职位要求	我的简历	匹配
考试意向	国企招聘	未填写 去完善>
报考地区	新疆	未填写 去完善>
年龄	详情见公告	未填写 去完善>
性别	详情见公告	未填写 去完善>
民族	详情见公告	未填写 去完善>
户籍	详情见公告	未填写 去完善>
生源地	详情见公告	未填写 去完善>
政治面貌	中共党员	未填写 去完善>
学历	详情见公告	未填写 去完善>
学位	详情见公告	未填写 去完善>
专业	详情见公告	未填写 去完善>
学历类别	详情见公告	未填写 去完善>
应届	否	未填写 去完善>
是否择业期	详情见公告	未填写 去完善>
资格证书	1.全日制本科及以上学历，工程管理、工程造价、建筑材料等相关专业优先；中共党员优先；熟悉建筑施工现场运作流程，了解劳务、机械租赁、专业分包及各类工程材料设备特性、用途及进场标准；有建筑行业劳务材料机械管理、供应商对接、现场协调、市场价格调研等相关工作经验者优先；持有一级/二级造价工程师证书者优先。2.具备扎实的市场调研、数据分析、台账制作能力，可独立完成材料价格调研、价格分析、台账报表编制工作；拥有优秀的商务谈判、沟通协调及应急处置能力，可高效对接供应商、项目部、施工班组，快速解决现场材料短缺、质量异常、供货滞后等突发问题。熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，精通数据统计、表格制作、资料归档。3.工作认真细致、严谨负责、原则性强，具备极强的成本管控意识、风险防控意识和数据思维；拥有良好的服务意识、职业素养和抗压能力，执行力突出，能够独立完成供应商筛选准入、价格调研、现场调配、履约管控、年度考核等全套岗位工作。4.具备良好的团队协作精神，服从部门工作安排；能够适配工地现场对接工作节奏，可适应阶段性外勤、现场巡查工作，适配建筑行业工作节奏。5.综合能力突出者，可适当放宽任职资格条件。	未填写 去完善>
基层工作年限	详情见公告	未填写 去完善>
服务基层项目	详情见公告	未填写 去完善>

以下暂未纳入匹配项

职位职责

1.负责收集、筛选、拓展劳务、各类工程材料、设备、机械租赁、专业分包供应商，分类梳理，搭建标准化、规范化供应商资源库；定期清理劣质供应商，扩充优质供应商。2.负责统一收集、整理、审核供应商全套准入资质资料，按照公司准入标准完成资料审核、真实性核验、系统录入、分类归档工作。3.调研市场行情，收集劳务、各类工程材料、设备、机械租赁、专业分包实时单价、报价体系、调价规则，建立材料价格台账，定期更新价格数据，对比分析市场价格波动。4.对接各在建工地，熟悉现场施工进度及材料需求计划，根据施工节点统筹材料进场、验收、调拨、补缺工作；及时解决现场材料短缺、规格不符、进场滞后等问题。5.每年年底牵头组织供应商绩效考核工作，从供货质量、供货时效、产品价格、售后服务、履约能力等多维度进行综合评分、评级，整理考核结果，输出年度考核报告，根据考核结果优化供应商合作机制，留存优质供应商、清退不合格供应商。6.做好日常供应商沟通、对账、售后等对接工作，建立完善的供应商档案、材料价格台账、供货记录、考核台账、异常问题台账等各类资料，定期梳理更新。7.严格遵守公司管理制度，完成部门及领导交办的材料管理、招采配合等相关临时性工作。

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