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| 职位要求 | 我的简历 | 匹配 | |
|---|---|---|---|
| 考试意向 | 国企招聘 | 未填写 去完善> | |
| 报考地区 | 四川-泸州市 | 未填写 去完善> | |
| 年龄 | 45周岁及以下,详见其他条件 | 未填写 去完善> | |
| 性别 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 民族 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 户籍 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 生源地 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 政治面貌 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 学历 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 学位 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 专业 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 学历类别 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 应届 | 否 | 未填写 去完善> | |
| 是否择业期 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 资格证书 | 1.年龄:45周岁及以下;2.学历:大学本科及以上学历并取得相应学位;3.具有5年及以上大中型企业、金融机构或地方性金融组织法务管理、风险管理、合规管理、内控、财务分析或运营管理等相关工作经验,其中具有2年及以上同层级企业中层副职及以上岗位经历;4.持有法律职业资格证书;5.熟悉法务管理、风控体系建设、合规管理要求及业务全流程风险监督管理,具备较强的业务审查、风险识别、分析与处置能力;具备纠纷处理能力,能高效协调处理业务开展过程中出现的各类争议与法律风险;6.持有注册风险管理师(FRM)、注册会计师(CPA)、特许金融分析师(CFA)等职业资格证书优先。 | 未填写 去完善> | |
| 基层工作年限 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 服务基层项目 | 详情见公告 | 未填写 去完善> |
| 职位职责 | 1.统筹搭建全面风险管理体系,牵头风险识别、评估与监控,负责资产质量监测,督导风险政策执行与效果管理;2.搭建内控、制度流程与授权体系,审定建设方案与管理标准,推动管控规范落地,提升公司管理规范性与执行力;3.全面负责合规管理,审定合规指引与负面清单,统筹合规文化建设,牵头对接监管并处理报备、核查等事宜;4.统筹法律事务体系化管理,对重大议案、重要合同等出具法律审查意见,为战略决策提供法律风险研判与专业支持,跟踪法律法规与监管政策变化,牵头制定落地细则,督导法律合规要求闭环执行;5.统筹监督不良资产管理与处置,审定处置方案,提供重大涉诉支持,督导贷后管理工作;6.负责公司及子公司运营监测与优化,牵头处置重大运营突发事件,保障业务平稳合规运行。 |
| 薪酬待遇 | 按公司薪酬相关制度执行 |
| 用工形式 | 劳动合同 |
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