我与该职位的匹配度 详见公告

职位匹配度仅供参考是否能够报考最终以招考单位审核结果准! ! !

职位要求 我的简历 匹配
考试意向 国企招聘 未填写 去完善>
报考地区 上海 未填写 去完善>
年龄 详情见公告 未填写 去完善>
性别 详情见公告 未填写 去完善>
民族 详情见公告 未填写 去完善>
户籍 详情见公告 未填写 去完善>
生源地 详情见公告 未填写 去完善>
政治面貌 详情见公告 未填写 去完善>
学历 详情见公告 未填写 去完善>
学位 详情见公告 未填写 去完善>
专业 详情见公告 未填写 去完善>
学历类别 详情见公告 未填写 去完善>
应届 详情见公告 未填写 去完善>
是否择业期 详情见公告 未填写 去完善>
资格证书 详情见公告 未填写 去完善>
基层工作年限 具有五年及以上大型航空业制造单位或大型制造企业(如汽车类企业)供应商管理相关经验,且有供应商开发选择、评审入册、培育培训、绩效考核等核心工作经历,熟悉供应商全生命周期管理流程 未填写 去完善>
服务基层项目 详情见公告 未填写 去完善>
以下暂未纳入匹配项
基本要求 1.语言能力:CET-6级(大学英语六级)及以上考试,具备良好的英语交流能力,精准完成书面读写任务。2.专业基础:具备供应链管理相关专业基础知识,拥有工程文件、图纸识读能力,能准确理解技术要求与采购需求。3.综合素质:拥有良好的沟通协调能力与团队合作精神,工作积极主动,高效推进供应商开发与管理工作。
任职要求 1.行业认知:了解民航产品基本知识,优先考虑熟悉民航行业供应链运作特点与要求。2.工具应用:掌握PFMEA(过程失效模式与影响分析)等管理工具,可用于供应商风险评估与过程优化。3.流程掌握:熟悉项目管理流程,深入理解采购与供应商管理策略及操作流程,能结合业务需求制定科学的管理方案。4.执行能力:具备独立完成或带队开展供应商开发选择、评审入册、培育培训、绩效考核工作的能力,可高效推进供应商资源拓展与优化。

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