以下暂未纳入匹配项
| 职位职责 |
1.协助总经理全面负责公司日常经营管理工作，组织实施董事会及上级各项决议，完成年度经营目标；2.牵头制定并组织实施公司中长期发展规划、年度生产经营计划，统筹推进重大工程项目建设和关键任务落实；3.推动董事会、党委会决议事项的落实，督办重点任务完成情况；4.负责市场开发与业务拓展，维护重要客户与合作伙伴关系，提升公司市场竞争力与品牌影响力；5.建立健全公司运营管理体系与规章制度，优化业务流程，提升项目管理、成本控制、质量安全与合规管理水平；6.负责分管领域内团队建设、人才培养与绩效考核工作，打造高素质、专业化管理团队；7.全面落实安全生产、环境保护责任制，确保公司运营与项目建设安全、稳定、受控，有效防范与应对重大运营风险、安全生产风险及法律合规风险；8.履行“一岗双责”，协助抓好分管领域党建、党风廉政建设和意识形态工作；9.完成集团和领导交办的其他工作。 |
| 资格条件 |
1.40周岁以下（1986年1月1日及以后出生），中共党员；2.本科及以上学历，所学专业：土木类、建筑类、经济学类、管理科学与工程类等相关专业优先；3.持有一级建造师证书；4.具有8年以上建筑施工行业工作经历，其中至少3年及以上项目经理、工程部长及以上层级岗位经历；5.精通工程建设全流程管理，熟悉市场开发、项目策划、施工组织、成本合约、安全质量等关键环节，熟悉房建、市政、公路、水利水电等至少两类工程的建设流程与管理模式；6.熟悉国有企业公司治理、党建和党风廉政建设相关要求，无违法违纪违规及其他不良记录。 |
| 薪酬待遇 |
具体薪酬面议 |
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