预约订阅公告
智能一键选岗
预约考试公告
每日推荐备考山西【23刷题计划】山西特岗教基2500题+学科10套卷
【23刷题计划】山西特岗教基2500题+学科10套卷
特岗教师 0.1元
登录 | 注册
2025-05-06 11:41来源：柳林县人民政府
共76个职位，招125人。
05月06日
05月06日-05月26日
待发布
待发布
详见原公告
待发布
完善个人信息，职位推荐更精准哟！还能获得更多特权服务~ 本系统将根据您填写的个人简历信息，为您推荐最合适的招录公告或职位。个人简历信息越精准，推荐的公告或职位越适合您！
| 工作单位 | 职位名称 | 工作地点 | 招录人数 | 职位匹配 | 职位详情 | 对比 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 柳林县交通运输局 | 办公室 | 山西 -吕梁市 | 1 | 职位详情 | ||
| 柳林县审计局 | 综合岗 | 山西 -吕梁市 | 1 | 职位详情 | ||
| 柳林县融媒体中心 | 主持人 | 山西 -吕梁市 | 1 | 职位详情 | ||
| 柳林县林业发展中心 | 办公室 | 山西 -吕梁市 | 1 | 职位详情 | ||
| 山西广播电视大学柳林电大 | 后勤服务 | 山西 -吕梁市 | 1 | 职位详情 | ||
| 柳林县政府网络中心 | 办公室后勤 | 山西 -吕梁市 | 1 | 职位详情 | ||
| 柳林县治理非法超限超载车辆工作中心 | 后勤辅助 | 山西 -吕梁市 | 1 | 职位详情 | ||
| 中共柳林县委巡察工作领导小组办公室 | 综合岗位 | 山西 -吕梁市 | 2 | 职位详情 | ||
| 柳林县招商引资服务中心 | 后勤服务 | 山西 -吕梁市 | 1 | 职位详情 | ||
| 柳林县医疗保险服务中心 | 定点管理组成员 | 山西 -吕梁市 | 1 | 职位详情 | ||
| 柳林县审计专业服务中心 | 综合岗 | 山西 -吕梁市 | 1 | 职位详情 | ||
| 柳林县水利发展中心 | 办公室 | 山西 -吕梁市 | 1 | 职位详情 | ||
| 柳林县政府研究和服务中心 | 办公室 | 山西 -吕梁市 | 1 | 职位详情 | ||
| 柳林县住房和城乡建设管理局 | 办公室文员 | 山西 -吕梁市 | 1 | 职位详情 | ||
| 中国共产党柳林县纪律检查委员会 | 综合岗 | 山西 -吕梁市 | 4 | 职位详情 | ||
| 柳林县纪委监委综合服务保障中心 | 综合岗 | 山西 -吕梁市 | 1 | 职位详情 | ||
| 柳林县财政局 | 人事后勤服务 | 山西 -吕梁市 | 1 | 职位详情 | ||
| 柳林县工信和科技局 | 办公室 | 山西 -吕梁市 | 2 | 职位详情 | ||
| 柳林县创业就业服务中心 | 公共就业服务 | 山西 -吕梁市 | 2 | 职位详情 | ||
| 柳林县卫生健康事业发展中心 | 办公室文秘 | 山西 -吕梁市 | 1 | 职位详情 | ||
| 柳林县妇幼保健计划生育服务中心 | 基层服务 | 山西 -吕梁市 | 2 | 职位详情 | ||
| 柳林县行政审批服务管理局 | 帮办代办岗 | 山西 -吕梁市 | 2 | 职位详情 | ||
| 柳林县疾病预防控制中心 | 后勤服务 | 山西 -吕梁市 | 1 | 职位详情 | ||
| 柳林县卫生健康局 | 办公室干事 | 山西 -吕梁市 | 1 | 职位详情 | ||
| 柳林县民政事务服务中心 | 业务股 | 山西 -吕梁市 | 1 | 职位详情 |
一、招聘原则
1、坚持德才兼备的原则;
2、坚持公开、公平、公正的原则;
3、坚持竞争、择优的原则;
4、坚持按需招聘、科学配备的原则;
5、坚持“谁开发、谁使用、谁管理”的原则。
二、招聘数量
县直机关单位80个，乡镇就业服务站45个(每乡镇3个)。
三、招聘对象
(一)应当具备下列条件：
1、具有柳林县户籍(户籍迁入时间截止到发布公告之日)，处于法定劳动年龄内，具备劳动能力和就业意愿，并已登记失业的就业困难人员。
2、符合下列情形之一的，可申请认定就业困难人员：
(1)大龄失业人员：女性年满40周岁、男性年满50周岁，国有、集体企业失业人员或参加城镇职工社会保险且缴纳失业保险满6个月的;
(2)低保人员：享受城镇居民最低生活保障且登记失业1年以上的;
(3)残疾失业人员：持有《中华人民共和国残疾人证》或者《中华人民共和国残疾军人证》且登记失业1年以上的;
(4)城镇零就业家庭成员：在法定劳动年龄内，有劳动能力和就业意愿的家庭成员均处于登记失业状态。每个零就业家庭只限一人申请认定;
(5)被征地农民：因政府统一征收农村集体土地而导致失去全部土地且登记失业1年以上的;
(6)就业困难的退役军人：退出现役且登记失业1年以上的;
(7)长期失业人员：最近一次办理失业登记后连续失业2年以上的;
(8)就业困难高校毕业生：具有全日制专科(高职)及以上学历，毕业1年后未就业且登记失业1年以上的、享受城乡居民最低生活保障家庭的、农村脱贫家庭(含防返贫监测对象)的、残疾人;
(二)有下列情形之一的不能报名：
1、未被认定为就业困难人员;
2、曾经从事过公益性岗位的人员。
四、招聘程序
招聘工作，坚持“面向社会、公开招聘”原则，做到“公平、公正、公开”。按照发布公告、组织报名、资格审查、面试、公示、聘用等环节组织招聘。
(一)报名
1、报名时间：2025年5月6日—2025年5月26日
2、报名地点：柳林县县政府大楼0224室
3、报名方式：采取现场报名的方式，每人只能选择一个岗位进行报名，报名人员需本人携带相关资料到指定地点报名。
4、报名时需提交的材料：
(1)《柳林县招聘公益性岗位人员报名表》(附件2);
(2)《就业创业证》原件及复印件一份;
(3)《就业援助卡》原件及复印件一份;
(4)户口本、身份证原件及复印件一份(户口本复印件户主和本人);
(5)大专及以上学历需另携带：毕业证原件及复印件一份;电子学历注册备案表一份。
以上材料必须真实、有效，由现场工作人员进行初审。
就业创业证、就业援助卡办理地点柳林县零工市场(县委西门)，咨询电话：0358—4023546。
(二)资格审查
招聘组人员进行资格复审，审核工作贯穿公开招聘全过程，任何环节发现报名者不符合录用条件的，都将取消其资格，并由报名者承担相应的损失和责任。
(三)面试
由用人单位对通过资格审查的就业困难人员进行面试，按照公开公平、自主协商、双向选择的原则，确定拟聘用公益性岗位人员。(具体时间另行通知)
(四)公示
用人单位确定拟聘用人员后，报回县创业就业服务中心，统一在柳林县人民政府官网上进行公示，公示时间为七个工作日，公示有异议者，经核实确有问题，取消拟聘用人员资格。
(五)聘用
拟聘用人员经公示无异议后，由用人单位10日内与聘用人员依法签订书面劳动合同，合同期限为三年，到期自动解除合同，退出公益性岗位，并报县创业就业服务中心备案。
五、工资待遇
由用人单位按月足额支付被聘用人员的工资，每季度初向县创业就业服务中心申请。工资待遇为每月2150元，并按规定参加基本养老、基本医疗、失业、工伤四项社会保险(单位部分由用人单位缴纳，个人部分由被聘用人员缴纳)。
六、有关要求
(一)聘用人员应当由本人承担聘用单位岗位职责，完成工作任务，不得委托他人顶替。
(二)公益性岗位用人单位结合《柳林县公益性岗位开发管理暂行办法》及用人单位规章制度负责聘用人员的日常管理工作。对违反文件规定及单位规章制度的，按照有关规定依法解除合同。
(三)所录用人员有下列情形之一的，用人单位经向县创业就业服务中心报备后，可以与其解除劳动合同，停止发放各项补贴：
1、通过其他途径实现就业的;
2、因病、非因工负伤等原因不能坚持正常工作超出规定期限的;
3、无故旷工连续15天或者一年内累计旷工30天的;
4、严重违反用人单位管理制度的;
5、被依法追究刑事责任的;
6、其他法定情形不适宜继续工作的;
7、按规定退出公益性岗位的;
(四)用人单位与聘用人员解除劳动合同，用人单位及时函告县创业就业服务中心。
七、监督检查
为做到“公平、公正、公开”，本次招聘公益性岗位人员设立监督举报电话，接受社会各界的监督。公益性岗位人员弄虚作假、冒名顶替、违反政策获取公益性岗位上岗资格、岗位名额的，取消其上岗资格。
政策咨询电话：0358—4023546
监督举报电话：0358—4011200
柳林县人力资源和社会保障局
2025年4月30日
一、招聘原则
1、坚持德才兼备的原则;
2、坚持公开、公平、公正的原则;
3、坚持竞争、择优的原则;
4、坚持按需招聘、科学配备的原则;
5、坚持“谁开发、谁使用、谁管理”的原则。
二、招聘数量
县直机关单位80个，乡镇就业服务站45个(每乡镇3个)。
三、招聘对象
(一)应当具备下列条件：
1、具有柳林县户籍(户籍迁入时间截止到发布公告之日)，处于法定劳动年龄内，具备劳动能力和就业意愿，并已登记失业的就业困难人员。
2、符合下列情形之一的，可申请认定就业困难人员：
(1)大龄失业人员：女性年满40周岁、男性年满50周岁，国有、集体企业失业人员或参加城镇职工社会保险且缴纳失业保险满6个月的;
(2)低保人员：享受城镇居民最低生活保障且登记失业1年以上的;
(3)残疾失业人员：持有《中华人民共和国残疾人证》或者《中华人民共和国残疾军人证》且登记失业1年以上的;
(4)城镇零就业家庭成员：在法定劳动年龄内，有劳动能力和就业意愿的家庭成员均处于登记失业状态。每个零就业家庭只限一人申请认定;
(5)被征地农民：因政府统一征收农村集体土地而导致失去全部土地且登记失业1年以上的;
(6)就业困难的退役军人：退出现役且登记失业1年以上的;
(7)长期失业人员：最近一次办理失业登记后连续失业2年以上的;
(8)就业困难高校毕业生：具有全日制专科(高职)及以上学历，毕业1年后未就业且登记失业1年以上的、享受城乡居民最低生活保障家庭的、农村脱贫家庭(含防返贫监测对象)的、残疾人;
(二)有下列情形之一的不能报名：
1、未被认定为就业困难人员;
2、曾经从事过公益性岗位的人员。
四、招聘程序
招聘工作，坚持“面向社会、公开招聘”原则，做到“公平、公正、公开”。按照发布公告、组织报名、资格审查、面试、公示、聘用等环节组织招聘。
(一)报名
1、报名时间：2025年5月6日—2025年5月26日
2、报名地点：柳林县县政府大楼0224室
3、报名方式：采取现场报名的方式，每人只能选择一个岗位进行报名，报名人员需本人携带相关资料到指定地点报名。
4、报名时需提交的材料：
(1)《柳林县招聘公益性岗位人员报名表》(附件2);
(2)《就业创业证》原件及复印件一份;
(3)《就业援助卡》原件及复印件一份;
(4)户口本、身份证原件及复印件一份(户口本复印件户主和本人);
(5)大专及以上学历需另携带：毕业证原件及复印件一份;电子学历注册备案表一份。
以上材料必须真实、有效，由现场工作人员进行初审。
就业创业证、就业援助卡办理地点柳林县零工市场(县委西门)，咨询电话：0358—4023546。
(二)资格审查
招聘组人员进行资格复审，审核工作贯穿公开招聘全过程，任何环节发现报名者不符合录用条件的，都将取消其资格，并由报名者承担相应的损失和责任。
(三)面试
由用人单位对通过资格审查的就业困难人员进行面试，按照公开公平、自主协商、双向选择的原则，确定拟聘用公益性岗位人员。(具体时间另行通知)
(四)公示
用人单位确定拟聘用人员后，报回县创业就业服务中心，统一在柳林县人民政府官网上进行公示，公示时间为七个工作日，公示有异议者，经核实确有问题，取消拟聘用人员资格。
(五)聘用
拟聘用人员经公示无异议后，由用人单位10日内与聘用人员依法签订书面劳动合同，合同期限为三年，到期自动解除合同，退出公益性岗位，并报县创业就业服务中心备案。
五、工资待遇
由用人单位按月足额支付被聘用人员的工资，每季度初向县创业就业服务中心申请。工资待遇为每月2150元，并按规定参加基本养老、基本医疗、失业、工伤四项社会保险(单位部分由用人单位缴纳，个人部分由被聘用人员缴纳)。
六、有关要求
(一)聘用人员应当由本人承担聘用单位岗位职责，完成工作任务，不得委托他人顶替。
(二)公益性岗位用人单位结合《柳林县公益性岗位开发管理暂行办法》及用人单位规章制度负责聘用人员的日常管理工作。对违反文件规定及单位规章制度的，按照有关规定依法解除合同。
(三)所录用人员有下列情形之一的，用人单位经向县创业就业服务中心报备后，可以与其解除劳动合同，停止发放各项补贴：
1、通过其他途径实现就业的;
2、因病、非因工负伤等原因不能坚持正常工作超出规定期限的;
3、无故旷工连续15天或者一年内累计旷工30天的;
4、严重违反用人单位管理制度的;
5、被依法追究刑事责任的;
6、其他法定情形不适宜继续工作的;
7、按规定退出公益性岗位的;
(四)用人单位与聘用人员解除劳动合同，用人单位及时函告县创业就业服务中心。
七、监督检查
为做到“公平、公正、公开”，本次招聘公益性岗位人员设立监督举报电话，接受社会各界的监督。公益性岗位人员弄虚作假、冒名顶替、违反政策获取公益性岗位上岗资格、岗位名额的，取消其上岗资格。
政策咨询电话：0358—4023546
监督举报电话：0358—4011200
柳林县人力资源和社会保障局
2025年4月30日
免责声明：中公教育提示广大考生，请报考前仔细阅读对应职位招录要求或联系招录单位确认，本职位检索系统提供内容仅供参考！
京公网安备 11010802020593号 出版物经营许可证新出发京批字第直130052号 
电子营业执照
