| 职位要求 | 我的简历 | 匹配 | |
|---|---|---|---|
| 考试意向 | 国企招聘 | 未填写 去完善> | |
| 报考地区 | 山东-潍坊市 | 未填写 去完善> | |
| 年龄 | 30周岁及以下 | 未填写 去完善> |  |
| 性别 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 民族 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 户籍 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 生源地 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 政治面貌 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 学历 | 本科及以上，特别优秀的可适当放宽 | 未填写 去完善> | |
| 学位 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 专业 | 人力资源、工商管理等相关专业 | 未填写 去完善> | |
| 学历类别 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 应届 | 否 | 未填写 去完善> | |
| 是否择业期 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 资格证书 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 基层工作年限 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 服务基层项目 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
以下暂未纳入匹配项
| 职位职责 | 1.负责公司招聘工作，如招聘途径拓展及维护、线上信息发布和更新、组织筹备招聘面试等；2.负责公司员工入职、离职、调任、升职等手续办理，管理员工档案和信息；3.协助上级组织公司内外部培训，关注培训效果；4.协助上级执行公司绩效考核方案，负责考核实施及管理；5.独立完成员工的工资核算、发放和社保、公积金等缴纳办理；6.负责起草各类行政文件，如通知、公告、报告等，负责拟订各类行程安排、合同等，确保文件内容准确、清晰；7.负责接收、登记、分发和归档内外部来文，确保文件流转及时、准确，对重要文件进行跟踪管理，确保相关部门或人员及时知晓并处理；8.负责会议的组织、筹备和会务工作，包括会议室预定、会议材料准备、会议记录等；9.负责公司的综合业务办理。 |
| 投递邮箱 | linquhongshaozihr@163.com |
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