| 职位要求 | 我的简历 | 匹配 | |
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| 考试意向 | 国企招聘 | 未填写 去完善> | |
| 报考地区 | 云南-昆明市 | 未填写 去完善> | |
| 年龄 | 45周岁及以下（1979年10月20日及以后出生） | 未填写 去完善> |  |
| 性别 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 民族 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 户籍 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 生源地 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 政治面貌 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 学历 | 大学本科及以上学历 | 未填写 去完善> | |
| 学位 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 专业 | 金融学、经济学、国际经济与贸易、贸易经济、市场营销、物流管理、工商管理等相关专业优先 | 未填写 去完善> | |
| 学历类别 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 应届 | 否 | 未填写 去完善> | |
| 是否择业期 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 资格证书 | 不限 | 未填写 去完善> | |
| 基层工作年限 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 服务基层项目 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
以下暂未纳入匹配项
| 岗位职责 | 1.负责店铺运营管理制度、标准及流程的建立，制定门店经营计划；负责店铺人员管理，及店员培训，店铺巡查、日常管理及新店筹备；2.负责拆分公司经营指标，落实到季度、月度及当日业绩的达标，负责各门店营业额和毛利管理；3.负责围绕社群、会员、节假日、重要节点及日常策划店铺促销宣传活动，提升业绩；4.负责组织店铺定期盘点，完成货品组成的更新迭代；5.不定期市调区域竞品，对各店顾客、所处商圈进行调查和分析，确保单店经营的合理性；6.负责门店营运标准（安全、陈列、卫生、库存、体验）等的高标准落地执行。 |
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