我与该职位的匹配度 详见公告

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职位要求 我的简历 匹配
考试意向 国企招聘 未填写 去完善>
报考地区 四川-宜宾市 未填写 去完善>
年龄 35周岁及以下 未填写 去完善>
性别 详情见公告 未填写 去完善>
民族 详情见公告 未填写 去完善>
户籍 详情见公告 未填写 去完善>
生源地 详情见公告 未填写 去完善>
政治面貌 详情见公告 未填写 去完善>
学历 本科及以上 未填写 去完善>
学位 详情见公告 未填写 去完善>
专业 专业不限 未填写 去完善>
学历类别 详情见公告 未填写 去完善>
应届 未填写 去完善>
是否择业期 详情见公告 未填写 去完善>
资格证书 详情见公告 未填写 去完善>
基层工作年限 详情见公告 未填写 去完善>
服务基层项目 详情见公告 未填写 去完善>
以下暂未纳入匹配项
职位类型 市场营销类
毕业院校要求 普通院校
学历性质 全日制
专业技术人员职业资格 /
技能人员职业资格 /
工作经验要求 1.具备机电、纺织、日化或进出口贸易等相关消费品类供应链成熟可用的业务资源。2.具备3—5年或以上供应链业务运营、项目管理等相关工作经验,其中具备国有企业供应链行业、华南(广东)地区贸易从业经验优先。3.无竞业限制,能提供优秀业绩实据。
职位职责 1.市场开发与销售网络拓展:统筹所在地区业务市场的开发与维护,主动寻找并拓展与外部客户的合作关系,持续拓宽公司业务辐射范围,夯实区域销售网络基础。2.客户需求挖掘与服务优化:深入调研客户核心需求,为客户定制匹配的解决方案;建立客户服务台账并跟踪问题闭环,针对客户反馈制定有效整改措施,持续优化客户服务体验。3.市场调研与策略支撑:定期开展区域市场调研,系统整理分析行业动态及竞争对手信息,形成调研结论,为公司制定精准市场策略提供数据支撑与决策参考。4.销售计划执行与目标达成:参与制定月度、年度销售计划,按节点高效执行各项销售动作;聚焦核心目标,确保达成或超越既定销售业绩指标。5.内外部协作与业务推进:协同公司业务部、风控部、财务部等内部部门,保障客户需求对接、订单履约、账款结算等全流程高效运转;定期参与公司业务会议,每月提交业务进展报告及问题反馈,推动跨部门资源协同与关键问题解决。
招聘方式 社招

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