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| 职位要求 | 我的简历 | 匹配 | |
|---|---|---|---|
| 考试意向 | 国企招聘 | 未填写 去完善> | |
| 报考地区 | 四川-宜宾市 | 未填写 去完善> | |
| 年龄 | 35周岁及以下 | 未填写 去完善> | |
| 性别 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 民族 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 户籍 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 生源地 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 政治面貌 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 学历 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 学位 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 专业 | 专业不限 | 未填写 去完善> | |
| 学历类别 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 应届 | 2026年高校应届毕业生(含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生,不含各类委培生、定向生) | 未填写 去完善> | |
| 是否择业期 | 1 | 未填写 去完善> | |
| 资格证书 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 基层工作年限 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 服务基层项目 | 详情见公告 | 未填写 去完善> |
| 一级公司 | 宜宾发展控股集团有限公司 |
| 学历学位要求 | 全日制本科及以上 |
| 职位职责 | 1.独立负责招聘服务类项目的全流程管理,包括项目启动、需求分析、方案制定、团队协调、进度控制、质量把关及结果交付,确保项目目标和个人经济指标达成;2.利用多种招聘渠道与工具,独立完成从寻访、甄选、面试协调到offer谈判、背景调查等核心招聘环节,确保招聘质量和效率;3.深入理解并对接国央企及政府单位的招聘需求,维护并深化与现有客户的良好合作关系;4.绘制川南地区人才地图,建立关键领域人才库;积极拓展并维护宜宾市“4+4+4”现代产业体系(如电子信息、高端装备制造、新材料、医疗健康等)相关的猎头领域资源;5.结合对国央企管理模式、业务逻辑及本地政策的理解,为客户提供招聘建议和人才市场洞察报告;6.完成领导安排的其他重点工作。 |
| 薪酬福利 | 按公司薪酬体系执行;符合条件的,可享受引进人才待遇 |
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