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2026上海第二工业大学工作人员(补充)招聘1人公告

2026-06-30 11:06来源:上海第二工业大学

共招1人。

  • 1

    公告发布

    06月30日

  • 2

    报名时间

    待发布

  • 3

    缴费确认

    待发布

  • 4

    准考证打印

    待发布

  • 5

    笔试时间

    待发布

  • 6

    成绩查询

    待发布

公告详情

一、 学校简介

上海第二工业大学成立于1960年,是一所工科见长,多学科协调发展的市属普通高等学校,是上海市“高水平地方高校建设”培育单位,上海市应用型本科高校人才培养模式改革试点单位,硕士学位授权单位,博士学位授权单位建设(培育)单位,浦东新区博士后创新实践基地。面向社会需求,服务国家战略,为上海和全国输送了各级各类技术与应用型人才近20万名,培养出了130余位全国和省部级劳动模范,取得了较为显著的办学成绩。

根据《关于进一步做好本市事业单位公开招聘有关工作的通知》(沪人社专[2026]83号)等文件精神,按照公开、平等、竞争、择优的原则,现面向社会公开招聘实验技术人员1名。

二、 招聘岗位及具体要求

注:2026届应届生必须在2026年8月31日以前取得学历与学位证书。

三、 招聘流程

1. 应聘时间与方式

应聘时间:即日起至2026年7月8日16:00;

应聘方法:应聘者填写求职申请,连同相关材料(个人简历、学历、学位、专业技术职称、获奖证书、科研成果等复印件集成一个PDF文档)通过电子邮件(邮件主题:应聘岗位-姓名-专业-最高学历-培养院校)方式发送至rsc@sspu.edu.cn。

2. 资格审查

学校将对收到的应聘材料进行资格审查,按照一定比例,在符合招聘条件的应聘人员中择优进行考核。经资格审查合格的应聘者,学校将通过个人所填邮箱或手机通知笔试及面试相关事宜。未通过资格审查的应聘人员将不再通知。

3. 考核方式

人事处会同二级单位根据招聘要求及报名岗位要求统一组织笔试、面试。笔试重点考察应聘者的基本素质、相关岗位基本理论和专业知识。面试内容主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质。考核不合格者,不进入下一招聘环节。

4. 体检

根据面试成绩通知相关人员体检。体检参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等有关规定执行,到本地三级甲等以上医疗机构进行体检,体检费用自理。

5. 考察

体检合格人员参加为期两周的见习。考察重点为体检合格人员业务能力表现、思想政治表现、道德品质、遵纪守法、诚信记录等方面情况。见习的时间与地点另行通知。

6. 拟聘人员的确定和公示

根据考核、体检、考察结果,确定拟聘人员,予以公示。

四、 相关待遇和其他事项

按照学校统一规定执行。

五、 特别告知

应聘者填报的信息及提交的材料均需真实、准确。在整个招聘过程中,若发现不符合资格条件的,或有伪造、变造有关证件、材料和信息情形的,一经查实,取消录用资格,今后亦不得再报考上海第二工业大学的招聘。

六、联系方式:

联系人:夏老师

联系电话:021-50217813

监督电话:021-50216012

通讯地址:上海第二工业大学 上海市浦东新区金海路2360号 邮编:201209

点击查看>>>

实验员招聘计划

上海第二工业大学工作人员求职申请表

一、 学校简介

上海第二工业大学成立于1960年,是一所工科见长,多学科协调发展的市属普通高等学校,是上海市“高水平地方高校建设”培育单位,上海市应用型本科高校人才培养模式改革试点单位,硕士学位授权单位,博士学位授权单位建设(培育)单位,浦东新区博士后创新实践基地。面向社会需求,服务国家战略,为上海和全国输送了各级各类技术与应用型人才近20万名,培养出了130余位全国和省部级劳动模范,取得了较为显著的办学成绩。

根据《关于进一步做好本市事业单位公开招聘有关工作的通知》(沪人社专[2026]83号)等文件精神,按照公开、平等、竞争、择优的原则,现面向社会公开招聘实验技术人员1名。

二、 招聘岗位及具体要求

注:2026届应届生必须在2026年8月31日以前取得学历与学位证书。

三、 招聘流程

1. 应聘时间与方式

应聘时间:即日起至2026年7月8日16:00;

应聘方法:应聘者填写求职申请,连同相关材料(个人简历、学历、学位、专业技术职称、获奖证书、科研成果等复印件集成一个PDF文档)通过电子邮件(邮件主题:应聘岗位-姓名-专业-最高学历-培养院校)方式发送至rsc@sspu.edu.cn。

2. 资格审查

学校将对收到的应聘材料进行资格审查,按照一定比例,在符合招聘条件的应聘人员中择优进行考核。经资格审查合格的应聘者,学校将通过个人所填邮箱或手机通知笔试及面试相关事宜。未通过资格审查的应聘人员将不再通知。

3. 考核方式

人事处会同二级单位根据招聘要求及报名岗位要求统一组织笔试、面试。笔试重点考察应聘者的基本素质、相关岗位基本理论和专业知识。面试内容主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质。考核不合格者,不进入下一招聘环节。

4. 体检

根据面试成绩通知相关人员体检。体检参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等有关规定执行,到本地三级甲等以上医疗机构进行体检,体检费用自理。

5. 考察

体检合格人员参加为期两周的见习。考察重点为体检合格人员业务能力表现、思想政治表现、道德品质、遵纪守法、诚信记录等方面情况。见习的时间与地点另行通知。

6. 拟聘人员的确定和公示

根据考核、体检、考察结果,确定拟聘人员,予以公示。

四、 相关待遇和其他事项

按照学校统一规定执行。

五、 特别告知

应聘者填报的信息及提交的材料均需真实、准确。在整个招聘过程中,若发现不符合资格条件的,或有伪造、变造有关证件、材料和信息情形的,一经查实,取消录用资格,今后亦不得再报考上海第二工业大学的招聘。

六、联系方式:

联系人:夏老师

联系电话:021-50217813

监督电话:021-50216012

通讯地址:上海第二工业大学 上海市浦东新区金海路2360号 邮编:201209

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