江西银行历年考试题目(考生回忆版)
银行历年考试题目(考生回忆版)
2026-07-15 20:54来源:浙商银行
共招0人。
07月15日
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浙商银行股份有限公司(简称“浙商银行”)是十二家全国性股份制商业银行之一,于2004年8月18日正式开业,总部设在浙江杭州,系“A+H”上市银行、国内系统重要性银行。目前已在全国22个省(自治区,直辖市)及香港特别行政区,设立了377家分支机构,实现了对浙江大本营、长三角、粤港澳大湾区等重点区域的有效覆盖。同时,加快布局多牌照综合化经营,旗下有浙银金租、浙银理财两家子公司。在英国《银行家》(The Banker)杂志“2025年全球银行1000强”榜单中位列82位。中诚信国际给予浙商银行金融机构评级中最高等级AAA主体信用评级。
浙商银行南昌分行是隶属总行的一级分行,于2019年10月17日正式开业。南昌分行的设立是浙商银行完善中西部布局的重要战略部署,也是打造浙商银行经营发展战略区域性平台的重要举措,更是江西省“招大引强”战略的重要之作。截至目前,分行已设立南昌昌南支行、南昌红谷滩支行及南昌高新支行,南昌分行紧紧围绕总行的经营发展战略,坚持“夯基础、调结构、控风险、创效益”经营方针,推动各大板块业务联动、协同发展,助力江西地区经济建设。
因业务发展需要,现面向社会诚聘金融人才,热忱欢迎有志之士和专业人才加入。
招聘基本条件
(一)遵纪守法,诚信负责,勤奋务实;
(二)身体健康,品貌端正,具有良好的心理素质和抗压能力;
(三)大学本科及以上学历;
(四)原则上应聘总行二级部门负责人和分行部门负责人的年龄在43周岁及以下,其他人员的年龄在38周岁及以下;
(五)具有2年及以上全职工作经历,且具备岗位所要求的专业知识、从业经历和业务能力;
(六)具有较强的责任意识、团队合作精神及良好的沟通、协同能力;
(七)具有良好的个人品质与职业道德,无不良从业记录;
(八)符合浙商银行亲属回避的要求。
报名方式
(一)浙商银行招聘官方网站:https://zp.czbank.com.cn -“社会招聘”
(二)“浙商银行”微信公众平台:“招聘&服务”-“社会招聘”
(三)浙商银行APP:首页搜索“招聘”-“社会招聘”
简历接收截止日期
2026-09-30
应聘须知
(一)应聘者需完整、准确地填写个人简历,并对简历信息及个人相关材料的真实性负责,如与事实不符,我行有权取消录用资格。
(二)我行对应聘者资料严格保密,恕不退还。招聘过程中,我行不向应聘者收取任何费用。
(三)经初审合格者将通知面试。
(四)我行有权根据岗位需求变化及报名情况等因素,调整、取消或终止相关岗位招聘工作,并享有最终解释权。
联系人:魏女士,电话:0791-88250590
点击查看>>>
浙商银行股份有限公司(简称“浙商银行”)是十二家全国性股份制商业银行之一,于2004年8月18日正式开业,总部设在浙江杭州,系“A+H”上市银行、国内系统重要性银行。目前已在全国22个省(自治区,直辖市)及香港特别行政区,设立了377家分支机构,实现了对浙江大本营、长三角、粤港澳大湾区等重点区域的有效覆盖。同时,加快布局多牌照综合化经营,旗下有浙银金租、浙银理财两家子公司。在英国《银行家》(The Banker)杂志“2025年全球银行1000强”榜单中位列82位。中诚信国际给予浙商银行金融机构评级中最高等级AAA主体信用评级。
浙商银行南昌分行是隶属总行的一级分行,于2019年10月17日正式开业。南昌分行的设立是浙商银行完善中西部布局的重要战略部署,也是打造浙商银行经营发展战略区域性平台的重要举措,更是江西省“招大引强”战略的重要之作。截至目前,分行已设立南昌昌南支行、南昌红谷滩支行及南昌高新支行,南昌分行紧紧围绕总行的经营发展战略,坚持“夯基础、调结构、控风险、创效益”经营方针,推动各大板块业务联动、协同发展,助力江西地区经济建设。
因业务发展需要,现面向社会诚聘金融人才,热忱欢迎有志之士和专业人才加入。
招聘基本条件
(一)遵纪守法,诚信负责,勤奋务实;
(二)身体健康,品貌端正,具有良好的心理素质和抗压能力;
(三)大学本科及以上学历;
(四)原则上应聘总行二级部门负责人和分行部门负责人的年龄在43周岁及以下,其他人员的年龄在38周岁及以下;
(五)具有2年及以上全职工作经历,且具备岗位所要求的专业知识、从业经历和业务能力;
(六)具有较强的责任意识、团队合作精神及良好的沟通、协同能力;
(七)具有良好的个人品质与职业道德,无不良从业记录;
(八)符合浙商银行亲属回避的要求。
报名方式
(一)浙商银行招聘官方网站:https://zp.czbank.com.cn -“社会招聘”
(二)“浙商银行”微信公众平台:“招聘&服务”-“社会招聘”
(三)浙商银行APP:首页搜索“招聘”-“社会招聘”
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(一)应聘者需完整、准确地填写个人简历,并对简历信息及个人相关材料的真实性负责,如与事实不符,我行有权取消录用资格。
(二)我行对应聘者资料严格保密,恕不退还。招聘过程中,我行不向应聘者收取任何费用。
(三)经初审合格者将通知面试。
(四)我行有权根据岗位需求变化及报名情况等因素,调整、取消或终止相关岗位招聘工作,并享有最终解释权。
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