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2026浙江嘉兴市平湖市时尚产业商贸有限公司招聘1人公告

2026-06-04 13:34来源:全国事业单位招聘网

共招1人。

  • 1

    公告发布

    06月04日

  • 2

    报名时间

    待发布

  • 3

    缴费确认

    待发布

  • 4

    准考证打印

    待发布

  • 5

    笔试时间

    待发布

  • 6

    成绩查询

    待发布

公告详情

一、企业介绍

平湖市时尚产业商贸有限公司是平湖市人民政府为推进服装产业转型升级而设立的国有独资企业,公司以“时尚平湖”区域品牌为核心,整合服装、箱包、童车、保温容器等本地优质工业消费品资源,构建品牌培育、产品展销、渠道拓展、产业服务的综合运营体系,全力推动平湖时尚产业发展。目前结合公司实际发展需求,经研究,决定面向社会公开招聘工作人员1名,具体情况如下:

二、招聘岗位计划(详见附件1)

部长(市场运营)1名,试用期3个月。

基本条件:年龄不超过40周岁(计算时间以发布公告明确的报名时间为准);户籍不限。

岗位要求,符合以下两条件之一:

1.法学、心理学、工商管理专业大学本科及以上学历。具有3年以上人力资源管理工作经验,熟悉公司的人力资源制度和流程,具备较强的沟通、协调、领导能力;具有人力资源管理师职业资格。

2.工商管理、新闻传播、旅游管理专业大学本科及以上学历。具有3年及以上大型商业综合体、购物中心、会展中心、商业街区等相关行业运营管理经验。

三、有下列情形之一的不纳入本次招聘范围

(一)因犯罪受过刑事处罚的;

(二)被开除中国共产党党籍的;

(三)被开除公职的;

(四)被依法列为失信联合惩戒对象的;

(五)受党纪政纪处分还在影响期内的;

(六)因违法违纪正在接受调查尚未作出结论的;

(七)有其他规定情形的。

员工招聘工作实行回避制度:

凡与本市科级(含)以上领导干部、市属一级国企中层(含)以上管理人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的,不得通过企业单招方式应聘。

四、招聘程序

招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,坚持德才兼备的用人标准,按照发布公告、报名、资格初审、考试、体检、政审、拟录用公示流程进行。

(一)报名

1.报名时间:自公告发布之日起至2026年6月16日止,以收到报名邮件时间为准,逾期不再受理。

2.报名方式:报名采取网络邮件报名的方式。符合招聘条件的人员如实填写《平湖市时尚产业商贸有限公司市场化选聘报名表》(需附一寸正面免冠证件照),并附本人身份证、学历学位证、相关职称、社保证明、获奖证书及能证明个人经验、能力、业绩的其他材料的电子扫描件,整理成以应聘者姓名+应聘岗位+手机号(例如:张三+报考岗位+手机号)命名的压缩文件发送至指定邮箱:talent@phjtrc.cn。

岗位报考人数与招聘计划数不足3:1的,相应核减或取消招聘计划。

(二)资格初审

报名结束后,根据报考人员填写的《平湖市时尚产业商贸有限公司市场化选聘报名表》和提供的各种佐证材料、证件进行资格初审。应聘人员须对本人提供的报名材料真实性负责。资格审查贯穿招聘全过程,凡发现应聘人员弄虚作假者,将取消报名以及录用资格。经资格初审,入围招聘下一环节者,将通过邮件方式通知;未入围招聘下一环节者,不另行通知。

(三)面谈

面谈采用现场答辩的方式进行,实行百分制。重点测评报考人员的岗位匹配度、专业知识、业务能力、综合分析能力等方面综合素质。面谈设立最低合格分数线,分数线为60分。面谈成绩低于最低合格分数线的,取消进入面试范围资格。

面谈结束后,根据面谈成绩从高到低按照1:3的比例确定进入面试范围人员,最后一名成绩相同者一并进入。达不到规定比例的,按参加面谈的实有合格人数确定。成绩以及入围人员名单将在面谈结束后及时通过“时尚平湖”微信公众号、平湖人才信息网向社会公布。面试时间和地点另行通知。

(四)面试

面试采取半结构化方式进行,实行百分制,重点测评报考人员的应变能力、语言表达能力、组织协调能力、举止仪表等方面综合素质。面试设立最低合格分数线,分数线为60分。面试成绩低于最低合格分数线的,取消进入招聘下一环节。

面试结束后,按照面谈成绩占50%、面试成绩占50%的比例,以百分制计算考试总成绩。面谈成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。如同一岗位中出现应聘人员考试总成绩相同且影响聘用的,按面谈成绩由高分到低分确定;若仍相同的,则组织专家重新命题对总成绩相同的人员进行面试,并以重新面试成绩排序确定进入考察范围人选。

总成绩=面谈成绩*50%+面试成绩*50%

(五)确定体检、考察人员

考试结束后,根据总成绩从高分到低分按招聘岗位计划数1:1的比例确定参加体检、考察人员名单。考试总成绩以及入围体检人员名单将在面试结束后通过“时尚平湖”微信公众号、平湖人才信息网及时向社会公布。

(六)体检和考察

参加体检人员按规定的时间、地点参加体检。体检合格后,对拟聘用人选的德、能、勤、绩、廉等情况进行全面考察,同时复核资格条件。报考人员的体检和考察参照公务员招考相关规定。体检费用考生自理。

(七)公示和聘用

体检考察结束后,拟聘用人员名单在“时尚平湖”微信公众号、平湖人才信息网进行公示,公示7个工作日。公示期满,对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的,选聘单位按规定办理聘用手续。

拟聘用人员经审核确定聘用后,按《中华人民共和国劳动合同法》规定,与拟聘用人员签订聘用合同。新聘用人员按相关规定实行试用期制度。拟聘用人员无正当理由未在规定时间内报到的,取消聘用资格。

本公告未尽事宜,由平湖市时尚产业商贸有限公司负责解释。

(八)咨询电话

0573-85630445(电话受理时间:工作日上午8:30-12:00,14:00-17:00)

点击查看>>>

1.2026年平湖市时尚产业商贸有限公司选聘岗位计划表

2.平湖市时尚产业商贸有限公司市场化选聘报名表

平湖市时尚产业商贸有限公司

2026年6月2日

一、企业介绍

平湖市时尚产业商贸有限公司是平湖市人民政府为推进服装产业转型升级而设立的国有独资企业,公司以“时尚平湖”区域品牌为核心,整合服装、箱包、童车、保温容器等本地优质工业消费品资源,构建品牌培育、产品展销、渠道拓展、产业服务的综合运营体系,全力推动平湖时尚产业发展。目前结合公司实际发展需求,经研究,决定面向社会公开招聘工作人员1名,具体情况如下:

二、招聘岗位计划(详见附件1)

部长(市场运营)1名,试用期3个月。

基本条件:年龄不超过40周岁(计算时间以发布公告明确的报名时间为准);户籍不限。

岗位要求,符合以下两条件之一:

1.法学、心理学、工商管理专业大学本科及以上学历。具有3年以上人力资源管理工作经验,熟悉公司的人力资源制度和流程,具备较强的沟通、协调、领导能力;具有人力资源管理师职业资格。

2.工商管理、新闻传播、旅游管理专业大学本科及以上学历。具有3年及以上大型商业综合体、购物中心、会展中心、商业街区等相关行业运营管理经验。

三、有下列情形之一的不纳入本次招聘范围

(一)因犯罪受过刑事处罚的;

(二)被开除中国共产党党籍的;

(三)被开除公职的;

(四)被依法列为失信联合惩戒对象的;

(五)受党纪政纪处分还在影响期内的;

(六)因违法违纪正在接受调查尚未作出结论的;

(七)有其他规定情形的。

员工招聘工作实行回避制度:

凡与本市科级(含)以上领导干部、市属一级国企中层(含)以上管理人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的,不得通过企业单招方式应聘。

四、招聘程序

招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,坚持德才兼备的用人标准,按照发布公告、报名、资格初审、考试、体检、政审、拟录用公示流程进行。

(一)报名

1.报名时间:自公告发布之日起至2026年6月16日止,以收到报名邮件时间为准,逾期不再受理。

2.报名方式:报名采取网络邮件报名的方式。符合招聘条件的人员如实填写《平湖市时尚产业商贸有限公司市场化选聘报名表》(需附一寸正面免冠证件照),并附本人身份证、学历学位证、相关职称、社保证明、获奖证书及能证明个人经验、能力、业绩的其他材料的电子扫描件,整理成以应聘者姓名+应聘岗位+手机号(例如:张三+报考岗位+手机号)命名的压缩文件发送至指定邮箱:talent@phjtrc.cn。

岗位报考人数与招聘计划数不足3:1的,相应核减或取消招聘计划。

(二)资格初审

报名结束后,根据报考人员填写的《平湖市时尚产业商贸有限公司市场化选聘报名表》和提供的各种佐证材料、证件进行资格初审。应聘人员须对本人提供的报名材料真实性负责。资格审查贯穿招聘全过程,凡发现应聘人员弄虚作假者,将取消报名以及录用资格。经资格初审,入围招聘下一环节者,将通过邮件方式通知;未入围招聘下一环节者,不另行通知。

(三)面谈

面谈采用现场答辩的方式进行,实行百分制。重点测评报考人员的岗位匹配度、专业知识、业务能力、综合分析能力等方面综合素质。面谈设立最低合格分数线,分数线为60分。面谈成绩低于最低合格分数线的,取消进入面试范围资格。

面谈结束后,根据面谈成绩从高到低按照1:3的比例确定进入面试范围人员,最后一名成绩相同者一并进入。达不到规定比例的,按参加面谈的实有合格人数确定。成绩以及入围人员名单将在面谈结束后及时通过“时尚平湖”微信公众号、平湖人才信息网向社会公布。面试时间和地点另行通知。

(四)面试

面试采取半结构化方式进行,实行百分制,重点测评报考人员的应变能力、语言表达能力、组织协调能力、举止仪表等方面综合素质。面试设立最低合格分数线,分数线为60分。面试成绩低于最低合格分数线的,取消进入招聘下一环节。

面试结束后,按照面谈成绩占50%、面试成绩占50%的比例,以百分制计算考试总成绩。面谈成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。如同一岗位中出现应聘人员考试总成绩相同且影响聘用的,按面谈成绩由高分到低分确定;若仍相同的,则组织专家重新命题对总成绩相同的人员进行面试,并以重新面试成绩排序确定进入考察范围人选。

总成绩=面谈成绩*50%+面试成绩*50%

(五)确定体检、考察人员

考试结束后,根据总成绩从高分到低分按招聘岗位计划数1:1的比例确定参加体检、考察人员名单。考试总成绩以及入围体检人员名单将在面试结束后通过“时尚平湖”微信公众号、平湖人才信息网及时向社会公布。

(六)体检和考察

参加体检人员按规定的时间、地点参加体检。体检合格后,对拟聘用人选的德、能、勤、绩、廉等情况进行全面考察,同时复核资格条件。报考人员的体检和考察参照公务员招考相关规定。体检费用考生自理。

(七)公示和聘用

体检考察结束后,拟聘用人员名单在“时尚平湖”微信公众号、平湖人才信息网进行公示,公示7个工作日。公示期满,对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的,选聘单位按规定办理聘用手续。

拟聘用人员经审核确定聘用后,按《中华人民共和国劳动合同法》规定,与拟聘用人员签订聘用合同。新聘用人员按相关规定实行试用期制度。拟聘用人员无正当理由未在规定时间内报到的,取消聘用资格。

本公告未尽事宜,由平湖市时尚产业商贸有限公司负责解释。

(八)咨询电话

0573-85630445(电话受理时间:工作日上午8:30-12:00,14:00-17:00)

点击查看>>>

1.2026年平湖市时尚产业商贸有限公司选聘岗位计划表

2.平湖市时尚产业商贸有限公司市场化选聘报名表

平湖市时尚产业商贸有限公司

2026年6月2日

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