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| 职责简要描述 |
负责公司章程管理、董事会办公事务管理、“三重一大”管理、综合文稿起草编撰、督查督办等具体业务工作 |
| 岗位职责 |
1.负责公司章程的编制、修订及全资/控股子公司章程的审核与管理。2.组织筹备董事会及其专门委员会会议，负责议题收集、会务组织、纪要撰写及决议的跟踪督办。3.负责“三重一大”决策事项的议题管理、程序监督及决议落实情况的督查。4.牵头起草公司年度工作报告、职代会领导讲话等重要综合性文稿。5.负责公司年度重点工作、重大会议决议及领导批办事项的督查督办与综合协调。6.负责公司政务信息的整理与上报工作。7.完成公司领导交办的其他工作。 |
| 任职资格 |
1.年龄：35周岁以下（1991年1月1日以后出生）2.学历：集团外部人员应具有研究生及以上学历，集团内部人员应具备本科及以上学历3.专业：行政管理、工商管理、公共管理、新闻传播学、汉语言文学、经济管理、法学等相关相近专业4.语言能力：集团外部人员应具有英语六级或其他语种同等水平，可作为工作语言；集团内部人员应具有英语四级或其他语种同等水平5.政治面貌：中共党员6.工作经验：具有3年以上文秘、行政或董事会事务相关工作经验7.知识技能：熟悉公文写作、会议组织、督查督办、制度流程管理等熟练使用Office办公软件8.能力素质：文字功底扎实，逻辑清晰，细致认真，具备较强的执行力和沟通协调能力9.公司认为应该具备的其他资格条件，有海外相关工作经验者优先；条件特别优秀的，经招聘工作领导小组综合研判，可适当放宽资格条件。 |
| 工资待遇 |
综合收入10-18万国外工作期间工资待遇，参照国外标准执行 |
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