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2026四川成都市锦江区大观小学校招聘员额教师3人公告

2026-07-14 11:31来源:成都市大观小学公众号

共招3人。

  • 1

    公告发布

    07月14日

  • 2

    报名时间

    待发布

  • 3

    缴费确认

    待发布

  • 4

    准考证打印

    待发布

  • 5

    笔试时间

    待发布

  • 6

    成绩查询

    待发布

公告详情

根据大观小学发展需要,现面向社会公开招聘员额教师。本次招聘为编制外招聘,招聘的人员全部实行合同管理。具体招聘事宜如下:

一、招聘对象及岗位

1.招聘对象

2026年应届毕业生以及符合招聘条件的社会考生。

2.招聘岗位

本次招聘员额教师共计3名(招聘岗位详见《成都市锦江区大观小学校招聘员额教师岗位一览表》)。

二、招聘条件

应当具备的基本条件

1. 具有中华人民共和国国籍,热爱祖国,拥护中国共产党领导,遵纪守法,有良好的职业道德,爱岗敬业。

2. 取得相应招聘岗位的教师资格证。

3. 须具有大学本科及以上学历。

4. 普通话等级为二级甲等及以上。

5. 身心健康,体检合格,能正常履行招聘岗位职责。

有下列情况之一者,不得应聘:

1. 受过各类刑事处罚的人员;

2. 被开除公职的人员;

3. 尚未解除党纪、政务处分的人员;

4. 有违法、违纪行为正在接受审查的人员;

5. 曾因卖淫、嫖娼、吸毒、赌博等违法行为受到治安管理处罚的人员;

6. 因虐待、性骚扰、体罚或者侮辱学生等情形被开除或者解聘的人员;

7. 最高人民法院公布的失信被执行人员,国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员;

8. 实施其他被纳入教育领域从业禁止范围的行为的人员。

应当具有的证明材料

应聘人员须在报名和资格审查时提供毕业证、学位证、普通话证书、教师资格证书等应聘资格条件要求的全部证书。

三、招聘程序

1.报名

报名时间:2026年7月11日12:00—2026年7月16日17:00

报名方式:应聘人员需提供《成都市锦江区大观小学校2026年招聘员额教师报名表》等应聘资料(学历证书、学位证书、符合要求的教师资格证、普通话等级证书扫描件和个人简历等证明材料;国<境>外留学回国人员须提供教育部留学服务中心学历学位认证书)的原件和复印件。),以上材料均以PDF格式,命名为“姓名+学科+联系方式”打包发至邮箱:

语文学科发送至邮箱:22435205@qq.com

数学学科发送至邮箱:812731872@qq.com

体育与健康学科发送至邮箱:996540326@qq.com

2.资格初审与复审

初审:学校对应聘资料进行初审,符合条件者将电话通知到校进行复审。

复审:对应聘者相关资料原件进行审查,符合招聘条件者参与面试考核。

3.面试考核

同一招聘岗位资格审查通过人数与招聘人数的比例,原则上不低于3:1方可开考,达不到上述比例的,开考比例可放宽至2:1。

考核分为试讲、答辩两个环节。面试成绩满分为100分,试讲、答辩成绩分别占60%、40%。根据考核成绩排名(考核成绩未达到80分的,不参与排名),由高到低等额确定进入体检人员名单。

考核时间及地点电话或邮件通知。

4.体检:体检标准参照《四川省申请认定教师资格人员体检工作指导意见》规定执行,在三级及以上综合性医院组织体检,体检费用由体检人员本人承担。初次体检不合格的,三日内可申请复检并以复检结果为准。体检合格的由学校组织考察。

5.考察:考察内容包括有无违法犯罪记录和失信惩戒等。考察时应聘人员须在规定时间内提交相关证明材料。未提交或逾期提交视为放弃。考察合格的,进入公示环节。

6.公示:体检合格且通过考察的人员作为拟聘人员,在成都市锦江区大观小学校公示栏进行公示,公示时间不少于5天。

7.订立劳动合同:经公示无异议的拟聘人员名单,由学校按规定与其订立劳动合同,报区教育局、区人社局备案。

四、相关事宜

(一)应聘人员务必保持通讯畅通,因通讯不畅等原因造成的后果由应聘人员自行负责。

(二)应聘人员应对本人填报信息、提供资料的真实性、准确性负责,发现不符合应聘资格条件或弄虚作假的,一经查实,即取消应聘资格。

(三)本招聘公告由成都市锦江区大观小学校负责解释。

联系人:王老师

联系电话:18202899265

监督电话:028-84787026

根据大观小学发展需要,现面向社会公开招聘员额教师。本次招聘为编制外招聘,招聘的人员全部实行合同管理。具体招聘事宜如下:

一、招聘对象及岗位

1.招聘对象

2026年应届毕业生以及符合招聘条件的社会考生。

2.招聘岗位

本次招聘员额教师共计3名(招聘岗位详见《成都市锦江区大观小学校招聘员额教师岗位一览表》)。

二、招聘条件

应当具备的基本条件

1. 具有中华人民共和国国籍,热爱祖国,拥护中国共产党领导,遵纪守法,有良好的职业道德,爱岗敬业。

2. 取得相应招聘岗位的教师资格证。

3. 须具有大学本科及以上学历。

4. 普通话等级为二级甲等及以上。

5. 身心健康,体检合格,能正常履行招聘岗位职责。

有下列情况之一者,不得应聘:

1. 受过各类刑事处罚的人员;

2. 被开除公职的人员;

3. 尚未解除党纪、政务处分的人员;

4. 有违法、违纪行为正在接受审查的人员;

5. 曾因卖淫、嫖娼、吸毒、赌博等违法行为受到治安管理处罚的人员;

6. 因虐待、性骚扰、体罚或者侮辱学生等情形被开除或者解聘的人员;

7. 最高人民法院公布的失信被执行人员,国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员;

8. 实施其他被纳入教育领域从业禁止范围的行为的人员。

应当具有的证明材料

应聘人员须在报名和资格审查时提供毕业证、学位证、普通话证书、教师资格证书等应聘资格条件要求的全部证书。

三、招聘程序

1.报名

报名时间:2026年7月11日12:00—2026年7月16日17:00

报名方式:应聘人员需提供《成都市锦江区大观小学校2026年招聘员额教师报名表》等应聘资料(学历证书、学位证书、符合要求的教师资格证、普通话等级证书扫描件和个人简历等证明材料;国<境>外留学回国人员须提供教育部留学服务中心学历学位认证书)的原件和复印件。),以上材料均以PDF格式,命名为“姓名+学科+联系方式”打包发至邮箱:

语文学科发送至邮箱:22435205@qq.com

数学学科发送至邮箱:812731872@qq.com

体育与健康学科发送至邮箱:996540326@qq.com

2.资格初审与复审

初审:学校对应聘资料进行初审,符合条件者将电话通知到校进行复审。

复审:对应聘者相关资料原件进行审查,符合招聘条件者参与面试考核。

3.面试考核

同一招聘岗位资格审查通过人数与招聘人数的比例,原则上不低于3:1方可开考,达不到上述比例的,开考比例可放宽至2:1。

考核分为试讲、答辩两个环节。面试成绩满分为100分,试讲、答辩成绩分别占60%、40%。根据考核成绩排名(考核成绩未达到80分的,不参与排名),由高到低等额确定进入体检人员名单。

考核时间及地点电话或邮件通知。

4.体检:体检标准参照《四川省申请认定教师资格人员体检工作指导意见》规定执行,在三级及以上综合性医院组织体检,体检费用由体检人员本人承担。初次体检不合格的,三日内可申请复检并以复检结果为准。体检合格的由学校组织考察。

5.考察:考察内容包括有无违法犯罪记录和失信惩戒等。考察时应聘人员须在规定时间内提交相关证明材料。未提交或逾期提交视为放弃。考察合格的,进入公示环节。

6.公示:体检合格且通过考察的人员作为拟聘人员,在成都市锦江区大观小学校公示栏进行公示,公示时间不少于5天。

7.订立劳动合同:经公示无异议的拟聘人员名单,由学校按规定与其订立劳动合同,报区教育局、区人社局备案。

四、相关事宜

(一)应聘人员务必保持通讯畅通,因通讯不畅等原因造成的后果由应聘人员自行负责。

(二)应聘人员应对本人填报信息、提供资料的真实性、准确性负责,发现不符合应聘资格条件或弄虚作假的,一经查实,即取消应聘资格。

(三)本招聘公告由成都市锦江区大观小学校负责解释。

联系人:王老师

联系电话:18202899265

监督电话:028-84787026

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