人力资源专员
职位招考人数: 1
招考单位: - 昆明巫家坝建设发展有限责任公司/综合管理部
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职位信息
工作单位: |
昆明巫家坝建设发展有限责任公司/综合管理部 |
省份: |
云南 |
职位名称: |
人力资源专员 |
招录人数: |
1 |
报考条件
专业要求: |
工商管理、人力资源管理、劳动与社会保障、行政管理、思想政治教育、经济学等相关专业优先 |
学历要求: |
大学本科及以上学历 |
年龄要求: |
35周岁及以下(1989年10月20日及以后出生) |
资格证书: |
持有中级经济师(人力资源管理专业)或二级人力资源管理师等证书优先 |
其他条件: |
1.5年以上人力工作经验,熟悉人力资源各模块工作,且擅长招聘、员工关系等模块工作;有大型企业HRBP背景或是地产、供应链、医投行业工作经验优先;2.具备发掘和维护招聘渠道和资源的能力,熟悉校园招聘、社会招聘及干部选拔任用流程;3.熟悉掌握劳动法、劳动合同法及地方性员工关系相关法规,了解社保政策及操作流程,熟悉劳务派遣、劳务外包等用工方式;4.备较强的沟通协调能力、抗压能力和执行力强,有责任心,积极主动的工作态度、良好的服务意识。 |
其他数据
岗位职责: |
1.负责年度、季度、月度招聘计划的制定及执行,及时开展社会招聘与校园招聘工作;2.开发维护招聘渠道,提升招聘效率与质量;3.推进人才盘点、梯队建设及关键岗位继任计划,有计划的开展干部选拔任用工作;4.负责五险一金办理,完善现有员工关系管理体系,建立风险控制机制,规避劳动用工风险;5.负责劳务派遣、劳务外包等人员的日常管理。 |
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