
3. 仅官方公众号报名,无指定教辅、不委托培训机构。
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