以下暂未纳入匹配项
| 用人部门 |
风控合规部 |
| 任职要求 |
1.年龄35周岁及以下（1990年2月28日及以后）。2.本科及以上学历，学士及以上学位。法学门类专业。3.具备3年及以上风控合规、法律事务、内部审计等相关工作经验。4.具备极强的风险意识、合规意识及保密意识，工作严谨审慎，中共党员优先。5.抗压能力强，拥有良好的沟通协调能力与团队协作精神。 |
| 职位职责 |
1.负责落实公司在业务经营中有关法律法规及公司重大决策及规章制度的执行。2.督促指导公司人员积极主动识别、规避经营管理中的风险，依法合规开展业务经营活动。3.组织公司内合规检查。4.协同公司相关部门对合规风险进行持续监测和评估。5.审查公司内部规章制度和业务操作规程，提供合规改进建议，使其符合法律、规则和准则的要求，同时收集有关规章制度在执行过程中遇到的问题，向公司领导提出改进意见和建议。6.主动识别、评估、检测和报告公司的法律风险。7.建立和完善公司业务的各类操作规范，组织对公司业务进行规范检查和指导。8.负责组织开展公司审计工作。 |
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