| 职位要求 | 我的简历 | 匹配 | |
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| 考试意向 | 国企招聘 | 未填写 去完善> | |
| 报考地区 | 安徽 | 未填写 去完善> | |
| 年龄 | 详情见公告 | 未填写 去完善> |  |
| 性别 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 民族 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 户籍 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 生源地 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 政治面貌 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 学历 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 学位 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 专业 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 学历类别 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 应届 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 是否择业期 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 资格证书 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 基层工作年限 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 服务基层项目 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
以下暂未纳入匹配项
| 岗位职责 | 1.牵头建立健全内控、合规体系；2.负责法务工作体系建设和制度的执行；3.牵头公司制度建设工作，持续优化公司制度体系；4.负责建立健全公司合同管理机制，规范合同管理全流程；5.负责公司的重大决策法律审核，对公司拟投资项目进行法律尽职调查；6.负责法律纠纷案件管理机制的建立，独立或协调外聘律师起草案件诉讼或仲裁方案，代表公司参与诉讼或仲裁活动；7.负责外聘律所的选聘、使用和考核，协调、督促外聘律所高质量完成指定工作。 |
| 任职条件 | 1.硕士研究生及以上学历并取得相关学位证书；2.法学类、法律专业；3.3年及以上国有企业法务工作经验；4.中共党员；5.具有法律职业资格证书（A证优先）；6.35周岁及以下。 |
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