| 职位要求 | 我的简历 | 匹配 | |
|---|---|---|---|
| 考试意向 | 国企招聘 | 未填写 去完善> | |
| 报考地区 | 云南 | 未填写 去完善> | |
| 年龄 | 30至50岁 | 未填写 去完善> |  |
| 性别 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 民族 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 户籍 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 生源地 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 政治面貌 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 学历 | 中专 | 未填写 去完善> | |
| 学位 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 专业 | 烹饪工艺与营养、酒店管理等相关 | 未填写 去完善> | |
| 学历类别 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 应届 | 否 | 未填写 去完善> | |
| 是否择业期 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 资格证书 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 基层工作年限 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 服务基层项目 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
以下暂未纳入匹配项
| 招聘职务 | 员工 |
| 工作经验 | 5年以上 |
| 职位职责 | 1.结合民宿定位与地域特色研发招牌菜，制定菜品流程标准确保口味稳定；2.主理高端、特色及VIP定制菜品，按宾客需求灵活调整；3.统筹后厨岗位分工与出品管理，协调前厅衔接；4.审核食材采购，优化食材利用控成本；5.带教团队，更新菜单并根据反馈优化菜品。落实后厨卫生与食品安全规范。 |
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