浙江浙江医疗招聘面试备考手册【106页】
浙江医疗招聘面试备考手册【106页】
2026-07-27 11:16来源:绍兴人才网
共招1人。
07月27日
待发布
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因工作需要,绍兴市外服人力资源服务有限公司现面向社会公开招聘1名协议用工,现将有关事项公告如下:
一、招聘计划
景区医务人员:1人
二、应聘人员基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,品行端正,无违法违纪行为。
(二)思想政治素质好,热爱文化旅游事业,认同本景区发展理念和模式,具有良好的道德品行,强烈的事业心和责任心,有较强的服务意思、应变能力和沟通表达能力,能胜任岗位工作。
(三)具有正常履行职责的身体条件。
(四)具有与招聘岗位要求相适应的学历、专业技能、工作经历等条件,其中年龄计算截止日期为2026年7月29日。
三、具体岗位招聘要求
年龄55周岁以下,无医疗事故违规记录,具备相关专业技术资格证书、护士执业证书,证件可正常注册。有基础诊疗、外伤处理、心肺复苏、AED使用等急救技能,具备院前应急处置能力等。能适应景区轮班制度,服从节假日、周末及活动高峰期值守安排。
四、报名方式
1、应聘人员进行网上报名,将报名登记表及相关证明材料发送至邮箱waifurenli@126.com,邮件标题请以“岗位+姓名”命名,咨询电话:88625783、88209077。
2、报名资料:本人身份证、学历证书、学信网《教育部学历证书电子注册备案表》、相关专业和技能等级证书,报名登记表(见附件)由应聘人员在网上自行下载填写,需粘贴近期1寸免冠彩色照并本人签名。
3、报名者提供的资料必须真实有效,提交的相关证件复印件与照片不予退还,如有弄虚作假者,经查实一律取消招聘资格。
4、报名时间:2026年7月27日至7月29日
五、工作地点及工资待遇
工作地点为鲁迅故里·沈园景区;工资薪酬面议。(最终解释权归单位所有)。
六、其他事项
1、录用的社会在职人员,如与原单位产生劳动纠纷,概由本人负责处理后方可办理录用手续。
2、本公告未尽事宜,由绍兴市外服人力资源服务有限公司负责解释。
绍兴市外服人力资源服务有限公司
2026年7月27日
因工作需要,绍兴市外服人力资源服务有限公司现面向社会公开招聘1名协议用工,现将有关事项公告如下:
一、招聘计划
景区医务人员:1人
二、应聘人员基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,品行端正,无违法违纪行为。
(二)思想政治素质好,热爱文化旅游事业,认同本景区发展理念和模式,具有良好的道德品行,强烈的事业心和责任心,有较强的服务意思、应变能力和沟通表达能力,能胜任岗位工作。
(三)具有正常履行职责的身体条件。
(四)具有与招聘岗位要求相适应的学历、专业技能、工作经历等条件,其中年龄计算截止日期为2026年7月29日。
三、具体岗位招聘要求
年龄55周岁以下,无医疗事故违规记录,具备相关专业技术资格证书、护士执业证书,证件可正常注册。有基础诊疗、外伤处理、心肺复苏、AED使用等急救技能,具备院前应急处置能力等。能适应景区轮班制度,服从节假日、周末及活动高峰期值守安排。
四、报名方式
1、应聘人员进行网上报名,将报名登记表及相关证明材料发送至邮箱waifurenli@126.com,邮件标题请以“岗位+姓名”命名,咨询电话:88625783、88209077。
2、报名资料:本人身份证、学历证书、学信网《教育部学历证书电子注册备案表》、相关专业和技能等级证书,报名登记表(见附件)由应聘人员在网上自行下载填写,需粘贴近期1寸免冠彩色照并本人签名。
3、报名者提供的资料必须真实有效,提交的相关证件复印件与照片不予退还,如有弄虚作假者,经查实一律取消招聘资格。
4、报名时间:2026年7月27日至7月29日
五、工作地点及工资待遇
工作地点为鲁迅故里·沈园景区;工资薪酬面议。(最终解释权归单位所有)。
六、其他事项
1、录用的社会在职人员,如与原单位产生劳动纠纷,概由本人负责处理后方可办理录用手续。
2、本公告未尽事宜,由绍兴市外服人力资源服务有限公司负责解释。
绍兴市外服人力资源服务有限公司
2026年7月27日
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