禄劝彝族苗族自治县2026年面向县外公开选调优秀教师公告

为进一步优化禄劝县教师队伍结构，促进教育高质量发展，决定面向县外公开选调17名在职在编全额拨款事业单位的优秀教师到禄劝县工作。现将有关事项公告如下：

一、 选调原则

坚持“公开、平等、竞争、择优”原则。

二、 选调范围、岗位名称、选调人数、专业及资格条件

(一)选调范围、岗位名称、选调人数、专业

面向县外选调17名具备岗位任职条件的全额拨款事业单位在职在编教师，选调学段、学科、人数如下：

学段合计学科

语文数学英语道德与法治生物化学音乐信息技术

初中1754211121

具体选调岗位及相关条件详见《禄劝彝族苗族自治县2026年面向县外公开选调优秀教师岗位计划表》(附件1)。本次选调实行先统一报考大岗位、后按各学科综合成绩排名选岗的方式进行。

(二)选调人员须符合以下资格条件。

1. 符合“英才聚禄”原则规定;

2. 具有良好的政治素质、业务素质、身体健康、品行端正;

3. 具有全日制大学本科及以上学历;

4. 年龄在43周岁以下(以报名之月计算，即1982年7月1日以后出生)，具有硕士研究生及以上学历或副高级专业技术职称的，年龄放宽至48周岁(以报名之月计算，即1977年7月1日以后出生);

5. 近三年年度考核为合格及以上等次;

6. 具有初级中学及以上教师资格证书(教师资格证书与所报考学科一致)，且近3年具有初中或高中学段与报考学科一致的执教工作经历;报考初中语文学科需具有二级甲等及以上普通话等级证书，其他学科需具有二级乙等及以上普通话等级证书;

7. 获得县级及以上优秀教师、优秀班主任、教学名师、学科带头人、骨干教师、“十杰”“百优”教师、名校长、“省、市有突出贡献专业技术人员”、具有一级教师及以上职称，具备以上条件的其中一项者方可报名;

8. 每人限报一个岗位;

9. 具备适应岗位要求的身体条件;

10. 具备岗位所需的任职资格条件。

(三)有下列情形之一的，不得参加选调。

1. 正在接受有关部门调查审查尚未作出结论的，或受党纪处分、政务处分或其他处分影响期未满的;

2. 近三年年度考核有不定等次、基本合格、不合格情形的;

3. 因重大疾病，不能坚持正常教育教学工作的;

4. 法律法规、政策规定不得调动的;

5. 其他不宜报考的情形。

三、 选调程序

(一)组织报名

1. 报名时间：2026年7月22日(星期三)08:00—2026年7月28日(星期二)17:00，逾期不再受理;

2. 报名方式：报考人员将以下材料扫描件打包后上传至县教体局邮箱(kmlqjyjrsk@163.com)：

(1)《禄劝彝族苗族自治县2026年面向县外公开选调优秀教师报名表》(附件2)。报名表中只需填写报考学科，具体选调单位待考试后根据各学科考试综合成绩排名进行选岗;

(2)《禄劝彝族苗族自治县2026年面向县外公开选调优秀教师报名诚信承诺书》(附件3);

(3)《云南省事业单位聘用合同书》;

(4)有效期内身份证、毕业证、学位证、教师资格证、普通话等级证、职称资格证书(专业技术职称证书)及由现任教学校出具的近三年任教学段及学科工作证明材料;

(5)公安机关出具的有无犯罪记录查询结果、纪检监察部门出具的有无违纪情况证明。

(二)资格初审

根据选调条件，县教体局对报考人员上传材料进行资格初审。资格审查贯穿选调工作全过程，在选调过程中如发现不符合条件或提供虚假材料的人员，一律取消其选调资格。因考生提供材料不全等个人原因，导致资格审查不合格的，由考生本人自行承担。若选调岗位职数与资格初审合格人数比例未达到1:2的，县教体局可根据实际情况取消选调岗位或相应递减选调人数。

(三)笔试

1. 笔试时间：2026年8月2日(星期日)09:00—11:00;

2. 笔试地点：禄劝民族小学;

3. 笔试内容为教育综合知识，主要考察工作岗位所需的基本能力和综合应用能力，笔试满分100分;

4. 报考人员需携带本人有效身份证原件参加笔试，未按规定时间到达指定地点的，视为自愿放弃;

5. 笔试成绩在禄劝彝族苗族自治县人民政府网站(http://www.kmlq.gov.cn)、魅力禄劝平台公示。

(四)资格复审

1. 根据笔试成绩从高到低的顺序，按照岗位选调人数与进入资格复审人数1:2的比例确定资格复审人员，末位成绩并列者一并进入资格复审环节;

2. 县教体局对报名材料原件进行复审，资格复审合格人员进入面试。复审时间、地点另行通知。若资格复审不合格或弄虚作假者，取消选调资格。产生的空缺岗位按笔试成绩从高分到低分顺序依次递补，递补后达不到1:2比例的，可按实际人数进入面试。若因报考人员不及时上网查看或联系电话不畅通而造成的后果，由报考人员本人承担。

(五)面试

1. 面试人员确定：资格复审合格人员进入面试，因特殊情况出现等额面试的，报考人员面试成绩低于75分不得进入后续环节;

2. 面试时间：2026年8月15日(星期六)09:00—结束，考生应提前1小时到场;

3. 面试地点：禄劝民族小学;

4. 面试内容：主要考察相应岗位所需的专业知识和实际工作能力。面试根据岗位需要采取模拟课堂+现场问答的方式进行。面试总分为100分，面试时间为20分钟。面试成绩当场公布并由考生现场确认签字;

5. 参加面试人员需携带本人有效身份证原件参加面试，未按规定时间到达指定地点的，视为自愿放弃，取消面试资格。

(六)综合成绩计算

1. 综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%;

2. 笔试和面试成绩均四舍五入保留两位小数计算。当综合成绩排名并列时，面试成绩高者进入下一选调环节。如面试成绩和笔试成绩均相同，综合考虑报考人员获得表彰奖励情况及人岗适配度等，确定参加体检和考察人选。

(七)考试综合成绩公示

考试综合成绩在禄劝彝族苗族自治县人民政府网站(http://www.kmlq.gov.cn)、魅力禄劝等平台进行公示，公示期为5个工作日。

(八)体检

按照选调计划数，根据考试综合成绩从高分到低分的顺序等额确定体检人员，体检费用自理。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及相关行业规定执行。体检不合格的不列为考察对象，空缺的名额按考试综合成绩从高分到低分顺序依次递补。

(九)考察

体检合格人员的考察工作，由县教体局、用人单位共同组织实施。考察内容包括拟选调人员的政治思想、师德师风、业务能力、工作实绩等。因考察不合格或自愿放弃出现空缺的名额，按考试综合成绩从高分到低分顺序依次递补。

(十)选岗定岗

按照选调计划数，在体检、考察合格人员中根据各学科考试综合成绩从高分到低分的顺序进行选岗。选岗时间、地点另行通知。

(十一)公示

考察及体检合格的拟选调人员在禄劝彝族苗族自治县人民政府网站(http://www.kmlq.gov.cn)、魅力禄劝等平台公示，公示期为5个工作日。

(十二)办理调动手续

公示无异议，符合调动条件的，由县人社局按有关程序办理调动手续。调入人员岗位等级由调入学校根据现有的空余岗位进行聘用。

四、 其他事项

(一)有下列情形之一的视为自动放弃，相应岗位由达到考察、体检条件的选调人员从综合成绩高分到低分顺序依次递补：

1. 拟选调人员自愿放弃选岗或调动的;

2. 公示期满5个工作日内，联系不上拟选调人员本人的;

3. 在选调的任一环节中，若发现与本方案的资格条件不符的情况，取消选调资格。

(二)县教体局可在17名选调人数范围内，根据实际报名人数和岗位需求调剂岗位选调的人数。

(三)工作纪律要求

1. 选调工作邀请县纪委监委、县委编办、县人社局参与指导监督;

2. 选调工作信息公开、过程公开、结果公开，并向社会公布举报投诉电话，按管理权限及时处理群众的举报和申诉;

3. 从事选调教师工作的人员，必须遵守有关廉洁自律的规定，坚持原则，依法办事;

4. 对出现违纪行为的人员按照有关规定予以组织处理或处分;对违反选调教师工作纪律的其他相关人员，按照有关规定追究责任;

5. 未尽事宜按照《云南省事业单位公开招聘工作人员办法》(云人社发〔2016〕182号)文件及相关规定执行;

6. 选调公告由县教体局负责解释。

五、 咨询及监督联系方式

咨询电话：县教体局人事科，0871—68912756

监督电话：县教体局信访室，0871—68915026

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1.禄劝彝族苗族自治县2026年面向县外公开选调优秀教师岗位计划表

2. 禄劝彝族苗族自治县2026年面向县外公开选调优秀教师报名表

3. 禄劝彝族苗族自治县2026年面向县外公开选调优秀教师报名诚信承诺书