| 职位要求 | 我的简历 | 匹配 | |
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| 考试意向 | 国企招聘 | 未填写 去完善> | |
| 报考地区 | 北京 | 未填写 去完善> | |
| 年龄 | 47周岁以内。 | 未填写 去完善> |  |
| 性别 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 民族 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 户籍 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 生源地 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 政治面貌 | 中共党员 | 未填写 去完善> | |
| 学历 | 本科及以上学历 | 未填写 去完善> | |
| 学位 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 专业 | 985、211院校经济学、金融、会计学等相关专业毕业者优先 | 未填写 去完善> | |
| 学历类别 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 应届 | 否 | 未填写 去完善> | |
| 是否择业期 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 资格证书 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 基层工作年限 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 服务基层项目 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
以下暂未纳入匹配项
| 岗位职责 | 1.领导公司全面预算管理体系的构建与运行，深度参与战略目标与财务目标的衔接，统筹经营绩效分析与对标管理，推动成本领先与价值创造；2.负责公司业务活动的经济效益评估与可行性分析；3.构建并完善经济评价指标体系，监控公司经济运行状况，提出优化建议；4.牵头构建并完善投资与经营风险管理体系，对重大经济活动、投资项目进行独立风险评估与合规性审查，提出风险缓释策略；5.负责部门的战略规划、目标设定、人才梯队建设与专业能力提升。 |
| 经验要求 | 10年以上经济管理、成本管理、财务管理经验，其中至少3年以上在大型企业财务、成本部门工作经验。 |
| 技能要求 | 1.中级及以上职称；2.精通财务分析、行业研究方法论，熟悉国家宏观经济和产业政策。 |
| 招聘截止时间 | 2026.5.31 |
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