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| 职位要求 | 我的简历 | 匹配 | |
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| 考试意向 | 国企招聘 | 未填写 去完善> | |
| 报考地区 | 四川 | 未填写 去完善> | |
| 年龄 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 性别 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 民族 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 户籍 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 生源地 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 政治面貌 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 学历 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 学位 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 专业 | 不限 | 未填写 去完善> | |
| 学历类别 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 应届 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 是否择业期 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 资格证书 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 基层工作年限 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 服务基层项目 | 详情见公告 | 未填写 去完善> |
| 职位职责 | 1.负责根据公司年度经营目标与市场策略,制定所负责区域、品类的季度、月度招商计划与行动方案;2.负责深入调研行业动态、竞争对手的招商政策、市场租金、费率水平及目标客户需求,为招商策略调整提供依据;3.负责招商渠道开发与客户挖掘工作,建立并维护客户资源库;4.负责商务谈判工作,向客户全面、专业地推介公司项目优势、合作模式及政策;5.完成公司交办的其他工作。 |
| 任职要求 | 1.年龄:35周岁及以下;2.学历:本科及以上;3.工作经历:具有3年及以上招商、销售、渠道拓展或大客户管理相关工作经验,其中具有1年及以上团队管理或项目主导经验;4.其他要求:能够熟练使用办公软件,能够独立制定招商方案,具备较强的数据分析能力。 |
| 薪酬福利 | 1.薪资待遇:按公司薪酬制度执行;2.公司福利:带薪年休假,节假日福利。 |
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