职位要求	我的简历	匹配
考试意向	国企招聘	未填写 去完善>
报考地区	四川-成都市	未填写 去完善>
年龄	详情见公告	未填写 去完善>
性别	详情见公告	未填写 去完善>
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户籍	详情见公告	未填写 去完善>
生源地	详情见公告	未填写 去完善>
政治面貌	详情见公告	未填写 去完善>
学历	硕士研究生及以上	未填写 去完善>
学位	详情见公告	未填写 去完善>
专业	工商管理类、经济学类、财政学类、金融学类、经济与贸易类、农业经济管理类、旅游管理类、公共管理类等相关专业	未填写 去完善>
学历类别	详情见公告	未填写 去完善>
应届	详情见公告	未填写 去完善>
是否择业期	详情见公告	未填写 去完善>
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以下暂未纳入匹配项

岗位职责	1.负责协助制定集团年度经营计划，跟踪经营计划执行情况，及时发现问题并提出改进建议；2.负责建立健全经营数据收集体系，定期收集和整理各项经营数据，定期撰写经营分析报告；3.负责审核子公司提交的资产出租/处置方案。协助实施资产结构优化方案，研究提升资产价值的途径和方法，制定提升资产价值的方案，并组织实施。跟踪资产价值变化情况，及时调整管理策略；4.负责参与管理制度的制定和修订，梳理现有业务流程，识别瓶颈和问题，提出流程优化方案。做好总经理办公会等专题会议事务管理。
任职资格条件	1.面向高校应届硕士研究生，含2026届高校硕士研究生以及硕士研究生毕业2年内未就业人员(2024和2025年度毕业未就业)；2.年龄35周岁及以下（截至公告发布当日）；3.在校期间成绩优异，综合素质高，担任过学生会干部或获得过国家奖学金、校级及以上三好学生、优秀学生干部称号的优先。
薪酬待遇	12-15万元/年

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