| 工作单位： | 宜宾五粮液股份有限公司 |
| 省份： | 贵州 |
| 职位名称： | 绩效管理经理 |
| 招录人数： | 1 |
| 专业要求： | 人力资源管理、劳动与社会保障、企业管理、工商管理、公共管理等相关专业优先 |
| 学历要求： | 硕士及以上 |
| 性别要求： | |
| 年龄要求： | 35周岁及以下 |
| 经历要求： | 1.从事人力资源工作一年及以上；2.有绩效、薪酬、培训等多个模块工作经验的优先。 |
| 职称： | |
| 其他条件： | 1.精通人力资源管理相关知识，熟悉企业人力资源政策和体系；2.具有良好的组织协调、统筹管理、人际交往能力，拥有较强的服务意识；3.政治素质过硬，心理素质良好，抗压能力强，身体健康，适应阶段性出差；4.符合岗位入职体检合格标准。 |
| 年份 | 最低进面分数线 | 最高进面分数线 |
|---|---|---|
| 2023 | — | — |
| 2022 | — | — |
| 2021 | — | — |
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