以下暂未纳入匹配项
| 人员类别 |
技术人员 |
| 招聘方式 |
社会招聘 |
| 招聘对象 |
非应届毕业生 |
| 招聘条件 |
1.年龄40周岁以下（1986年4月1日后出生）；本科及以上学历，临床医学、康复治疗学等专业；2.熟悉康复医学及其相关临床专业知识，了解常用康复评估、治疗设备功能特点；3.具备学习能力、自我驱动和自我管理能力；4.具备较强的逻辑推理和清晰表达能力；5.熟练操作常用办公软件及PPT制作；6.具有团队意识和协作精神，接受指导和服从组织管理；7.积极主动，理解力、抗压能力、执行力强，适应低频次短期出差； |
| 工作职责 |
岗位职责：1.熟悉康复医疗设备和产品，负责新产品需求调研、立项工作，起草相关报告或制作PPT；2.负责已售产品功能提升、性能优化、外观改进等评审工作；3.负责归口管理产品的形态、规格、功能需求说明书编纂及制作PPT工作（岗前培训）；4.负责归口管理产品的竞品分析，识别功能特点和招标参数等；5.根据调研竞品价格及竞争环境，测算制定产品价格体系；6.负责产品提请会议评审及发布评审；7.统筹公司内部跨部门工作联络，负责归口管理产品或项目进度；8.准确了解市场及竞品状态，识别风险及采取管控措施。 |
| 薪资水平 |
8000-16000元/月 |
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