以下暂未纳入匹配项
| 部门 |
计划与财务部（运监中心） |
| 班组 |
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| 岗级 |
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| 岗位职责 |
1.贯彻执行公司相关政策和管理要求，组织编制经营计划相关制度规范，并推进落实；2.完善公司经营计划管理体系，包括但不限于优化公司经营计划管理架构顶层设计，创新制定相关管理机制与工作流程，衔接构建相关考核评价指标体系。3.组织编制年度经营计划方案，形成本单位的关键指标、重点任务、重大项目及资源需求，强化计划与预算的密切衔接。4.组织开展经营计划执行过程管控，按月度、季度、年度和管理需要开展经营计划管理的执行分析与预警纠偏，确保全年经营目标可掌控，能达成。5.组织开展年度经营计划考核评价工作，包括综合计划指标、重点任务等，强化计划、预算与考核衔接，运用考核指挥棒强化公司经营计划管理的把控力。6.研究提升公司经营计划管理的数智化程度，充分运用信息化手段提高相关工作的效率、效益、效果，7.完成领导交办的其它工作任务。 |
| 资格条件 |
1.学历要求：大学本科及以上学历。2.专业要求：工商管理类，经济类，金融学类，财政学类相关专业。或具备1年财务会计业务工作经历。3.年龄要求：一般不超过35周岁。4.绩效要求：近3年个人年度绩效考核结果均不得为不及格。5.职称要求：无。6.工作经历：最高学历为博士研究生的毕业后工作应满2年，硕士研究生、本科毕业后工作满3年，或具有高级及以上职称。 |
| 回避原则 |
夫妻关系、直系血亲关系（包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女）、三代以内旁系血亲（包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女）以及近姻亲关系（包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶），以及其他因工作关系原因须回避的，不得同时在南网数字集团和南网数研院本部工作。 |
| 选聘范围 |
系统内/外 |
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