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| 职位要求 | 我的简历 | 匹配 | |
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| 考试意向 | 国企招聘 | 未填写 去完善> | |
| 报考地区 | 河南 | 未填写 去完善> | |
| 年龄 | 35周岁及以下,详见其他条件 | 未填写 去完善> | |
| 性别 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 民族 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 户籍 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 生源地 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 政治面貌 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 学历 | 本科及以上学历 | 未填写 去完善> | |
| 学位 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 专业 | 计算机、医学信息学、公共管理等相关专业 | 未填写 去完善> | |
| 学历类别 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 应届 | 否 | 未填写 去完善> | |
| 是否择业期 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 资格证书 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 基层工作年限 | 详情见公告 | 未填写 去完善> | |
| 服务基层项目 | 详情见公告 | 未填写 去完善> |
| 职位职责 | 1.产品规划与战略制定:负责医保/医疗领域产品的全生命周期管理,包括市场调研、需求分析、产品规划、设计及迭代优化,确保产品符合医保/医疗政策、市场需求和用户期望;跟踪医保/医疗行业动态、政策变化及竞争对手情况,输出政策解读报告和行业洞察,为产品战略提供依据。2.需求管理与方案设计:收集、整理和分析医保/医疗相关业务需求,包括政府、医疗机构、患者等各方需求,撰写详细需求文档(PRD)。设计产品功能、流程和交互方案,确保产品满足医保结算、报销、数据管理等核心需求,兼顾用户体验和合规性。3.技术协调与落地:联动技术团队,推动医保/医疗数据对接、政策合规等技术难题的解决,确保产品与医保、医疗、医院信息系统等无缝集成,协调跨业务线合作,推动业务的协同联动,实现业务价值最大化。 |
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