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2027广州农商银行校园招聘公告

2026-09-16 10:48来源:广州农商银行微头条

共招0人。

  • 1

    公告发布

    09月16日

  • 2

    报名时间

    待发布

  • 3

    缴费确认

    待发布

  • 4

    准考证打印

    待发布

  • 5

    笔试时间

    待发布

  • 6

    成绩查询

    待发布

公告详情

源自1952年成立的广州农村信用社,2017年6月在香港挂牌上市,资产规模接近1.4万亿,在全国农商银行中位居前列。

致力于“成为国内一流商业银行”的长期愿景,锚定“成为全国中小银行高质量发展的排头兵”的战略目标。

近年来,广州农商银行始终坚守支农支小发展定位,坚定践行服务实体经济使命,不断深化"突出乡村金融、突出服务区域经济、突出中小额资产业务,提升中小额资产业务核心竞争力、营业网点综合竞争力"的"3+2"特色化经营模式,经营发展保持稳中有进、结构向优的良好态势,持续为地方经济社会高质量发展提供有力金融支撑。

一、成长路径

(一)博士后研究人员

工作地点:广州

进入总行博士后工作站,前往相关部门开展课题研究工作

(二)英才生A计划

工作地点:广州

总行及分支行学习锻炼,2-3年可晋升经理级管理人员,6-7年可晋升中层管理人员

(三)英才生B计划(含IT方向)

工作地点:广州

总行及分支行学习锻炼,3-4年可晋升经理级管理人员

(四)IT培养生

工作地点:广州

分支行学习锻炼,定岗至总行金融科技部或其他业务部门科技岗位,成长为金融科技复合型人才

(五)专业培养生(管理方向)

广州及周边城市(具体详见投递岗位)

分支行客服助理岗位、营销岗位各学习锻炼6个月至1年,定岗至分支行中后台或管理类岗位,成长为分支行管理类岗位或其他岗位业务骨干

(六)专业培养生(营销方向)

广州及周边城市(具体详见投递岗位)

分支行客服助理岗位学习锻炼6个月至1年,定岗至分支行营销岗位,成长为分支行营销骨干或基层一线其他岗位业务骨干

(七)客服培养生

工作地点:广州

分支机构客服助理岗位学习锻炼2-3年,转岗至分支行营销岗位或运营岗位,成长为分支行营销岗位或运营岗位业务骨干

二、福利待遇

薪酬保障:

有竞争力的薪酬水平、七险二金(涵盖补充医疗保险和企业年金)

生活保障:

一年过渡性住房、健康体检、落户广州

暖心保障:

带薪年假、节日福利、生日慰问

三、招聘条件

1、博士后研究人员

已在国内外获得博士学位三年以内或进站前可获得博士学位

2、其他校园招聘岗位

国内外大学本科及以上学历应届毕业生毕业时间在2026年1月至2027年7月的均可报名,须在规定时间内取得毕业证、学位证,海外留学生另应持有教育部学历学位认证

3、专业要求

博士后研究人员:

数理统计类、经济金融类、信息科技类等相关专业优先

英才生A计划、英才生B计划、专业培养生、客服培养生:

金融类、经管类、财会类、法律类、计算机类等相关专业优先

英才生B计划(IT方向)、IT培养生:

计算机科学与技术、软件工程、通讯工程等科技类相关专业

四、应聘流程

1、网申

2、笔试

3、面试

4、体检及签约

5、入职

网申截止时间为:2026年10月31日

进入(https://cdms.grcbank.com:8083/yp/school)进行网申

更多宣讲会、招聘会信息请同步留意微信公众号“广州农商银行微头条”校园招聘投递界面,我行子公司同步开展校园招聘中,具体信息请留意子公司官网

源自1952年成立的广州农村信用社,2017年6月在香港挂牌上市,资产规模接近1.4万亿,在全国农商银行中位居前列。

致力于“成为国内一流商业银行”的长期愿景,锚定“成为全国中小银行高质量发展的排头兵”的战略目标。

近年来,广州农商银行始终坚守支农支小发展定位,坚定践行服务实体经济使命,不断深化"突出乡村金融、突出服务区域经济、突出中小额资产业务,提升中小额资产业务核心竞争力、营业网点综合竞争力"的"3+2"特色化经营模式,经营发展保持稳中有进、结构向优的良好态势,持续为地方经济社会高质量发展提供有力金融支撑。

一、成长路径

(一)博士后研究人员

工作地点:广州

进入总行博士后工作站,前往相关部门开展课题研究工作

(二)英才生A计划

工作地点:广州

总行及分支行学习锻炼,2-3年可晋升经理级管理人员,6-7年可晋升中层管理人员

(三)英才生B计划(含IT方向)

工作地点:广州

总行及分支行学习锻炼,3-4年可晋升经理级管理人员

(四)IT培养生

工作地点:广州

分支行学习锻炼,定岗至总行金融科技部或其他业务部门科技岗位,成长为金融科技复合型人才

(五)专业培养生(管理方向)

广州及周边城市(具体详见投递岗位)

分支行客服助理岗位、营销岗位各学习锻炼6个月至1年,定岗至分支行中后台或管理类岗位,成长为分支行管理类岗位或其他岗位业务骨干

(六)专业培养生(营销方向)

广州及周边城市(具体详见投递岗位)

分支行客服助理岗位学习锻炼6个月至1年,定岗至分支行营销岗位,成长为分支行营销骨干或基层一线其他岗位业务骨干

(七)客服培养生

工作地点:广州

分支机构客服助理岗位学习锻炼2-3年,转岗至分支行营销岗位或运营岗位,成长为分支行营销岗位或运营岗位业务骨干

二、福利待遇

薪酬保障:

有竞争力的薪酬水平、七险二金(涵盖补充医疗保险和企业年金)

生活保障:

一年过渡性住房、健康体检、落户广州

暖心保障:

带薪年假、节日福利、生日慰问

三、招聘条件

1、博士后研究人员

已在国内外获得博士学位三年以内或进站前可获得博士学位

2、其他校园招聘岗位

国内外大学本科及以上学历应届毕业生毕业时间在2026年1月至2027年7月的均可报名,须在规定时间内取得毕业证、学位证,海外留学生另应持有教育部学历学位认证

3、专业要求

博士后研究人员:

数理统计类、经济金融类、信息科技类等相关专业优先

英才生A计划、英才生B计划、专业培养生、客服培养生:

金融类、经管类、财会类、法律类、计算机类等相关专业优先

英才生B计划(IT方向)、IT培养生:

计算机科学与技术、软件工程、通讯工程等科技类相关专业

四、应聘流程

1、网申

2、笔试

3、面试

4、体检及签约

5、入职

网申截止时间为:2026年10月31日

进入(https://cdms.grcbank.com:8083/yp/school)进行网申

更多宣讲会、招聘会信息请同步留意微信公众号“广州农商银行微头条”校园招聘投递界面,我行子公司同步开展校园招聘中,具体信息请留意子公司官网

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